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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze und betreue junge Menschen im Ausbildungswohnheim.
- Arbeitgeber: CJD, eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, Jobticket und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Wertschätzende Gemeinschaft mit christlichen Werten und flexiblen Arbeitszeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihr neuer Wirkungskreis
Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.
Sie suchen eine Tätigkeit mit Sinn? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Erzieher für unser Lehrlingswohnheim des Ausbildungszentrum Bau unterstützen und betreuen Sie junge Menschen im Alter von 15-20 Jahren. Das CJD Baden-Württemberg ist einer von 13 Verbünden im CJD und betreut mit rund 1000 Mitarbeitenden jährlich nahezu 3.500 Menschen in unterschiedlichsten Lebenssituationen.
Ihr neues Aufgabengebiet:
- Alltagsbewältigung mit Auszubildenden im Wohnbereich
- Planung, Durchführung und Reflexion freizeitpädagogischer Angebote
- Angebote zur Förderung der sozialen Kompetenzen
- Durchführung von Formaldiensten
- Arbeit im Team
- Organisatorische Tätigkeiten
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher, Jugend- und Heimerzieher oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen wünschenswert
- Teamfähigkeit und Kollegialität
- Empathie, Durchsetzungsfähigkeit und Belastbarkeit
- Bereitschaft zum Schichtdienst, auch am Wochenende
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD
- Kinderzuschlag (pro Kind 100,00€ brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen
- 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
- Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
- Möglichkeit des Bikeleasings
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
- Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
- Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.
Wenn Sie noch mehr darüber erfahren wollen, was uns täglich antreibt, finden Sie hier ein kurzes Video: Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
Einsatzort: CJD Baden-Württemberg Ausbildungswohnheim In der Au 1472488 Sigmaringen
Jobnummer: 8605
Einstellung: Ab sofort
Vergütung: AVR.DD/CJD
Befristung: Unbefristet
Umfang: Vollzeit (39 Std./Woche)
Führerschein: Wünschenswert
Infos & Kontakt: Stefan Ott Leitung Jugendwohnheim Tel. 07571 / 645 911
Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!
Erzieher (w/m/d) im Ausbildungswohnheim Arbeitgeber: CJD Baden-Württemberg
Kontaktperson:
CJD Baden-Württemberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (w/m/d) im Ausbildungswohnheim
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die im CJD arbeiten oder dort waren. Oft erfährst du so Insider-Infos, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen mit Jugendlichen und deine Teamfähigkeit am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du empathisch und belastbar bist!
✨Tipp Nummer 3
Mach dir Gedanken über die Werte des CJD und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil der Gemeinschaft werden möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, ein kurzes Anschreiben beizufügen, in dem du deine Motivation erklärst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (w/m/d) im Ausbildungswohnheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen zum Ausdruck bringen. Das macht dich für uns besonders.
Pass dein Anschreiben an!: Jede Bewerbung ist eine Chance, also schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen perfekt zu unserem Team passen!
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Jugendlichen. Ob Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten – alles zählt! Wir wollen wissen, was du mitbringst und wie du unsere Auszubildenden unterstützen kannst.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. Es ist einfach und schnell! So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job bei uns.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJD Baden-Württemberg vorbereitest
✨Informiere dich über das CJD
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über das CJD und seine Werte informieren. Schau dir die Webseite an und verstehe, was das Unternehmen ausmacht. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die Mission des Unternehmens teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als Erzieher unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich mit Jugendlichen gearbeitet hast oder kreative Freizeitangebote geplant hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da Teamarbeit eine wichtige Rolle in dieser Position spielt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder das Team unterstützt hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und deine Neugier. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. So zeigst du, dass du aktiv an deiner Rolle interessiert bist.