Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Treuhandteam und betreue ein vielseitiges Kundenportfolio.
- Unternehmen: Etabliertes Treuhandunternehmen mit breitem Dienstleistungsangebot in der Deutschschweiz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Karriereperspektiven.
- Weitere Informationen: Moderne Infrastruktur und regelmäßige Teamevents für ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung im Treuhandbereich und langjährige Erfahrung in der Mandatsführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
CJ Recruitment wurde im Jahr 1990 gegründet und ist ein moderner Personaldienstleister spezialisiert auf die Rekrutierung von Fach- und Führungskräften in den Bereichen Immobilien, Treuhand, Wirtschaftsprüfung und Steuern. Unser Kunde ist ein etabliertes Treuhandunternehmen mit mehreren Standorten in der Deutschschweiz und einer breiten Dienstleistungspalette für Unternehmen und Privatpersonen. Der Schwerpunkt liegt in den Bereichen Treuhand, Steuern, Wirtschaftsprüfung, Immobilien sowie Rechts- und Finanzberatung.
Für den Standort Embrach suchen wir einen erfahrenen Teamleiter:in Treuhand 80-100% (a).
Sie erwartet:
- Eigenständige Führung und Betreuung eines vielseitigen Kundenportfolios
- Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung eines vierköpfigen Treuhandteams
- Verantwortung für die Qualitätssicherung und Optimierung interner Abläufe
- Vollumfängliche Beratung von Kunden in allen Treuhandbereichen
- Aktive Marktbearbeitung sowie Gewinnung von Neukunden
Sie bieten:
- Abgeschlossene Weiterbildung im Treuhand- oder Finanzbereich, Expertendiplom gewünscht
- Langjährige Erfahrung im Treuhandbereich mit eigenständiger Mandatsführung, Führungserfahrung von Vorteil
- Unternehmerische Denkweise, hohe Kundenorientierung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Freude an der aktiven Neukundengewinnung sowie am nachhaltigen Aufbau und der Pflege von Kundenbeziehungen
- Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum
- Attraktive Karriereperspektiven
- Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit
- Moderne Infrastruktur, Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Teamevents
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Teamleiter:in Treuhand 80-100% (a) Arbeitgeber: CJ Recruitment
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine verantwortungsvolle Position als Teamleiter:in Treuhand in Embrach bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten. Die Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und Teamevents, während die attraktive Karriereperspektive und die eigenverantwortliche Gestaltung des Arbeitsalltags für eine erfüllende und sinnstiftende Tätigkeit sorgen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter:in Treuhand 80-100% (a) erhalten könnten
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie CJ Recruitment, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei CJ Recruitment im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei CJ Recruitment echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von CJ Recruitment zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter:in Treuhand 80-100% (a) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an CJ Recruitment reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJ Recruitment vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der CJ Recruitment tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
