Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Vergütungsprogramme und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Arbeitgeber: CLAAS ist ein internationales Familienunternehmen mit innovativen Produkten und einem zukunftsweisenden Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und ein monatlicher StudentTalk für Networking.
- Warum dieser Job: Trage zur Ernährung der Welt bei und arbeite in einem unterstützenden Team mit tollen Kollegen.
- Gewünschte Qualifikationen: Laufendes Studium in Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften mit Fokus auf Personal oder Controlling.
- Andere Informationen: 20 Stunden pro Woche während des Semesters, Möglichkeit zur Erhöhung in der vorlesungsfreien Zeit.
Ihre Rolle in unserem Team:
- Gestaltung innovativer Vergütungs- und Zusatzleistungsprogramme für Mitarbeitende
- Mitwirkung an internationalen Gehalts-Benchmarkings
- Entwicklung und Erfassung von tariflichen und außertariflichen Stellen- und Funktionsbeschreibungen
- Unterstützung bei Organisation und Dokumentation tariflicher Kommissionssitzungen (Arbeitgeber und Betriebsrat)
- Beteiligung an der Erstellung einer Benefit-Roadmap für CLAAS Gesellschaften in Deutschland
- Begleitung und Umsetzung vergütungsrelevanter Prozesse sowie Aktualisierung von Richtlinien und Informationen
Ihr Profil:
- Laufendes Studium im Bereich Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften mit Fokus auf Personal oder Controlling
- Sicherer Umgang in den gängigen MS Office-Programmen, insbesondere Excel, Word und PowerPoint
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sie bringen analytische Fähigkeiten mit, und zeichnen sich durch eine präzise, eigenständige und gewissenhafte Arbeitsweise aus.
- Ihre Zuverlässigkeit ist der Schlüssel zu erfolgreichen Projekten und einer reibungslosen Zusammenarbeit.
Rund ums CLAAS Inside:
- Ihre regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt ca. 20 Stunden, welche gemäß Ihrem Stundenplan vereinbart werden kann
- Als CLAAS Inside werden Sie während der Vorlesungszeit an einem oder anderthalb Tagen pro Woche in aufregende Projekte eingebunden. Dabei genießen Sie die Flexibilität, einen Teil der Aufgaben bequem aus dem Home-Office zu erledigen.
- Während der vorlesungsfreien Zeit besteht die Möglichkeit die Arbeitszeit zu erhöhen und tiefer in die spannenden Projekte einzutauchen.
- Beim monatlichen „CLAAS StudentTalk“ erhalten Sie die Gelegenheit, sich intensiv mit anderen Studierenden sowie Mitarbeitenden von CLAAS auszutauschen. Eine perfekte Möglichkeit, Einblicke zu gewinnen und wertvolle Kontakte zu knüpfen.
Ihre Vorteile:
- Wir sind ein internationales Familienunternehmen in einem innovativen und zukunftsweisenden Arbeitsumfeld und mit hochmodernen Produkten.
- Es erwartet Sie eine sinnstiftende und eigenverantwortliche Arbeit, bei der Sie jeden Tag einen Beitrag zur Ernährung der Weltbevölkerung leisten können.
- Offene und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen, die sich schon darauf freuen, Sie kennenzulernen. Denn Teamgeist ist für uns von großer Bedeutung.
- Mit unserem Talentbindungsprogramm „CLAAS Next Generation“ können Sie auch nach Ihrer Zeit bei CLAAS von großartigen Vorteilen profitieren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Fügen Sie dieser bitte folgende Bewerbungsunterlagen hinzu:
- Anschreiben
- Lebenslauf
- Arbeitsproben
- Aktuelle Leistungsübersicht
CLAAS Inside Human Resources Rewards & Mobility Arbeitgeber: CLAAS
Kontaktperson:
CLAAS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CLAAS Inside Human Resources Rewards & Mobility
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu CLAAS-Mitarbeitenden oder anderen Studierenden im Bereich Human Resources zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Vergütung und Zusatzleistungen. Zeige im Gespräch, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Gestaltung von Vergütungsprogrammen einbringen kannst.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Bereite Beispiele vor, die deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Dies könnte eine Analyse von Gehaltsbenchmarks oder die Entwicklung von Stellenbeschreibungen umfassen, die du während deines Studiums durchgeführt hast.
✨Zeige deine Flexibilität
Betone in Gesprächen deine Bereitschaft, sowohl im Büro als auch im Home-Office zu arbeiten. Die Möglichkeit, flexibel zu sein, ist für viele Unternehmen wichtig, insbesondere in der heutigen Zeit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CLAAS Inside Human Resources Rewards & Mobility
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Anschreiben individuell gestalten: Verfasse ein Anschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Stelle bei CLAAS eingeht. Betone deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung im Bereich Personal oder Controlling.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position im Bereich Human Resources wichtig sind. Achte darauf, deine Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, zu betonen.
Arbeitsproben beifügen: Falls du bereits Arbeitsproben hast, die deine Fähigkeiten im Bereich Vergütung oder Personalmanagement demonstrieren, füge diese deiner Bewerbung hinzu. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Aktuelle Leistungsübersicht bereitstellen: Füge eine aktuelle Leistungsübersicht bei, die deine akademischen Erfolge zeigt. Dies ist besonders wichtig, da die Stelle für Studierende gedacht ist und deine Studienleistungen relevant sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CLAAS vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von CLAAS. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Dies könnte die Analyse von Vergütungsdaten oder die Entwicklung von Stellenbeschreibungen umfassen.
✨Fragen zur Rolle stellen
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zu den Projekten und Herausforderungen stellst, die dich erwarten könnten. Das zeigt, dass du proaktiv bist und dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.
✨Präsentation deiner MS Office-Kenntnisse
Da der Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, wichtig ist, bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in diesen Programmen zu erläutern. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel nennen, wo du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.