Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre junge Menschen im Gartenbau und unterstütze ihre berufliche Integration.
- Unternehmen: CJD, das größte gemeinnützige Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Werde Teil einer Gemeinschaft, die auf christlichen Werten basiert.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen und arbeite in einem unterstützenden Team mit jungen Menschen.
- Qualifikationen: Gärtnermeister-Abschluss und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
Ihr neuer Wirkungskreis
Das CJD ist das größte gemeinnützige christliche Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 10.500 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.
Im CJD Berufsbildungswerk Homburg leben und lernen junge Frauen und Männer während ihrer Rehabilitation. Sie absolvieren eine Erstberufsausbildung in über 35 Berufen. Sie organisieren und koordinieren gerne und übernehmen gerne Verantwortung? Sie haben Spaß daran, in einem multiprofessionellen Team von Ausbildern, Lehrern, Sozialpädagogen und Psychologen junge Menschen bei der beruflichen und gesellschaftlichen Integration zu unterstützen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Der Fokus Ihrer Arbeit liegt ganz klar auf der Ausbildung und Qualifizierung und nicht auf dem wirtschaftlichen Ertrag.
Zur Verstärkung unseres Teams in der beruflichen Ausbildung sowie der Berufsvorbereitung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ausbilder für den Bereich Gartenlandschaftsbau und/oder Zierpflanzenbau. Zögern Sie nicht, bewerben Sie sich, wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Ihr neues Aufgabengebiet:
- Duale Berufsausbildung im Bereich Gartenlandschaftsbau und/oder Gartenzierpflanzenbau von jungen Menschen mit Lernschwierigkeiten und/oder psychischen Erkrankungen
- Vermittlung von Berufsausbildungsinhalten gemäß dem Ausbildungsrahmenplan in den Berufen Fachpraktiker/in Gartenbau, Gärtner/in Fachrichtung Zierpflanzenbau, Gärtner/in Fachrichtung Gartenlandschaftsbau
- Prüfungsvorbereitung
- Vermittlung von Schlüsselkompetenzen
- Vermittlung von Fachtheorie und Fachpraxis im individuellen Stütz- und Förderunterricht
- Dokumentation der Ausbildung sowie der individuellen Reha-Planung
- Durchführung von Lernerfolgskontrollen
- Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team und kollegialer Informationsaustausch
- Planung, Organisation und Durchführung bereichsübergreifender Projekte
- Begleitung und Betreuung während Praktikumsphasen
- Betreuung und Qualifizierung von jungen Menschen in der Berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme (BvB)
Ihr Profil:
- Einen Abschluss als Gärtnermeister im Bereich Gartenlandschaftsbau, Zierpflanzenbau oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ausbildereignung nach der Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO) wünschenswert
- Rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation wünschenswert
- Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen
- Teamfähigkeit
- Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
- Strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten
- Konfliktfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit
- Sichere EDV-Kenntnisse in Word, Excel
- Sicherer Umgang mit digitalen Medien in Bezug auf die Vermittlung von Berufsausbildungsinhalten wünschenswert
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 8
- Kinderzuschlag (pro Kind 100,00 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen
- 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
- Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
- Möglichkeit des Bikeleasings
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
- Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
- Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.
Einsatzort: CJD Homburg/Saar gGmbH, Einöder Straße 8066424 Homburg
Jobnummer: 9012
Einstellung: 01.08.2026
Vergütung: AVR.DD/CJD EG 8
Befristung: Befristet für ein Jahr mit Option zur Verlängerung
Umfang: Teil- oder Vollzeit
Führerschein: Wünschenswert
Infos & Kontakt: Wolfgang Wohlwend, Angebotsleitung, Tel. 06841 / 691 258, Mobil 0160 / 8892 603
Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!
Gärtnermeister (w/m/d) im Berufsbildungswerk Arbeitgeber: CJD Homburg/Saar gGmbH
Das CJD Homburg/Saar bietet Ihnen als Gärtnermeister (w/m/d) im Berufsbildungswerk eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten Team, das sich der beruflichen und gesellschaftlichen Integration junger Menschen widmet. Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf christlichen Werten basiert und Raum für persönliche Entwicklung bietet. Genießen Sie 31 Tage Urlaub, Sonderrabatte und ein gesundheitsförderndes Firmenfitness-Angebot in einer Gemeinschaft, die Vielfalt und Engagement schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gärtnermeister (w/m/d) im Berufsbildungswerk erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Praktika – oft erfährt man so von Möglichkeiten, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeig, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen im Gartenbau.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um dich als Experten in deinem Bereich zu positionieren. Teile interessante Inhalte über Gartenlandschaftsbau und zeige dein Engagement für die Ausbildung junger Menschen. Das kann dir helfen, bei potenziellen Arbeitgebern aufzufallen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam etwas zu bewegen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gärtnermeister (w/m/d) im Berufsbildungswerk mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Gärtnermeister für unser Team bist.
Mach es klar und strukturiert!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos über dich erfassen können.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und versuche, diese in deiner Bewerbung zu adressieren. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die wir dir anbieten.
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Formular, um dich zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du hast die Möglichkeit, alles direkt und unkompliziert einzureichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJD Homburg/Saar gGmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das CJD
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über das CJD und seine Werte informieren. Verstehe, wie das Unternehmen arbeitet und welche Rolle der Gärtnermeister im Berufsbildungswerk spielt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du junge Menschen unterstützt oder ausgebildet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit im CJD stark teamorientiert ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen ist. Teile Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, den Herausforderungen im Berufsbildungswerk oder zur Teamstruktur sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.
