Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Senior Relationship Manager bei der Betreuung internationaler Mid-Market-Kunden.
- Unternehmen: Citi Commercial Bank, ein globales Finanzinstitut mit umfangreicher Branchenerfahrung.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen in einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bankings und baue wertvolle Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre relevante Bankerfahrung und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Citi Commercial Bank (CCB) bietet seinen Kunden das globale Bankennetzwerk, Fachwissen und globale Produktfähigkeiten von Citi. Wir liefern umfangreiche Branchenkenntnisse, lokale Expertise und engagierte Unterstützung für Mid-Market-Unternehmen (Umsätze bis zu 3 Mrd. USD) und wachstumsstarke Unternehmen mit internationaler Präsenz. Wir bieten unseren Kunden Bank- und Finanzlösungen in 5 wichtigen Wachstumsbranchen: Geschäft & professionelle Dienstleistungen, Industrien, digitale Technologie & Kommunikation, Verbraucher und Gesundheitswesen.
Die Hauptverantwortung des Associates besteht darin, in Zusammenarbeit mit den Senior Relationship Managern die Bank- und Finanzierungsbedürfnisse internationaler Mid-Market-Kunden zu bedienen, bestehende Kundenbeziehungen zu vertiefen und neue Geschäftskunden zu gewinnen und einzuarbeiten.
Wichtige Fähigkeiten & Verantwortlichkeiten:- Unterstützung des Senior Relationship Managers bei der Verwaltung eines Kundenportfolios
- Direkter Kontakt mit Kunden, gemeinsam mit Senior Relationship Managern, um das globale Netzwerk, Produktlösungen und Markteinblicke von Citi zu nutzen
- Aktive Akquise, Auswahl von Unternehmen, Kontaktaufnahme und Sicherstellung der Nachverfolgung, allein oder mit dem Senior Relationship Manager
- Vorbereitung von Pitch-Materialien, die von Senior Relationship Managern in Vertrieb und Akquise verwendet werden
- Zusammenarbeit mit regionalen Branchenpartnern zur Nutzung globaler Brancheninhalte für die Kundenauswahl und den Dialog
- Bereitstellung des wichtigsten Produktportfolios im Bereich Commercial Banking, einschließlich Cash Management, FX, Rohstoffe, Handel, Working Capital und Kreditprodukte
- Zusammenarbeit mit Bankern und Produktexperten weltweit zur Bereitstellung des globalen Netzwerks von Citi
- Lieferung von Krediten an unsere Kunden durch Finanzanalysen, Finanzmodellierung, Dokumentationsunterstützung, Richtlinien- und Prozessverantwortung, Zusammenarbeit mit Underwriting- und Risikoteams
- Unterstützung des Senior Relationship Managers mit Analysen zu Kapitalrenditen über Transaktionen, Kunden und Portfolios
- Überwachung der finanziellen Leistung der Kunden und Feststellung, ob weitere Due-Diligence-Prüfungen erforderlich sind
- Zusammenarbeit mit Corporate Finance und Investment Banking-Teams bei strukturierten Transaktionen
- Zusammenarbeit mit Relationship Associates, die für KYC, Kunden-Onboarding, Implementierung, Dokumentation und die gesamte Kundenlieferung verantwortlich sind
- Schulung und Anleitung von Analysten
- Unterstützung des CCB-Landesleiters bei strategischen Initiativen
- Mindestens 3 Jahre relevante Bankerfahrung
- Erfahrung im Bereich Commercial/Corporate/Investment Banking wünschenswert
- Erfahrung in kundenorientierten Teams
- Vertriebs-, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Analytische und Kreditfähigkeiten, Finanzanalyse, Buchhaltung und Finanzmodellierung
- Allgemeine Kenntnisse der Bankprozesse
- Fließend in Englisch und Deutsch
- Bevorzugter Masterabschluss
- Aufbau und Entwicklung von Kundenbeziehungen
- Effektive Zusammenarbeit mit Senior Bankern und Partnern
- Analytische und problemlösende Fähigkeiten
- Affinität zu Lösungen im Bereich Unternehmensfinanzierung
- Verständnis des Kontroll- und Compliance-Regimes
- Internationales Mindset
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten
- Hohe Selbstmotivation
- Ambition, in eine Rolle als Relationship Manager zu wachsen
Diese Rolle ist eine „Kontrollierte Funktion“ gemäß dem Reformgesetz 2010 der Zentralbank von Irland und den Hauptverordnungen 2011 sowie den Änderungsverordnungen 2014, 2015.
Citi ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und qualifizierte Kandidaten werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung, Status als geschützter Veteran oder einer anderen gesetzlich geschützten Eigenschaft berücksichtigt.
Commercial Associate – Assistant Vice President - ZURICH Arbeitgeber: Citibank (Switzerland) AG
Citi ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einer Kultur der Zusammenarbeit ermöglicht Citi seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten in der internationalen Bankenlandschaft zu erweitern und bedeutende Beziehungen zu Mid-Market-Kunden aufzubauen. Die Vorteile umfassen umfassende Schulungsprogramme, ein vielfältiges Team und die Möglichkeit, an strategischen Initiativen teilzunehmen, was die Position des Commercial Associate zu einer wertvollen Gelegenheit für ambitionierte Fachkräfte macht.
Kontaktdaten:
Citibank (Switzerland) AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Commercial Associate – Assistant Vice President - ZURICH erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder Webinare und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobmöglichkeiten stößt.
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen! Reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein und kontaktiere die Personalabteilung oder den zuständigen Recruiter. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.
✨Zeige deine Erfolge
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Nutze konkrete Zahlen und Ergebnisse, um zu zeigen, wie du zum Erfolg deines Teams beigetragen hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Commercial Associate – Assistant Vice President - ZURICH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei StudySmarter zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau für die Position als Commercial Associate – Assistant Vice President geeignet bist und was du mitbringst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere offizielle Website. So können wir dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Citibank (Switzerland) AG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Commercial Banking vertraut. Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse von Mid-Market-Kunden und wie Citi ihnen helfen kann. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite deine Fragen vor
Überlege dir gezielte Fragen, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, sind besonders wertvoll.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung und im Finanzanalysen belegen. Zeige, wie du erfolgreich Beziehungen aufgebaut und gepflegt hast, um das Vertrauen der Kunden zu gewinnen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
