Psychologe (w/m/d)
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Psychologe (w/m/d)

Offenburg Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Beratung und Unterstützung junger Menschen in der Berufsausbildung.
  • Arbeitgeber: CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: 31 Tage Urlaub, Kinderzuschlag, Jobticket und Sonderrabatte bei über 800 Marken.
  • Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen mit und arbeite in einem wertschätzenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Psychologiestudium und Erfahrung in der Arbeit mit beeinträchtigten Menschen.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Hintergründe.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Weil individuell verbindend ist. Psychologe (w/m/d) im Bereich Berufliche Bildung und Rehabilitation, Schwerpunkt Reha Ihr neuer Wirkungskreis Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten. Das CJD Baden-Württemberg ist einer von 13 Verbünden im CJD und betreut an den Standorten mit rund 860 Mitarbeitenden jährlich nahezu 3.500 Menschen in unterschiedlichsten Lebenssituationen. Das CJD Offenburg ist eine Einrichtung im Verbund CJD Baden-Württemberg. Das Berufsbildungswerk im CJD Offenburg dient der Berufsausbildung Jugendlicher und junger Erwachsener mit besonderem Förderbedarf. Ihr neues Aufgabengebiet ✓ Beratung und Unterstützung der jungen Menschen in der Einrichtung ✓ Entwicklung und Durchführung von übergreifenden förderrelevanten Gruppenangeboten ✓ Leistungs-, Eignungs- und Differentialdiagnostik ✓ Erstellen von Berichten und Aufnahmeempfehlungen ✓ Beratung und Weiterbildung von Mitarbeitenden ✓ Dokumentation Ihr Profil ✓ Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Master, Diplom) ✓ Fach- und Methodenwissen für die Arbeit mit jungen Menschen mit vielfältigen Einschränkungen und Behinderungen ✓ Positive, ressourcen- und lösungsorientierte Einstellung zur Arbeit mit beeinträchtigten Menschen ✓ Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit ✓ Gute EDV Kenntnisse ✓ Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört Wir bieten ✓ Attraktive Vergütung nach [Website-Link gelöscht]> ✓ Kinderzuschlag (pro Kind 100,00€ brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung ✓ Kontinuierliche Tarifsteigerungen ✓ 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig ✓ Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen ✓ Wertschätzende, kollegiale Teamarbeit und Führung ✓ Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird bei uns aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft ✓ Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt ✓ Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits) ✓ Möglichkeit des Bikeleasings ✓ Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket) ✓ Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail. Wenn Sie noch mehr darüber erfahren wollen, was uns täglich antreibt, finden Sie hier ein kurzes Video: Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Einsatzort CJD Baden-Württemberg CJD BBW Offenburg Zähringerstraße 47-5977652 Offenburg Jobnummer 7444 Einstellung Nach Vereinbarung Vergütung [Website-Link gelöscht] BefristungUnbefristet UmfangTeilzeit 20 Std./Woche Führerschein Ja Infos & Kontakt Silvia Müller Fachbereichsleitung Tel. 0781 7908-154 Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!

Psychologe (w/m/d) Arbeitgeber: CJD Baden-Württemberg

Das CJD ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld fördert. Mit über 31 Tagen Urlaub und gezielten Fortbildungsmöglichkeiten unterstützt das CJD die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden, während es gleichzeitig ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv Veränderungen zu gestalten und Verantwortung zu übernehmen, in einer Gemeinschaft, die auf christlichen Werten basiert.
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Kontaktperson:

CJD Baden-Württemberg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Psychologe (w/m/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen junge Menschen mit besonderen Bedürfnissen konfrontiert sind. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Lebenssituationen hast und wie du ihnen helfen kannst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Diagnostik und Beratung belegen. Dies zeigt, dass du praxisorientiert bist und über das nötige Fachwissen verfügst.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich Psychologie und Rehabilitation. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.

Tip Nummer 4

Zeige während des Vorstellungsgesprächs deine Teamfähigkeit und Flexibilität. Das CJD legt großen Wert auf kollegiale Zusammenarbeit, also sei bereit, Beispiele zu teilen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem Team unter Beweis stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Psychologe (w/m/d)

Fach- und Methodenwissen in der Psychologie
Beratungskompetenz
Diagnostische Fähigkeiten
Erstellung von Berichten
Teamfähigkeit
Flexibilität
Engagement für die Arbeit mit beeinträchtigten Menschen
Ressourcen- und lösungsorientierte Denkweise
Gute EDV-Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeiten
Erfahrung in der Gruppenarbeit
Empathie und Sensibilität im Umgang mit Klienten
Fortbildungsbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Stelle als Psychologe im Bereich Berufliche Bildung und Rehabilitation interessierst. Betone deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen und deine positive Einstellung zur Unterstützung von Menschen mit Einschränkungen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf und Anschreiben auf spezifische Erfahrungen ein, die du in der Arbeit mit jungen Menschen oder in der Rehabilitation gesammelt hast. Nenne konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Klienten gearbeitet hast.

Betone deine Fachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine akademischen Qualifikationen und dein Fachwissen in der Psychologie klar darstellst. Erwähne relevante Studieninhalte oder Praktika, die dich auf die Herausforderungen der Position vorbereitet haben.

Verwende eine klare Struktur: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Dies erleichtert es dem Arbeitgeber, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJD Baden-Württemberg vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen, insbesondere solchen mit besonderen Bedürfnissen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Praxis, die deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Unterstützung dieser Zielgruppe verdeutlichen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Das CJD legt großen Wert auf kollegiale Teamarbeit. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und betone, wie du zur positiven Teamdynamik beigetragen hast.

Hebe deine Flexibilität hervor

In der Rehabilitation ist Flexibilität entscheidend. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du dich an veränderte Umstände angepasst hast oder kreative Lösungen für unerwartete Herausforderungen gefunden hast.

Informiere dich über das CJD und seine Werte

Zeige dein Interesse an der Organisation, indem du dich über ihre Mission und Werte informierst. Dies wird dir helfen, während des Interviews zu verdeutlichen, wie deine persönliche Philosophie mit den Zielen des CJD übereinstimmt.

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