Treuhand-Sachbearbeiter 80–100% – Flexibles/Homeoffice

Treuhand-Sachbearbeiter 80–100% – Flexibles/Homeoffice

Liestal Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortlich für Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie Steuererklärungen.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Treuhandunternehmen in Basel mit modernem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Unterstützung bei Weiterbildungen.
  • Weitere Informationen: Ideal für motivierte Talente, die Karrierechancen suchen.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen und unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Buchhaltung und gute organisatorische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

CJ Recruitment sucht einen motivierten Sachbearbeiter Treuhand (80-100%) zur Verstärkung eines etablierten, familiengeführten Treuhandunternehmens in Basel. Sie sind verantwortlich für die Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie die Erstellung von MwSt. Deklarationen und Steuererklärungen.

Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Unterstützung bei Weiterbildungen in einem modernen Arbeitsumfeld.

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Treuhand-Sachbearbeiter 80–100% – Flexibles/Homeoffice Arbeitgeber: CJ Recruitment

Als familiengeführtes Treuhandunternehmen in Basel bieten wir Ihnen nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und unterstützen Sie aktiv bei Ihren Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriereziele zu erreichen.

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Kontaktdaten:

CJ Recruitment Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Treuhand-Sachbearbeiter 80–100% – Flexibles/Homeoffice erhalten könnten

Nutze lokale Netzwerke!

In der Steuerberatung sind lokale Netzwerke super wichtig! Schau dich nach Events in deiner Gegend um – das können Steuerberater-Vereinigungen oder Fachmessen sein. Dort triffst du Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber, was deine Chancen erhöht, bei fester Anstellung zu landen!

Praxisnahe Erfahrung sammeln

Guck nach Praktika oder Werkstudentenstellen bei CJ Recruitment, die dir helfen, wertvolle Erfahrungen in der Steuerberatung zu sammeln. Selbst ehrenamtliche Tätigkeiten oder Nebenjobs in der Branche können dir den Fuß in die Tür zu einer Vollzeitstelle erleichtern!

Zertifikate steigern deine Sichtbarkeit

Wenn du spezielle Zertifikate in der Steuerberatung erwirbst, wie zum Beispiel die Fachberater-Zertifikate, hebst du dich von anderen Bewerber:innen ab. Das zeigt, dass du engagiert bist, und kann deine Chancen auf einen Job bei CJ Recruitment deutlich verbessern.

Mach dich online sichtbar

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Expertise zu zeigen! Teile Artikel zu aktuellen steuerlichen Themen oder schreibe eigene Beiträge. Das gibt dir nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch die Möglichkeit, direkt mit Recruitern von CJ Recruitment in Kontakt zu treten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Treuhand-Sachbearbeiter 80–100% – Flexibles/Homeoffice mit Bravour zu bestehen

Kreditorenbuchhaltung
Debitorenbuchhaltung
MwSt. Deklarationen
Steuererklärungen
Flexibilität
Teamarbeit
Zeitmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Steuerkompetenz!:In deiner Bewerbung für Treuhand-Sachbearbeiter 80–100% – Flexibles/Homeoffice solltest du unbedingt deine Kenntnisse im Steuerrecht und in den relevanten Softwareprogrammen betonen. Wenn du Praktika oder Projekte hast, die mit Steuerberatung zu tun haben, dann lass sie nicht unerwähnt! Diese Erfahrung wird uns zeigen, dass du weißt, worauf es ankommt.

CV und Zeugnisse sind entscheidend:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle wichtigen Stationen deiner Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich der Steuerberatung auflistet. Füge gegebenenfalls auch deine Noten aus relevanten Prüfungen oder Zertifikate an, die deine Fachkompetenz unterstreichen!

Persönliche Note im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um zu zeigen, warum du gerade bei CJ Recruitment arbeiten möchtest. Sei offen über deine Motivation für den Einstieg in die Steuerberatung und was du in dieser Vollzeitstelle lernen und erreichen möchtest. Ehrliche Begeisterung kommt immer gut an!

Vollzeit heißt Vollgas!:Mach in deiner Bewerbung deutlich, dass du bereit bist, in einer Vollzeitstelle Verantwortung zu übernehmen und an herausfordernden Projekten zu arbeiten. Erzähl uns von deinen Zielen und wo du dich in deiner Karriere in der Steuerberatung siehst – wir lieben es, wenn Bewerber ambitioniert sind!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJ Recruitment vorbereitet

Zeige dein steuerliches Know-how

Bereite dich darauf vor, bei CJ Recruitment konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit Steuererklärungen, Jahresabschlüssen oder speziellen steuerlichen Fragestellungen zu nennen. Vielleicht kannst du auch über eine herausfordernde Situation berichten und wie du sie gelöst hast – das wird zeigen, dass du nicht nur das Wissen hast, sondern auch die Fähigkeit, es anzuwenden.

Kenne die neuesten Steuerrechtsänderungen

In der Steuerberatung ist es wichtig, immer auf dem Laufenden zu sein. Zeige bei deinem Interview, dass du dich mit den neuesten Änderungen im Steuerrecht auseinandergesetzt hast. Du könntest zum Beispiel aktuelle Gesetzesänderungen diskutieren und erläutern, wie sie deine zukünftige Arbeit beeinflussen könnten.

Eingehende Fragen zur Motivation

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird CJ Recruitment hören wollen, warum du langfristig in der Steuerberatung arbeiten möchtest. Überlege dir, welche Aspekte dieser Branche dich wirklich motivieren. Ist es die Herausforderung, die Zusammenarbeit mit Kunden oder die Möglichkeit, analytisch zu arbeiten?

Sei bereit für praktische Fallstudien

Im Interview könntest du auf Fallstudien stoßen, in denen du deine steuerlichen Kenntnisse in realen Szenarien anwenden musst. Bereite dich darauf vor, Lösungen für fiktive, aber realistische Probleme zu entwickeln. Dies hilft CJ Recruitment, deine praktischen Fähigkeiten und dein analytisches Denken zu überprüfen.