Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Wohnen und Begleiten
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Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Wohnen und Begleiten

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Wohnen und Begleiten

Salzgitter Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite und unterstütze Menschen mit Beeinträchtigungen im Alltag.
  • Arbeitgeber: CJD Salzgitter bietet ein Zuhause für Menschen mit besonderen Bedürfnissen.
  • Mitarbeitervorteile: 31 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer mit Herz und Fachwissen in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich und Offenheit im Umgang mit Menschen mit Behinderung.
  • Andere Informationen: Bewerbungen von allen Altersgruppen und Hintergründen sind willkommen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Wohngemeinschaften des CJD Salzgitter im Ortsteil Salzgitter-Bad bieten Menschen mit geistiger und körperlicher Beeinträchtigung im Erwerbs- und Seniorenalter ein Zuhause, in dem Selbstbestimmung, Teilhabe und Würde im Mittelpunkt stehen. Für die individuelle Begleitung und Unterstützung dieser Menschen suchen wir engagierte pädagogische Fachkräfte (m/w/d), die ihre Arbeit mit Herz, Fachwissen und Haltung gestalten möchten.

Auf Grundlage von § 90 SGB IX unterstützen wir die Bewohner*innen dabei, ihr Leben möglichst selbstbestimmt und eigenverantwortlich zu führen – und fördern ihre gleichberechtigte Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.

Ihr neues Aufgabengebiet:

  • Pädagogische Begleitung und individuelle Assistenz unserer Teilnehmenden im Alltag
  • Unterstützung bei der Umsetzung von Teilhabe- und Förderzielen
  • Durchführung grundpflegerischer Maßnahmen
  • Dokumentation und Berichtswesen im Rahmen der Hilfeplanung
  • Teilnahme an Team- und Gremiensitzungen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im pädagogischen Bereich (z. B. Heilerziehungspfleger (w/m/d), Erzieher (w/m/d), Sozialpädagogik)
  • Erfahrung oder Offenheit im Umgang mit Menschen mit Behinderung
  • Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise mit Blick für individuelle Bedarfe
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur Mitgestaltung
  • Flexibilität sowie die Bereitschaft zum Schichtdienst
  • Sicherer Umgang mit digitalen Tools, insbesondere MS 365
  • Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten:

  • Attraktive Vergütung nach EG 7, zzgl. Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung
  • Kontinuierliche Tarifsteigerungen
  • 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
  • Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
  • Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird bei uns aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
  • Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
  • Möglichkeit des Bikeleasings
  • Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
  • Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Vergünstigtes Schulgeld, wenn eigene Kinder unsere Schulen besuchen
  • Dienstpläne und Arbeitszeitmodelle, bei denen wir Ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigen

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.

Einsatzort: CJD Salzgitter, Burgstraße 38, 38259 Salzgitter

Jobnummer: 7251

Einstellung: Ab sofort

Vergütung: EG7

Umfang: Teilzeit 19,5-30h/Woche

Führerschein: Ja

Infos & Kontakt: Thomas Gellert, Fachbereichsleitung, Tel. 05341/8184-10

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Wohnen und Begleiten Arbeitgeber: CJD Niedersachsen Südost

Das CJD Salzgitter ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Selbstbestimmung und Teilhabe im Mittelpunkt stehen. Die kontinuierlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die flexible Gestaltung der Arbeitszeiten fördern die persönliche und berufliche Entwicklung unserer pädagogischen Fachkräfte. Zudem sorgt das Rahmenschutzkonzept für ein sicheres und gewaltfreies Arbeitsumfeld, während die gute Erreichbarkeit des Standorts in Salzgitter-Bad den Arbeitsweg erleichtert.
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Kontaktperson:

CJD Niedersachsen Südost HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Wohnen und Begleiten

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Menschen, mit denen du arbeiten wirst. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an ihrer Lebenssituation und ihren Herausforderungen hast.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du gut ins Team passt und bereit bist, dich aktiv einzubringen.

Tip Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher Entwicklung und Engagement für die Arbeit.

Tip Nummer 4

Wenn du Mitglied einer christlichen Kirche bist, erwähne dies im Gespräch. Es könnte ein Pluspunkt sein, da es zur Unternehmenskultur passt und deine Werte widerspiegelt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Wohnen und Begleiten

Pädagogische Fachkenntnisse
Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung
Einfühlungsvermögen
Teamfähigkeit
Flexibilität
Strukturierte Arbeitsweise
Zielorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
Dokumentationsfähigkeiten
Kenntnisse in der Hilfeplanung
Sicherer Umgang mit digitalen Tools (insbesondere MS 365)
Bereitschaft zur Mitgestaltung
Grundkenntnisse in der Grundpflege

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als pädagogische Fachkraft. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung besonders anspricht.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im pädagogischen Bereich. Wenn du bereits mit Menschen mit Behinderungen gearbeitet hast, beschreibe konkrete Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast.

Zeige Teamfähigkeit und Flexibilität: Da Teamarbeit und Flexibilität wichtige Aspekte der Stelle sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Mitgestaltung verdeutlichen.

Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide lange Schachtelsätze und achte auf eine gute Struktur, damit deine wichtigsten Punkte schnell erkennbar sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJD Niedersachsen Südost vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung und wie du individuelle Bedürfnisse erkennst und darauf eingehst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Stelle eine ausgeprägte Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Mitgestaltung unter Beweis stellen.

Verstehe die Werte der Organisation

Informiere dich über die Werte und das Leitbild des CJD Salzgitter. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da das Unternehmen Wert auf persönliche Weiterentwicklung legt, ist es sinnvoll, im Interview nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungen zu fragen. Das zeigt dein Interesse an kontinuierlichem Lernen und deiner beruflichen Entwicklung.

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