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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die pädagogische Entwicklung und unterrichte aktiv in einer Förderschule.
- Arbeitgeber: CJD Christophorusschule Göddenstedt, eine innovative Förderschule mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem wertorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Lehramtsstudium und Erfahrung in emotionaler und sozialer Entwicklung.
- Andere Informationen: Unterstützung bei Umzug und hervorragende Ausstattung für kreative Arbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die CJD Christophorusschule Göddenstedt ist eine kleine Förderschule mit dem Schwerpunkt emotionale und soziale Entwicklung. In ländlicher Umgebung lernen rund 90 Schüler*innen der Klassen 1 bis 9 in überschaubaren, stabilen Lerngruppen. Unser pädagogisches Konzept setzt auf Beziehung, Struktur und individuelle Förderung. Ein werteorientiertes und professionelles Team gestaltet gemeinsam einen Lernort, an dem junge Menschen Halt finden und neue Perspektiven entwickeln.
Als stellvertretende Schulleitung übernehmen Sie Verantwortung für die pädagogische, organisatorische und strategische Weiterentwicklung der Schule – und wirken zugleich im Unterricht aktiv am Schulleben mit.
Ihr neues Aufgabengebiet:
- Eigene Unterrichtstätigkeit sowie pädagogische Verantwortung für Klassen- und Förderprozesse
- Deputatsstunden für die Leitungsfunktionen
- Unterstützung und Vertretung der Schulleitung in allen Leitungsaufgaben
- Aktive Mitwirkung an Schul- und Qualitätsentwicklung
- Koordination organisatorischer und administrativer Abläufe
- Mitverantwortung für Personalführung und Teamentwicklung
- Steuerung schulinterner Prozesse und Konferenzen
- Kooperation mit Eltern, Jugendhilfe, Schulträger und externen Partnern
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Lehramtsstudium mit 1. und 2. Staatsexamen (vorzugsweise Lehramt für Sonderpädagogik/Förderschule oder vergleichbare Lehrbefähigung) oder abgeschlossenes Lehramtsstudium mit 1. Staatsexamen und verbindliche Bereitschaft zur schulrechtlichen Weiterqualifizierung
- Berufserfahrung im Schuldienst, idealerweise im Bereich emotionale und soziale Entwicklung
- Kenntnisse schulischer Organisations- und Verwaltungsstrukturen
- Führungs- und Organisationskompetenz sowie Entscheidungsstärke
- Hohe kommunikative Kompetenz und Fähigkeit zur konstruktiven Teamführung
- Belastbarkeit und Souveränität im Umgang mit herausfordernden pädagogischen Situationen
- Bereitschaft, Leitungsverantwortung mit aktiver Unterrichtstätigkeit zu verbinden
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung nach TV-L (bis E13Ü) abhängig von der Qualifizierung
- Ein interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld in einem bundesweit führenden Bildungs- und Sozialunternehmen
- Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Kinderzuschlag
- Eine eigene Mensa direkt am Standort für eine unkomplizierte und faire Mittagsverpflegung
- Transfermöglichkeit ab umliegenden Bahnhöfen für pendelnde Mitarbeitende – ein Umzug ist nicht erforderlich, wird bei Wunsch/Bedarf aber unterstützt
- Sehr gute Ausstattung für eine professionelle und kreative pädagogische Arbeit
- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern
- Möglichkeit des Bikeleasings
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschland-Ticket)
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildung
- Möglichkeit die Ausgestaltung der Förderschule aktiv mitzugestalten
- Unterstützung bei der fachdidaktischen Vorbereitung
- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
Stellvertretende Schulleitung (w/m/d) Arbeitgeber: CJD Niedersachsen Nord
Kontaktperson:
CJD Niedersachsen Nord HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Schulleitung (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit der Schulleitung oder anderen Lehrkräften in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über die Schule und ihre Werte zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir Gedanken über deine pädagogischen Ansätze machst. Überlege, wie du die individuelle Förderung der Schüler*innen unterstützen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem kleinen, professionellen Team ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, wie du zur Teamentwicklung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht den Prozess einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an der Weiterentwicklung der Schule zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Schulleitung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn wir uns deine Bewerbung anschauen, wollen wir dich kennenlernen! Sei ehrlich und zeig uns, wer du wirklich bist. Das macht einen großen Unterschied.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Struktur ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, die wichtigsten Informationen schnell zu erfassen und macht einen professionellen Eindruck.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Formular auf der Website, um dich zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sorgt dafür, dass nichts verloren geht!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJD Niedersachsen Nord vorbereitest
✨Informiere dich über die Schule
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die CJD Christophorusschule Göddenstedt verschaffen. Schau dir das pädagogische Konzept an und überlege, wie deine Erfahrungen und Werte dazu passen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungs- und Organisationskompetenz unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um deine Eignung für die Rolle der stellvertretenden Schulleitung zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur konstruktiven Teamführung betonst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen und externen Partnern zusammengearbeitet hast und bringe diese Punkte ins Gespräch ein.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Schule und ihre Herausforderungen zu erfahren. Fragen zur Schulentwicklung oder zur Zusammenarbeit mit Eltern sind hier besonders relevant.