Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte individuellen Unterricht in kleinen Klassen und arbeite in multiprofessionellen Teams.
- Unternehmen: CJD, eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, persönliche Weiterentwicklung und gute Erreichbarkeit.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Werten auf christlichem Menschenbild basierend.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer modernen Schule und fördere die Entwicklung junger Menschen.
- Qualifikationen: Lehrbefähigung für Sekundarstufe 2 oder Bereitschaft zur Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihr neuer Wirkungskreis
Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.
Die CJD Christophorusschule Niederrhein bietet Abschlüsse in anerkannten Berufsausbildungen an. Dabei handelt es sich sowohl um Abschlüsse in der Vollausbildung als auch um theoriereduzierte Abschlüsse als Fachpraktikerinnen und Fachpraktiker.
Wir bieten eine Ausbildungsvorbereitung in Teilzeit (AVT bzw. BVB) in Kooperation mit Trägern an. Eine Ausbildungsvorbereitung in Vollzeit (AVV), die zum Hauptschulabschluss Klasse 9 führt, bieten wir mit den Schwerpunkten Metalltechnik, Bau- und Holztechnik, Ernährungs- und Versorgungsmanagement im Bereich Catering oder Kiosk, Gesundheit/Erziehung und Soziales und Agrarwirtschaft an. Eine Berufsfachschule in Vollzeit (BFS), die zum Hauptschulabschluss Klasse 10 führt, bieten wir mit den Schwerpunkten Metalltechnik, Bau- und Holztechnik, Ernährungs- und Versorgungsmanagement und Gesundheit/Erziehung und Soziales an.
Ihr neues Aufgabengebiet:
- Sie arbeiten in kleinen multiprofessionellen Teams aus Lehrkräften, Werkstattlehrern, Schulsozialarbeitern und Sonderpädagogen.
- Sie gestalten individuellen Unterricht in kleinen Klassen (maximal 12 SuS), der sich an den persönlichen, fachlichen und sonderpädagogischen Bedarfen der SuS orientiert.
- Sie arbeiten in einem zukunftsorientierten, digitalen Umfeld an der individuellen Entwicklung und Förderung des einzelnen SuS.
- Sie wirken aktiv in den Bildungsgängen an neuesten Unterrichtsformaten und entwickeln diese weiter.
- Sie bringen innovative Ideen in die Weiterentwicklung und Umsetzung einer modern aufgestellten Schule ein.
Ihr Profil:
- Sie besitzen eine Lehrbefähigung für die Sekundarstufe 2 oder Vergleichbares oder die Bereitschaft zur Erlangung einer vergleichbaren Qualifikation (Quer/-Seiteneinstieg möglich).
- Sie besitzen die benötigte Fächerkombination: Mathe-beliebig, Deutsch-beliebig, Informatik-beliebig, Sport-beliebig, Religion-beliebig, Englisch-beliebig.
- Sie haben ein hohes Maß an Verantwortungsgefühl und Mitwirkungsbereitschaft.
- Sie haben Lust auf persönliche und fachliche Weiterentwicklung (z.B. Sonderpädagogik).
- Sie besitzen ein hohes Maß an Empathie und ein positives Menschenbild.
- Sie legen Wert auf freies, individuelles Arbeiten und stellen die Förderung des einzelnen Menschen in den Mittelpunkt.
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört.
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung nach TV-L oder LBesO (Einstufung abhängig von der beruflichen Vorerfahrung).
- Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung.
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen.
- Langfristige Dienstplanung.
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen und Supervision.
- Einzelsupervision möglich.
- Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Möglichkeit des Bikeleasings.
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket).
- Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft.
- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits).
- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.
Einsatzort: CJD NRW Nord Christophorus-schule Neukirchen-Vluyn, Bruchstraße 1247506 Neukirchen-Vluyn.
Jobnummer: 8653
Einstellung: Ab sofort
Vergütung: TV-L oder LBesO
Befristung: Unbefristet
Umfang: Vollzeit 25,5 Std./Woche
Führerschein: Nein
Infos & Kontakt: Herr Falk Schulleitung, Tel. 02845 3078571.
Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!
Lehrkraft (w/m/d) am Berufskolleg Arbeitgeber: CJD NRW Nord
Das CJD ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer attraktiven Vergütung, kontinuierlichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf individuelle Förderung schaffen wir eine wertschätzende Arbeitskultur, die Engagement und Eigeninitiative belohnt. Zudem profitieren Sie von einem sicheren und gewaltfreien Arbeitsumfeld sowie von zahlreichen Zusatzleistungen wie Bikeleasing und Jobticket.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lehrkraft (w/m/d) am Berufskolleg erhalten könnten
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei CJD NRW Nord helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie CJD NRW Nord.
✨Direkt bewerben bei CJD NRW Nord!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Lehrkraft (w/m/d) am Berufskolleg klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lehrkraft (w/m/d) am Berufskolleg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei CJD NRW Nord einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Lehrkraft (w/m/d) am Berufskolleg.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von CJD NRW Nord leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von CJD NRW Nord einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJD NRW Nord vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von CJD NRW Nord passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei CJD NRW Nord werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei CJD NRW Nord erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von CJD NRW Nord einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
