Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den pädagogischen Alltag und baue Beziehungen zu Kindern und Jugendlichen auf.
- Unternehmen: CJG St. Ansgar, eine engagierte Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Einsätze und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Erziehung, Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Wir suchen ab sofort eine PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (M/W/D) für flexible Einsätze in unseren Angeboten der Kinder- und Jugendhilfe in Teilzeit (29,25 Stunden). Für unsere vielfältigen Angebote schaffen wir eine neue Stelle, die unsere Teams bei planbaren und längerfristigen Abwesenheiten unterstützt. Sie übernehmen dabei eine besondere Rolle, da Sie nicht dauerhaft in einem einzelnen Angebot tätig sind, sondern unterschiedliche Arbeitsfelder unserer Einrichtung kennenlernen und Ihre fachliche Kompetenz gezielt dort einbringen, wo sie benötigt wird.
In Ihren jeweiligen Einsätzen sind Sie über einen definierten Zeitraum fester Bestandteil eines Teams, gestalten den pädagogischen Alltag aktiv mit und bauen tragfähige Beziehungen zu den uns anvertrauten Kindern und Jugendlichen auf. Ihre Einsätze werden im Vorfeld geplant und fachlich begleitet. CJG St. Ansgar ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe in Trägerschaft der Caritas-Jugendhilfe-GmbH. Wir bieten ambulante, teilstationäre und stationäre Hilfen sowie schulische und berufsvorbereitende Förderung in unseren Förderschulen Sek. I und Berufskolleg.
In unserer Einrichtung arbeiten Menschen, die sich unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, für die Belange benachteiligter Kinder, Jugendlicher und Familien einsetzen.
Ihre Aufgaben
- Mitgestaltung und Sicherstellung des pädagogischen Alltags im jeweiligen Einsatzbereich
- aktive Mitarbeit in bestehenden Teams und Umsetzung der jeweiligen pädagogischen Konzepte
- Mitarbeit im Bezugspädagog*innen-System
- Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern
- Aufbau tragfähiger Beziehungen zu den betreuten Kindern und Jugendlichen
- Mitwirkung an Hilfeplanung, Dokumentation und Berichtswesen
- Arbeit mitunter im Schichtdienst, einschließlich Nachtbereitschaften sowie Wochenend- und Feiertagsdiensten
Ihre Fähigkeiten
- abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Erzieherin, Sozialpädagogin, Sozialarbeiterin, Heilpädagogin, Heilerziehungspflegerin, Psychologin, Erziehungswissenschaftlerin oder Sonderpädagogin (Dipl., B.A., M.A.)
- Offenheit für wechselnde Einsatzbereiche und unterschiedliche Arbeitsfelder der Kinder- und Jugendhilfe
- selbstständige und reflektierte Arbeitsweise
- ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit
- Kommunikationsstärke sowie Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
- idealerweise Besitz eines Führerscheins der Klasse B
- Identifikation mit den Werten und Zielen eines christlichen Trägers
Ihre Vorteile
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Einblick in unterschiedliche Arbeitsfelder der Kinder- und Jugendhilfe
- strukturierte Einarbeitung in die jeweiligen Einsatzbereiche sowie fachliche Begleitung
- Mitarbeit in engagierten und multiprofessionellen Teams
- unbefristeter Arbeitsvertrag und Vergütung nach AVR-Caritas-Tarif mit Zuschlägen und Jahressonderzahlung
- betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- 30 Tage Urlaub plus zwei Regenerationstage
- Fortbildungen, Supervision und berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Jobrad-Leasing nach der Probezeit
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Vergünstigungen über Corporate Benefits und WGKD
PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (M/W/D) für flexible Einsätze in unseren Angeboten der Kinder- und Jugen[...] Arbeitgeber: Cjg St. Ansgar
Die CJG St. Ansgar bietet als Teil der Caritas-Jugendhilfe-GmbH eine wertvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit für pädagogische Fachkräfte, die in einem unterstützenden und engagierten Team arbeiten möchten. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer strukturierten Einarbeitung, unbefristeten Arbeitsverträgen, attraktiven Vergütungen nach AVR-Caritas sowie umfangreichen Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Zudem fördern wir eine inklusive und respektvolle Arbeitskultur, die Vielfalt schätzt und den Austausch zwischen verschiedenen Fachrichtungen ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (M/W/D) für flexible Einsätze in unseren Angeboten der Kinder- und Jugen[...] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als pädagogische Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Arbeitsalltag aussieht und welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Kinder- und Jugendhilfe arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die flexible Einsatzstelle bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über weitere Stellenangebote informieren und vielleicht findest du noch eine andere spannende Möglichkeit bei uns.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (M/W/D) für flexible Einsätze in unseren Angeboten der Kinder- und Jugen[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zum Ausdruck bringen. Das macht dich für uns besonders.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wir wollen wissen, was du schon alles gemacht hast! Teile uns deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen mit, die dich zu einer idealen pädagogischen Fachkraft machen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cjg St. Ansgar vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Mach dich mit den Werten und Zielen der Caritas-Jugendhilfe-GmbH vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, dich für benachteiligte Kinder und Jugendliche einzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das können Erfolge in der Teamarbeit oder der Aufbau von Beziehungen zu Kindern und Jugendlichen sein.
✨Sei flexibel und offen
Da die Stelle flexible Einsätze in verschiedenen Bereichen erfordert, solltest du im Interview deine Bereitschaft zur Flexibilität betonen. Erkläre, wie du dich schnell in neue Teams und Arbeitsfelder einarbeiten kannst.
✨Frage nach den Einsatzbereichen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die verschiedenen Einsatzbereiche zu erfahren. Stelle Fragen dazu, wie die Einarbeitung aussieht und welche Unterstützung du in den unterschiedlichen Teams erwarten kannst.
