Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei juristischen Fragestellungen und begleite spannende M&A Projekte.
- Unternehmen: Dynamische Beratungsgruppe mit Fokus auf KMU und innovativen Lösungen.
- Vorteile: Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und Unterstützung bei Weiterbildungen.
- Weitere Informationen: Perspektive zur Übernahme einer Schlüsselrolle innerhalb der Gruppe.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv ein juristisches Geschäftsfeld und entwickle dich in einem unternehmerischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes juristisches Studium und Interesse an breiten rechtlichen Themen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Die KMU Partner Group AG ist eine unternehmerisch geprägte Beratungsgruppe mit Fokus auf Treuhand, Steuern, M&A sowie betriebswirtschaftliche Dienstleistungen für KMU und Privatpersonen. Zur Weiterentwicklung des juristischen Kompetenzbereichs innerhalb der Gruppe wurde CJ Recruitment exklusiv mit der Suche nach einer praxisnahen, entwicklungsfähigen und lösungsorientierten Persönlichkeit für die Funktion als juristischer Berater / Legal Counsel (m/w) beauftragt. Die Funktion versteht sich als interne juristische Dienstleistungsstelle mit engem Bezug zum operativen Treuhand-, Steuer- und Transaktionsumfeld und ist direkt der Geschäftsleitung unterstellt.
Sie erwartet:
- Unterstützung der Mandatsverantwortlichen sowie der Geschäftsleitung bei steuerlichen sowie arbeits- und gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen
- Juristische Begleitung von M&A Projekten und Transaktionen innerhalb der Gruppe
- Übernahme eigener juristischer Mandate oder unterstützende Tätigkeit im Hintergrund je nach Bedarf der operativen Einheiten
- Praxisnahe Bearbeitung von gesellschaftsrechtlichen Themen wie Firmengründungen, Umstrukturierungen oder Handelsregisterangelegenheiten
- Aktive Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung des juristischen Dienstleistungsbereichs innerhalb der Gruppe
- Akquisition eigener Mandate als fester Bestandteil der Funktion in enger Zusammenarbeit mit dem bestehenden Netzwerk der Gruppe
- Enge Zusammenarbeit mit Treuhand, Steuerberatung sowie weiteren Fachbereichen
- Einsatz moderner Arbeitsmethoden und digitaler Tools (inkl. KI) zur effizienten und praxisorientierten Lösungsfindung
Sie bieten:
- Abgeschlossenes juristisches Studium (MLaw), idealerweise erste praktische Erfahrung oder Praktika im juristischen oder beratenden Umfeld
- Interesse an einer breiten juristischen Tätigkeit mit Schwerpunkten im Steuer-, Gesellschafts- und Arbeitsrecht
- Hohe Lernbereitschaft sowie Motivation, sich fachlich und unternehmerisch weiterzuentwickeln
- Affinität für digitale Arbeitsweisen und Offenheit gegenüber neuen Technologien (inkl. KI-gestützte Tools)
- Hands-on-Mentalität sowie strukturierte und selbständige Arbeitsweise
- Unternehmerisches Denken und Freude an praxisnahen, effizienten Lösungen
- Diskretion, Loyalität und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
- Erfahrung im KMU Umfeld von Vorteil
Wir bieten:
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie Einblick in unternehmerische Entscheidungsprozesse
- Strukturierte Einarbeitung und gezielte Förderung Ihrer fachlichen Entwicklung
- Unterstützung bei Weiterbildungen (fachlich und finanziell)
- Möglichkeit, ein juristisches Geschäftsfeld aktiv mitzugestalten und aufzubauen
- Dynamisches, unternehmerisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Perspektive zum Ausbau des Teams bei erfolgreicher Entwicklung
- Langfristig denkbare Weiterentwicklung in eine Schlüsselrolle innerhalb der Gruppe
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Juristischer Berater / Legal Counsel (m/w) 80-100% Arbeitgeber: CJ Recruitment
Die KMU Partner Group AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unternehmerische Arbeitsumgebung bietet, in der Sie direkt mit der Geschäftsleitung zusammenarbeiten und Einblicke in wichtige Entscheidungsprozesse erhalten. Mit einer strukturierten Einarbeitung, gezielten Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, ein juristisches Geschäftsfeld aktiv mitzugestalten, fördert das Unternehmen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung in einem innovativen Umfeld, das moderne Arbeitsmethoden und digitale Tools integriert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Juristischer Berater / Legal Counsel (m/w) 80-100% erhalten könnten
✨Nutze Fachnetzwerke
Im juristischen Bereich sind Netzwerke extrem wichtig. Schließ dich einschlägigen Fachgruppen auf LinkedIn an oder nimm an Veranstaltungen wie Juracon oder Fachtagungen teil. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakt zu Leuten in der Branche zu knüpfen und die neusten Trends zu erfahren.
✨Informiere dich über Praktikumsprogramme
Viele Kanzleien und Unternehmen haben spezielle Praktikanten-Programme, die dir den Einstieg in eine Vollzeitstelle erleichtern. Schau dir die Karriere-Seiten der Firmen an, bei denen du dich bewirken möchtest, und achte auf ihre Programme. Oft sind die Bewerbungsfristen für solche Positionen vor den Vollzeitstellen, also sei schnell!
✨Engagiere dich in der Community
Such dir lokale Veranstaltungsformate oder Meetups, die sich mit aktuellen Rechtsfragen befassen. Wenn du aktiv teilnimmst und deinen Input gibst, wirst du nicht nur sichtbar, sondern kannst auch direkt Kontakte knüpfen, die später zu deinem Vollzeitjob führen können.
✨Bewirb dich über unsere Seite!
Vergiss nicht, deine Möglichkeiten direkt über unsere Website zu nutzen. Hier findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst auch leicht den Kontakt zu CJ Recruitment aufnehmen, um mehr über die Arbeitskultur und -anforderungen zu erfahren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere machen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du dich für die Vollzeitstelle im Bereich Recht bewirbst, achte darauf, deine praktischen Erfahrungen und Studienleistungen klar hervorzuheben. Praktika oder Werkstudentenstellen in Kanzleien oder Unternehmen sind super wichtig – auch Details zu den Rechtsgebieten, mit denen du gearbeitet hast, sollten nicht fehlen.
Rechtliche Fähigkeiten betonen:In deinem Lebenslauf sollten Fähigkeiten wie juristische Recherche, Vertragsanalyse oder Erfahrung im Umgang mit Rechtsdatenbanken deutlich gemacht werden. Achte darauf, dass dein CV die relevante Fachterminologie sowie spezifische Rechtsgebiete, die dich interessieren, enthält – das zeigt, dass du dich bereits gut mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
Motivationsschreiben als Fenster zu dir:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Beweggründe für die Bewerbung bei CJ Recruitment klar zu formulieren. Zeige, was dich an der Vollzeitstelle im Rechtsbereich interessiert und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst. Begeisterung und Eigenmotivation sind hier entscheidend!
Korrektur und rechtliche Präzision:In einem rechtlichen Umfeld ist Präzision das A und O. Daher ist es besonders wichtig, dass du dein Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und stilistische Klarheit prüfst – das zeigt deine Liebe zum Detail und deine Professionalität. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert sehen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJ Recruitment vorbereitet
✨Vertraut mit juristischen Analysen
Bei einem Interview für eine Vollzeitstelle im Rechtsbereich ist es wichtig, dich mit juristischen Analysen auseinanderzusetzen. Bereite dich darauf vor, hypothetische Fälle zu diskutieren und dein juristisches Denken zu demonstrieren. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, rechtliche Probleme zu identifizieren und Lösungen zu formulieren.
✨Bleib aktuell mit Rechtsprechung
Informiere dich über aktuelle Gerichtsurteile und Veränderungen in der Gesetzgebung, die für die Stelle relevant sind. Du könntest im Interview nach deiner Meinung zu einem aktuellen rechtlichen Thema gefragt werden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Wissen und deine Leidenschaft für das Rechtsfeld.
✨Setz auf Networking
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Juristen oder Alumni von deiner Universität zu finden, die bereits bei CJ Recruitment arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dir sogar helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Networking kann dir nicht nur während des Interviews, sondern auch danach von großem Nutzen sein.
✨Vorbereitung auf praktische Szenarien
Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische rechtliche Szenarien zu analysieren. Sei bereit, dein Wissen über Vertragsrecht, Verfahrensrecht oder Strafrecht zu demonstrieren, je nach dem Schwerpunkt von CJ Recruitment. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse anwenden würdest, um praktische Probleme zu lösen, die im Unternehmen auftreten können.
