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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze junge Menschen bei ihrer Aufnahme und Koordination im CJD.
- Arbeitgeber: Das CJD bietet Orientierung und Zukunftschancen für über 155.000 Menschen jährlich.
- Mitarbeitervorteile: Werde Teil eines engagierten Teams mit über 10.500 Mitarbeitenden an 350 Standorten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und erlebe eine sinnstiftende Arbeit in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine pädagogische Ausbildung oder Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen haben.
- Andere Informationen: Das CJD NRW Nord hat ca. 1.300 Mitarbeitende und erstreckt sich von Ostwestfalen bis zum Niederrhein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Das CJD bietet jährlich 155.000 jungen und erwachsenen Menschen Orientierung und Zukunftschancen. Sie werden von über 10.500 hauptamtlichen und vielen ehrenamtlichen Mitarbeitenden an über 350 Standorten gefördert, begleitet und ausgebildet.
Das CJD NRW Nord gehört mit ca. 1.300 Mitarbeitenden und einer regionalen Ausbreitung von Ostwestfalen bis zum Niederrhein . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Für Die Aufnahmekoordination Arbeitgeber: CJD NRW Nord
Kontaktperson:
CJD NRW Nord HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Für Die Aufnahmekoordination
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Programme und Projekte des CJD, insbesondere in der Region NRW Nord. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission und die Werte des CJD verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden des CJD. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Aufnahmekoordination und der Arbeit mit jungen Menschen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen und deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzubilden. Das CJD legt großen Wert auf persönliche und berufliche Entwicklung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Für Die Aufnahmekoordination
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das CJD: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das CJD und seine Angebote. Verstehe die Werte und Ziele der Organisation, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, Zeugnissen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass deine Unterlagen professionell und übersichtlich sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen und deine Qualifikationen als pädagogische Fachkraft darlegst. Gehe auf spezifische Erfahrungen ein, die dich für die Position qualifizieren.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die offizielle Website des CJD ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJD NRW Nord vorbereitest
✨Verstehe die Mission des CJD
Informiere dich über die Ziele und Werte des CJD. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Unterstützung junger Menschen verstehst und bereit bist, einen positiven Einfluss auf ihr Leben zu haben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit jungen Menschen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am CJD. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die in der Aufnahmekoordination auftreten können.
✨Teamarbeit betonen
Da das CJD ein großes Team von Mitarbeitenden hat, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
