Erzieher / Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d)
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Erzieher / Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d)

Erzieher / Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d)

Hohenleuben Vollzeit 30000 - 36000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern und Jugendlichen mit individuellen Bedürfnissen.
  • Arbeitgeber: CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland mit über 350 Standorten.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Sonderrabatte bei über 800 Marken.
  • Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen mit und arbeite in einem unterstützenden Team, das Engagement schätzt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Hintergründe.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 36000 € pro Jahr.

Für das CJD Heinrichstift Hohenleuben suchen wir eine Erzieher / Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d). Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Wir fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten.

Wir im CJD Heinrichstift Hohenleuben verstehen uns als AlltagsBEGLEITER und RessourcenFINDER für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit emotionalen, sozialen Herausforderungen, seelischen Behinderungserfahrungen und Lernschwierigkeiten. Unser Team unterstützt bis zu 34 Kinder und Jugendliche mit bedürfnisorientierten und vernetzten Angeboten.

Ihr neues Aufgabengebiet:

  • Betreuung, Begleitung und Förderung entsprechend des Entwicklungsstandes und des individuellen Unterstützungsbedarfs
  • Fallsteuerndes und prozessorientiertes Agieren entsprechend der Vorgaben des Hilfeplanverfahrens
  • Zielorientierte entwicklungsfördernde Einzelarbeiten mit den jungen Menschen anhand des Hilfebedarfes gestalten
  • Unterstützung und Förderung lebenspraktischer Kompetenzen, geleitet von dem Ziel der Inklusion und Teilhabe
  • Unterbreitung von Angeboten im Freizeitbereich
  • Elternarbeit
  • Krisenmanagement
  • Zusammenarbeit mit externen Dienst- und Fachstellen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (w/m/d) oder Heilerziehungspfleger (w/m/d) oder
  • Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik oder
  • Vergleichbarer Abschluss
  • Kenntnisse im SGB VIII, insbes. §§ 34 und 35a SGB VIII sowie Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen wünschenswert
  • Kenntnisse in der Einzelfallarbeit, in der Gestaltung gruppendynamischer Prozesse sowie in der Ausgestaltung von Zielfindungsprozessen
  • Kenntnisse über psychische Störungsbilder
  • Erfahrung in der Elternarbeit und Gesprächsführung
  • Teamfähigkeit, engagiertes Handeln, Organisationsfähigkeit
  • Zielgerichtete Arbeitsweise, Belastbarkeit und Humor
  • Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten:

  • Attraktive Vergütung nach EG 7 (3.009,04 € – 3.153,02 € bei 31,2 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
  • Kinderzuschlag (pro Kind 80 € brutto pro Monat bei 31,2 Std./Woche) und Jahressonderzahlung
  • Schichtzulage, Zuschläge für Samstagsarbeit, Nachtarbeit/Sonn- & Feiertage
  • Kontinuierliche Tarifsteigerungen
  • 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
  • Bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage für Schichtdienste
  • Weiterbildung Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
  • Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
  • Dienstpläne und Arbeitszeitmodelle, bei denen wir Ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigen
  • Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
  • Möglichkeit des Bikeleasings
  • Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
  • Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft. Wenn Sie noch mehr darüber erfahren wollen, finden Sie hier ein kurzes Video: Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.

Einsatzort: CJD Sachsen/Thüringen, Heinrichstift Hohenleuben, Erich-Weinert-Straße 110, 7958 Hohenleuben

Jobnummer: 7103

Einstellung: Ab sofort

Vergütung: EG 7

Befristung: Unbefristet

Umfang: Teil- oder Vollzeit (31,2 - 39 Std./Woche)

Führerschein: Ja

Infos & Kontakt: Florian Bogdanow, Angebotsleiter, Tel. 036622 76720

Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben!

Erzieher / Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) Arbeitgeber: CJD Sachsen/Thüringen

Das CJD Heinrichstift Hohenleuben ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit attraktiven Vergütungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung fördert das Unternehmen die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer Gemeinschaft, die auf christlichen Werten basiert, was das Arbeiten hier besonders erfüllend macht.
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Kontaktperson:

CJD Sachsen/Thüringen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher / Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen Kinder und Jugendliche in der Einrichtung konfrontiert sind. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für ihre Bedürfnisse hast und bereit bist, individuelle Unterstützung zu bieten.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Einzelfallarbeit und im Krisenmanagement demonstrieren. Dies zeigt, dass du praxisorientiert und lösungsorientiert denkst.

Tip Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamarbeit und zur Zusammenarbeit mit externen Fachstellen zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer kooperativen Arbeitsweise und dass du die Bedeutung von interdisziplinärer Zusammenarbeit verstehst.

Tip Nummer 4

Wenn du Mitglied einer christlichen Kirche bist, erwähne dies im Gespräch. Es könnte einen positiven Eindruck hinterlassen, da die Einrichtung Wert auf diese Zugehörigkeit legt und es möglicherweise eine Verbindung zu den Werten der Organisation gibt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d)

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Organisationsfähigkeit
Krisenmanagement
Kenntnisse im SGB VIII
Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
Einzelfallarbeit
Gestaltung gruppendynamischer Prozesse
Zielfindungsprozesse
Kenntnisse über psychische Störungsbilder
Elternarbeit
Belastbarkeit
Humor
Engagiertes Handeln

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das CJD Heinrichstift Hohenleuben und dessen Werte. Verstehe die Mission und die Zielgruppe, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Erzieher oder sozialpädagogische Fachkraft wichtig sind. Betone deine Kenntnisse im SGB VIII und deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen darlegst. Gehe auf deine spezifischen Fähigkeiten ein, die dir helfen, die Herausforderungen in dieser Rolle zu meistern.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass die Sprache klar und professionell ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CJD Sachsen/Thüringen vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen Kinder und Jugendliche konfrontiert sind, und über die Methoden der sozialen Arbeit. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Betreuung und Förderung zeigen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Das CJD legt großen Wert auf Zusammenarbeit. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften verdeutlichen.

Betone deine Kommunikationsfähigkeiten

Da Elternarbeit und Krisenmanagement Teil des Jobs sind, solltest du deine Fähigkeiten in der Gesprächsführung und Konfliktlösung hervorheben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit schwierigen Situationen umgegangen bist.

Sei authentisch und zeige Engagement

Das CJD sucht nach Menschen, die sich für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen begeistern. Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit und deine Motivation, einen positiven Einfluss auf das Leben junger Menschen zu haben.

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