Erzieher (w/m/d) in der Wohngruppe für unbegleitete Flüchtlinge
Erzieher (w/m/d) in der Wohngruppe für unbegleitete Flüchtlinge

Erzieher (w/m/d) in der Wohngruppe für unbegleitete Flüchtlinge

Vollzeit 3000 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und begleite junge Menschen in ihrem Alltag und fördere ihre persönlichen Kompetenzen.
  • Arbeitgeber: CJD, eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, persönliche Weiterentwicklung und Bikeleasing.
  • Andere Informationen: Wertschätzende Gemeinschaft mit christlichen Werten und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen und unterstütze junge Menschen aus verschiedenen Kulturen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.

Ihr neuer Wirkungskreis

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten. Der seit der Gründung des Werkes 1947 geprägte Leitgedanke „Keiner darf verloren gehen!“ bedeutet heute für das CJD, dass jeder Mensch das Recht hat, Teil der Gesellschaft zu sein. Das CJD unterstützt und befähigt Menschen, ihre Persönlichkeit zu entfalten und ein selbstständiges Leben zu führen durch bedürfnisorientierte und vernetzte Angebote. In der therapeutischen Wohngruppe werden bis zu 7 junge Menschen ab 14 Jahren betreut, die eine seelische Behinderung haben oder von einer solchen bedroht sind. Wir begleiten dort auch junge Menschen, die sich aufgrund ihrer geschlechtlichen Identität in ihrem individuellen Transitionsprozess befinden.

Ihr neues Aufgabengebiet

  • Sie betreuen und begleiten die jungen Menschen individuell und ressourcenorientiert in ihrem Alltag.
  • Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team und gestalten gemeinsam eine tragfähige Beziehungsarbeit.
  • Sie fördern lebenspraktische, persönliche und soziale Kompetenzen der jungen Menschen durch gezielte pädagogische Maßnahmen.
  • Sie unterstützen beim Erwerb von kulturellen Techniken, der deutschen Sprache und lebenspraktischen Fertigkeiten.
  • Sie gestalten kreative und sinnvolle Freizeitangebote, die zur Persönlichkeitsentwicklung beitragen.
  • Sie besitzen idealerweise Fremdsprachenkenntnisse z.B. französisch, arabisch, türkisch.
  • Sie greifen unterstützend und deeskalierend in besonderen Lebenslagen und Krisensituationen ein.
  • Sie setzen die konzeptionellen Vorgaben des CJD verantwortungsvoll und reflektiert um.
  • Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturen.
  • Sie planen und koordinieren das Alltagssetting und entwickeln gemeinsam mit den jungen Menschen strukturierte Tagesabläufe.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/Heilerziehungspfleger/Erziehungshelfer/Ergotherapeut (w/m/d) oder abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder Heilpädagogik oder vergleichbare Qualifikation.
  • Sie bringen Belastbarkeit, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit.
  • Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen und pflegen einen respektvollen Umgang.
  • Sie stehen für Einfühlungsvermögen, gepaart mit Teamfähigkeit und Eigeninitiative.
  • Sie wollen nicht nur im Team, sondern auch selbständig arbeiten.
  • Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört.

Wir bieten

  • Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD.
  • Kinderzuschlag (pro Kind 100 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung.
  • Kontinuierliche Tarifsteigerungen.
  • 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig.
  • Bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage für Schichtdienste.
  • Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision.
  • Möglichkeit des Bikeleasings.
  • Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket).
  • Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft.
  • Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt.
  • Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits).
  • Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.

Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail. Wenn Sie noch mehr darüber erfahren wollen, was uns täglich antreibt, finden Sie hier ein kurzes Video: Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.

Erzieher (w/m/d) in der Wohngruppe für unbegleitete Flüchtlinge Arbeitgeber: CJD - Das Bildungs- und Sozialunternehmen

Das CJD ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein unterstützendes und respektvolles Arbeitsumfeld fördert. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen sowie einem starken Teamgeist in einem multiprofessionellen Umfeld, ermöglicht das CJD seinen Mitarbeitenden, aktiv an der Gestaltung von Veränderungen teilzuhaben und Verantwortung zu übernehmen. Die Werte des Unternehmens basieren auf einem christlichen Menschenbild, was eine inklusive und wertschätzende Gemeinschaft schafft.
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Kontaktperson:

CJD - Das Bildungs- und Sozialunternehmen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher (w/m/d) in der Wohngruppe für unbegleitete Flüchtlinge

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Werte des CJD verstehst und lebst!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten und dir ein Feedback zu geben. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass alle Informationen korrekt sind.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturen. Teile Beispiele aus deiner Erfahrung, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Vielfalt umgegangen bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (w/m/d) in der Wohngruppe für unbegleitete Flüchtlinge

Pädagogische Fähigkeiten
Einfühlungsvermögen
Teamfähigkeit
Belastbarkeit
Verantwortungsbewusstsein
Interkulturelle Kompetenz
Kreativität
Kommunikationsfähigkeiten
Planungs- und Organisationsfähigkeiten
Fremdsprachenkenntnisse
Deeskalationsfähigkeiten
Reflexionsfähigkeit
Selbstständigkeit
Soziale Kompetenzen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Erzähl uns von deinen Erfahrungen!: Wenn du schon mit jungen Menschen gearbeitet hast oder besondere Fähigkeiten mitbringst, dann erwähne das unbedingt! Wir suchen nach Leuten, die ihre Erfahrungen einbringen und die jungen Menschen unterstützen können.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJD - Das Bildungs- und Sozialunternehmen vorbereitest

Verstehe die Werte des CJD

Mach dich mit den Leitgedanken des CJD vertraut, insbesondere dem Motto 'Keiner darf verloren gehen!'. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit als Erzieher umzusetzen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit jungen Menschen gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der individuellen Betreuung und Unterstützung zu demonstrieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da du in einem multiprofessionellen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Sprich über kulturelle Sensibilität

Da du mit unbegleiteten Flüchtlingen arbeitest, ist es wichtig, deine interkulturellen Kompetenzen zu zeigen. Diskutiere, wie du respektvoll mit Menschen aus verschiedenen Kulturen umgehst und welche Erfahrungen du in diesem Bereich hast.

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