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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Unterstützung junger Menschen im Büromanagement.
- Arbeitgeber: CJD, ein führendes Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 31 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und persönliche Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Büromanagement und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einer vertrauensvollen Atmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Ihr neuer Wirkungskreis
Das CJD bietet jährlich 155.000 jungen und erwachsenen Menschen Orientierung und Zukunftschancen. Sie werden von über 10.500 hauptamtlichen und vielen ehrenamtlichen Mitarbeitenden an über 350 Standorten gefördert, begleitet und ausgebildet. Im CJD Berufsbildungswerk Frechen in der Metropolregion Köln werden junge Menschen mit Lernbehinderungen und psychischen Beeinträchtigungen für den 1. Arbeitsmarkt ganzheitlich vorbereitet und ausgebildet. Für unsere Ausbildungsstätten in Frechen und Bonn suchen wir zum 01.08.2026 eine/n Ausbilder*in (w/m/d) für die Berufe Kaufmann/Frau für Büromanagement und Fachpraktiker*innen für Büromanagement.
Ihr neues Aufgabengebiet:
- Duale Berufsausbildung von jungen Menschen mit Lernschwierigkeiten und / oder psychischen Erkrankungen im Bereich Büromanagement
- Vermittlung von Berufsausbildungsinhalten gemäß dem Ausbildungsrahmenplan in den Berufen Kaufmann/-frau für Büromanagement, Fachpraktiker für Büromanagement
- Prüfungsvorbereitung
- Vermittlung von Schlüsselkompetenzen
- Vermittlung von Fachtheorie und Fachpraxis im individuellen Stützunterricht
- Dokumentation der Ausbildung sowie der individuellen Reha-Planung
- Durchführung von Lernerfolgskontrollen
- Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team und kollegialer Informationsaustausch
- Planung, Organisation und Durchführung bereichsübergreifender Projekte
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Bürokaufmann (w/m/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Ausbildereignung nach der Ausbilder-/in Eignungsverordnung (AEVO) wäre von Vorteil
- Digitale Kompetenzen zwingend erforderlich
- Fachliche Kompetenz
- Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
- Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört, ist wünschenswert
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 8
- Interessantes und vielseitiges Arbeitsumfeld in einem bundesweit führenden Bildungs- und Sozialunternehmen
- Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Kinderzuschlag
- Attraktive Vergütung & Jahressonderzahlung nach AVR.DD
- Überdurchschnittliche 31 Urlaubstage sowie einen Brauchtumstag, Weihnachten und Silvester
- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern
- Möglichkeit des Bikeleasing
- Ein Brauchtumstag
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildung
- Gute Erreichbarkeit mit dem KFZ und ÖPNV
- Vergünstigtes Mitarbeiteressen
- Eine vertrauensvolle Atmosphäre, die Mitarbeitende mitnimmt
- Raum, seine beruflichen Vorstellungen zu entwickeln
- Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular oder per Mail. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
Arbeitgeber: CJD NRW Süd
CJD Berufsbildungswerk Frechen
Einsatzort: Graurheindorferstr. 14953117 Bonn
Einstellung: 01.08.2026
Vergütung: AVR.DD/CJD
Befristung: Unbefristet
Umfang: Vollzeit (39 Std./Woche)
Führerschein: Ja
Infos & Kontakt: Ralf Mathia, Angebotsleitung 02234 / 516 171, Sebastian Reuß, Fachbereichsleitung 02234 / 516 255
Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!
Ausbilder für Büromanagement (w/m/d) Arbeitgeber: CJD NRW Süd
Kontaktperson:
CJD NRW Süd HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder für Büromanagement (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Oft hilft ein persönlicher Austausch mehr als eine Bewerbung auf die Stellenanzeige.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das CJD und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Unterlagen schnell zu verarbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, direkt Fragen zu stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du anderen geholfen hast, ihre Ziele zu erreichen. Das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder für Büromanagement (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Ausbilder für Büromanagement zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wir suchen nach jemandem, der Freude an der Arbeit mit jungen Menschen hat. Teile uns mit, welche Erfahrungen du in der Ausbildung oder im Umgang mit Lernschwierigkeiten hast. Das macht deine Bewerbung besonders!
Bewirb dich online!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unser Online-Formular. Es ist schnell und unkompliziert. Also, zögere nicht und schick uns deine Bewerbung direkt über unsere Website!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJD NRW Süd vorbereitest
✨Informiere dich über das CJD
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über das Christliche Jugenddorfwerk Deutschlands informieren. Verstehe die Werte und Ziele der Organisation, insbesondere wie sie junge Menschen mit Lernbehinderungen unterstützen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit jungen Menschen gearbeitet hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du angewendet hast, um Wissen zu vermitteln.
✨Zeige deine digitalen Kompetenzen
Da digitale Kompetenzen für diese Position wichtig sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Plattformen zu teilen. Erkläre, wie du diese Technologien in der Ausbildung eingesetzt hast oder einsetzen könntest, um den Lernprozess zu verbessern.
✨Frage nach der Teamkultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamarbeit und zur interdisziplinären Zusammenarbeit zu stellen. Das zeigt, dass du an einer positiven Arbeitsatmosphäre interessiert bist und bereit bist, dich in ein bestehendes Team einzufügen.