Auf einen Blick
- Aufgaben: Vermitteln und Begleiten der Qualifizierung von Menschen mit Behinderung am Arbeitsplatz.
- Unternehmen: CJD, das größte gemeinnützige Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Werde Teil einer wertschätzenden Gemeinschaft, die Engagement und Eigeninitiative schätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen und unterstütze Menschen mit Behinderung auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschulabschluss mit pädagogischer Zusatzqualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ihr neuer Wirkungskreis
Das CJD ist das größte gemeinnützige christliche Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 10.500 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.
Im Rahmen der Unterstützten Beschäftigung werden jugendliche und erwachsene Arbeitsuchende mit Behinderung intensiv von Fachkräften des CJD bei ihrer individuellen betrieblichen Qualifizierung unterstützt. Menschen mit Behinderung werden an einem Arbeitsplatz, der ihren Fähig- und Fertigkeiten entspricht, eingearbeitet und unterstützt, bis sie ihre Aufgaben selbstständig erledigen können.
Ihr neues Aufgabengebiet:
- Vermitteln individueller betrieblicher Inhalte zur Qualifizierung von Menschen mit Behinderung mit besonderem Unterstützungsbedarf
- Begleiten der kompetenzorientierten Qualifizierung direkt am Arbeitsplatz
- Dokumentieren der Teilnehmendenverläufe unter Beachtung der Qualitätsanforderungen
- Auswerten von Erfolgen sowie Dokumentieren der Maßnahme
- Kommunizieren mit externen Kooperationspartnerschaften und Betrieben
- Durchführen von Projekttagen zu berufsbezogenen und berufsübergreifenden Lerninhalten
- Vermitteln von Schlüsselqualifikationen sowie Fördern der Persönlichkeitsentwicklung
- Akquirieren und Betreuen von Praktikumsbetrieben inklusive Besuchen und Abstimmungen
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Meisterprüfung oder ein Hochschulabschluss mit pädagogischer Zusatzqualifikation
- Einen Studienabschluss in Psychologie, Sozialpädagogik, Sozialer Arbeit, Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik oder Sonderpädagogik
- Ein staatlich anerkannter Abschluss als Ergotherapeut, Erzieher, Jugend- oder Heimerzieher, Heilerziehungspfleger oder Arbeitserzieher mit einschlägiger Zusatzqualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe von Menschen mit Behinderung
- Ausgeprägte pädagogische Kenntnisse im Umgang mit mehrfach beeinträchtigten Menschen
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie überzeugendes berufliches Auftreten
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD
- Kinderzuschlag (pro Kind 100,00€ brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen
- 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
- Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
- Möglichkeit des Bikeleasings
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
- Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen
- Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
- Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail.
Einsatzort: CJD NRW Nord CJD Moers 47445 Moers
Jobnummer: 9078
Einstellung: 01.08.2026
Vergütung: AVR.DD/CJD
Befristung: Unbefristet
Umfang: Vollzeit (39 Std./Woche)
Führerschein: Wünschenswert
Infos & Kontakt: Katharina Haustein Angebotsleitung Tel. 0151 / 1962 1727 Katrin Geurds Koordinatorin Tel. 0151 / 4090 1104
Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!
Qualifizierungstrainer (w/m/d) Arbeitgeber: CJD NRW Nord
Das CJD ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld schafft. Mit über 31 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeitregelungen und gezielten Fortbildungsmöglichkeiten fördert das CJD die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv Veränderungen zu gestalten und Verantwortung in einer Gemeinschaft zu übernehmen, die auf christlichen Werten basiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Qualifizierungstrainer (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte des CJD verstehst und lebst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Unterlagen direkt an die richtigen Leute weiterzuleiten. Ein unkomplizierter Prozess ist der Schlüssel!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und dein Engagement unter Beweis stellen. Authentizität kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Qualifizierungstrainer (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Qualifizierungstrainer für uns bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wir suchen jemanden mit Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung. Teile konkrete Beispiele aus deinem Berufsleben, die zeigen, wie du diese Zielgruppe unterstützt hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich online!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unser Online-Formular. Es ist unkompliziert und schnell – also zögere nicht und bewirb dich direkt bei uns!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJD NRW Nord vorbereitet
✨Informiere dich über das CJD
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über das CJD und seine Werte informieren. Verstehe, wie das Unternehmen arbeitet und welche Rolle die Unterstützte Beschäftigung spielt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Menschen mit Behinderung unterstützt hast. Zeige, wie du individuelle Qualifizierungsinhalte vermittelt hast oder wie du Erfolge dokumentiert hast. Konkrete Beispiele machen deine Aussagen greifbarer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen in der Unterstützten Beschäftigung oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine pädagogischen Fähigkeiten
Da die Rolle des Qualifizierungstrainers stark auf pädagogischen Kenntnissen basiert, sei bereit, deine Ansätze und Methoden zu erläutern. Erkläre, wie du Schlüsselqualifikationen vermittelst und die Persönlichkeitsentwicklung förderst. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
