Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Wohngruppe und unterstütze Jugendliche mit besonderen Bedürfnissen.
- Unternehmen: CJD, das größte gemeinnützige Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Sichere und gewaltfreie Arbeitsumgebung mit christlichen Werten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialpädagogik, Teamfähigkeit und Erfahrung mit Jugendlichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4497 - 4729 € pro Monat.
Ihr neuer Wirkungskreis
Das CJD ist das größte gemeinnützige christliche Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 10.500 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.
Im Katharina und Kurt Heermann-Jugenddorf in Stuttgart bieten wir jungen Menschen im Alter von 12 bis 21 Jahren einen geschützten Lern- und Lebensort. In drei spezialisierten Wohngruppen nach §§ 34, 35a und 41 SGB VIII stehen insgesamt 18 vollstationäre Plätze für Jugendliche im Autismus-Spektrum zur Verfügung. Unser Ziel ist es, die jungen Menschen mit ihren individuellen autismusspezifischen Bedürfnissen in ihrer persönlichen Entwicklung zu stärken, ihnen Orientierung zu geben und sie auf dem Weg zu mehr Selbstständigkeit und gesellschaftlicher Teilhabe zu begleiten. Dabei schaffen wir ein Umfeld, das Sicherheit, Struktur und individuelle Förderung verbindet.
Ihr neues Aufgabengebiet:
- Leitung der Wohngruppe und des Mitarbeiterteams
- Betreuung, Begleitung und Förderung von jungen Menschen, für welche vorübergehend oder langfristig keine Rückkehr in die Herkunftsfamilie möglich ist
- Übernahme der Dienst- und Urlaubsplanung sowie Leitung der Teambesprechungen
- Arbeit mit jungen Menschen mit einer Autismus-Spektrum-Störung
- Gestaltung von Strukturen und Routinen im Alltag
- Gestaltung des gemeinsamen Wohnraums sowie der Freizeitgestaltung
- Förderung gesellschaftlicher Teilhabe durch Sozialraumorientierung
- Zusammenarbeit mit Eltern sowie mit Fachkräften in der Erziehungs- und Hilfeplanung und allen Hilfeprozessbeteiligten
- Kooperation mit Jugendamt, Schulen, Ausbildungsstellen und Ämtern
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannter Erzieher / Jugend- und Heimerzieher (w/m/d) oder
- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik
- Erfahrung im Umgang mit Jugendlichen mit besonderem Förderbedarf
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddienst
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 9 (4.497 € – 4.729 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
- Kinderzuschlag (pro Kind 100 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen
- 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
- Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
- Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Möglichkeit des Bikeleasings
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.
Einsatzort: CJD Baden-Württemberg WG C Weitblick, Wiener Straße 260, 70469 Stuttgart
Jobnummer: 8967
Einstellung: 01.09.2026
Vergütung: AVR.DD/CJD EG 9
Befristung: Unbefristet
Umfang: Vollzeit (39 Std./Woche)
Führerschein: Ja
Infos & Kontakt: Corinna Geiger, Angebotsleitung, Tel.: 0160/4402991, E-Mail: [E-Mail Adresse gelöscht]
Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!
Sozialpädagoge/Erzieher (w/m/d) als Gruppenleitung für eine Wohngruppe Arbeitgeber: CJD Baden-Württemberg
Das CJD ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld schafft. Mit einem klaren Fokus auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden, fördert das Unternehmen kontinuierlich Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision, um die individuelle Entfaltung zu ermöglichen. In Stuttgart erwartet Sie zudem eine Gemeinschaft, die auf christlichen Werten basiert und ein sicheres, gewaltfreies Umfeld für alle schafft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagoge/Erzieher (w/m/d) als Gruppenleitung für eine Wohngruppe erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das CJD und die spezifischen Anforderungen der Wohngruppe. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen im Umgang mit Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen klar und deutlich. Erzähl konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Formular für die Bewerbung! Es ist einfach und schnell. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge/Erzieher (w/m/d) als Gruppenleitung für eine Wohngruppe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und teile deine Erfahrungen, die dich zu einem großartigen Sozialpädagogen oder Erzieher machen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Verbindung zur Stelle herstellen!:Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stellenanzeige. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen genau zu den Bedürfnissen der Wohngruppe passen.
Online bewerben!:Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung. Es ist einfach und schnell! So kannst du sicherstellen, dass wir alle Informationen direkt erhalten und nichts verloren geht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJD Baden-Württemberg vorbereitet
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die christlichen Werte und die Mission des CJD. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit als Sozialpädagoge/Erzieher zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du mit Jugendlichen gearbeitet hast, insbesondere mit solchen, die besondere Förderbedarfe haben. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Unterstützung der jungen Menschen zu verdeutlichen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Position eine Gruppenleitung beinhaltet, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team arbeitest und Konflikte löst. Zeige, dass du die Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften schätzt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung innerhalb des CJD.
