Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Kita und gestalte den pädagogischen Alltag aktiv mit.
- Unternehmen: Lebendige Kita mit wertschätzender Atmosphäre und Fokus auf frühkindliche Förderung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, persönliche Weiterentwicklung und Sonderrabatte.
- Weitere Informationen: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte Veränderungen in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Erzieherausbildung oder Studium der Kindheitspädagogik sowie Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4497 - 4729 € pro Monat.
Ihr neuer Wirkungskreis
Die Kita „An der Milchstraße“ ist eine lebendige und wertschätzende Einrichtung, in der Kinder in ihrer Vielfalt gesehen und individuell begleitet werden. In einer freundlichen Atmosphäre schaffen wir verlässliche Strukturen, die Sicherheit geben und Raum für Entwicklung lassen. Unser pädagogisches Handeln orientiert sich an den Grundsätzen der frühkindlichen Förderung. Kreative Angebote, Bewegungsförderung und eine enge Zusammenarbeit mit Eltern sind feste Bestandteile unseres Kita-Alltags. Wir verstehen Bildung als gemeinsamen Prozess – getragen von Beziehung, Vertrauen und Professionalität.
Als erfahrene KiTa-Leitung übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die pädagogische, organisatorische und personelle Führung der Einrichtung. Sie gestalten Prozesse, entwickeln das Team weiter und bringen Ihre Leitungserfahrung aktiv in den Kita-Alltag ein – stets mit Blick auf Qualität, Zusammenarbeit und eine zukunftsorientierte Weiterentwicklung.
Ihr neues Aufgabengebiet
- Gesamtverantwortung für die pädagogische, organisatorische und personelle Leitung der Kita gemeinsam im Leitungsteam
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der pädagogischen Qualität
- Führung, Begleitung und Entwicklung des Teams
- Organisation des pädagogischen Alltags inkl. Personaleinsatzplanung
- Vertrauensvolle Elternarbeit und Kommunikation mit Kooperationspartnern
- Weiterentwicklung und Umsetzung der Einrichtungskonzeption
- Zusammenarbeit mit dem Träger und relevanten Fachstellen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder Studium der Kindheits- bzw. Sozialpädagogik
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Kita oder Krippe
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung einer Kindertagesstätte
- Pädagogische Fachkompetenz und ein wertschätzender Führungsstil
- Organisationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
- Freude an frühkindlicher Förderung und Teamarbeit
- Professionelle Kommunikationsfähigkeit in Elternarbeit und Kooperationen
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
Wir bieten
- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD (EG 9 4.497 € - 4.729€ bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
- Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen
- 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
- Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
- Möglichkeit des Bikeleasings
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.
Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail. Wenn Sie noch mehr darüber erfahren wollen, was uns täglich antreibt, finden Sie hier ein kurzes Video. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
KiTa-Leitung (w/m/d) in der Kita „An der Milchstraße“ Arbeitgeber: CJD - Das Bildungs- und Sozialunternehmen
Die CJD KiTa Voerde Spellen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der sowohl Kinder als auch Mitarbeitende sich wohlfühlen und entwickeln können. Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Team die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines positiven Kita-Alltags mitzuwirken und Teil einer Gemeinschaft zu sein, die auf christlichen Werten basiert.
Kontaktdaten:
CJD - Das Bildungs- und Sozialunternehmen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so KiTa-Leitung (w/m/d) in der Kita „An der Milchstraße“ erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Kita-Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein pädagogisches Projekt. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und deinen Führungsstil am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Leitung bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für frühkindliche Bildung! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kreativität und dein Engagement für die Entwicklung von Kindern unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und zeigt, dass du wirklich an der Kita „An der Milchstraße“ interessiert bist. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um KiTa-Leitung (w/m/d) in der Kita „An der Milchstraße“ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind wichtig für uns. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für die KiTa-Leitung interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kita-Leitung. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du dein Team unterstützt? Das gibt uns einen guten Einblick in deine Qualifikationen.
Klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!
Bewerbung über unsere Website:Nutze unser Online-Formular für deine Bewerbung! So stellst du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJD - Das Bildungs- und Sozialunternehmen vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Kita
Informiere dich über die Grundsätze und Werte der Kita „An der Milchstraße“. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von frühkindlicher Förderung und individueller Begleitung verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsstärke und Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Fragen zur Zusammenarbeit stellen
Bereite Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit mit Eltern und Kooperationspartnern beziehen. Das zeigt dein Interesse an einer vertrauensvollen Kommunikation und deinem Engagement für eine positive Entwicklung der Kinder.
✨Sei authentisch und offen
Zeige deine Leidenschaft für die frühkindliche Bildung und deinen wertschätzenden Führungsstil. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und wie du dich in die bestehende Teamstruktur einfügen möchtest. Authentizität kommt gut an!
