Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Photovoltaikanlagen und sei der Ansprechpartner für unsere Kunden vor Ort.
- Unternehmen: CKW, ein Unternehmen mit spannenden Jobs und einer sinnstiftenden Mission.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Wir fördern dein persönliches Wachstum und bieten zahlreiche Extras.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit erneuerbaren Energien und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Handwerkliche oder technische Ausbildung und Erfahrung in der Solarmontage von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Pensum 80-100%
Das kannst du gestalten:
- Du montierst komplette Photovoltaikanlagen auf Steil- und Flachdächern.
- Du bist gemeinsam mit dem Bauleiter/in die Ansprechperson für unsere Kundschaft vor Ort.
- Du kümmerst dich um die Vor- und Nachbereitung der Baustellen, inklusive Materialrüsten und Entsorgung.
Das macht dich aus:
- Du hast eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Grundausbildung.
- Erfahrung in der Montage von Solaranlagen ist von Vorteil.
- Du bist effizient, selbstständig und legst Wert auf Qualität.
- Du bist kundenorientiert und arbeitest gerne im Team.
- Du verfügst über den Führerausweis der Kategorie B.
Das macht uns aus:
- Ein spannender Job. Eine sinnstiftende Arbeit. Und dann noch zahlreiche weitere Vorteile, die dir CKW bietet.
- Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen: Freue dich auf faire Bezahlung und umfassende Vorsorgepakete, die deine Zukunft absichern.
- Beruf und Privatleben im Einklang: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und bis zu 50 % Home‑Office (je nach Tätigkeit) ermöglichen eine gesunde Balance zwischen Arbeit und Privatleben.
- Talentförderung: Dein persönliches und berufliches Wachstum liegt uns am Herzen. Wir unterstützen dich bei Aus- oder Weiterbildungen.
- Attraktive Extras: Vergünstigte Mobil-Abos, Unterstützung bei der Kinderbetreuung, Ferienkauf oder kostenlose Parkplätze.
Bei der Axpo Gruppe setzen wir uns für eine Kultur der Nichtdiskriminierung, Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin, die Chancengleichheit lebt, begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung sowie sozioökonomischem, kulturellem und religiösem Hintergrund. Wir verpflichten uns zu einem respektvollen und inklusiven Rekrutierungsprozess sowie einem diskriminierungsfreien Arbeitsumfeld für alle.
Monteur/in Solar (w/m/d) Arbeitgeber: CKW
CKW bietet dir als Monteur/in Solar (w/m/d) nicht nur einen spannenden und sinnstiftenden Job, sondern auch zahlreiche Vorteile wie eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen. In einem respektvollen und inklusiven Arbeitsumfeld fördern wir dein persönliches und berufliches Wachstum durch gezielte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, während du gleichzeitig von attraktiven Extras wie vergünstigten Mobil-Abos und Unterstützung bei der Kinderbetreuung profitierst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Monteur/in Solar (w/m/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Monteur/in Solar interessierst, zögere nicht, direkt bei uns auf der Website zu bewerben. Zeig uns, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und deine Leidenschaft für erneuerbare Energien zu teilen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und zeige, dass du ein echtes Interesse an der Montage von Solaranlagen hast. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Sei authentisch! Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert. Wir suchen nach Teamplayern, die kundenorientiert arbeiten und Qualität schätzen. Lass uns wissen, wie du in unser Team passen würdest!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Monteur/in Solar (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Monteur/in Solar interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung in der Montage von Solaranlagen hast, dann lass uns das wissen! Beschreibe konkret, was du gemacht hast und welche Fähigkeiten du mitbringst. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Qualität zählt!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter. Lass uns wissen, dass du sorgfältig arbeitest!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CKW vorbereitet
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die gängigen Technologien und Materialien, die in der Montage von Photovoltaikanlagen verwendet werden, anschauen. Zeige dein Wissen über die neuesten Trends in der Solarbranche, um zu zeigen, dass du auf dem neuesten Stand bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Montage und im Kundenkontakt unter Beweis stellen. Wenn du eine Situation beschreiben kannst, in der du effizient gearbeitet oder ein Problem gelöst hast, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Teamarbeit betonen
Da du oft im Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse an der Firma und der Position, indem du Fragen stellst. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.
