Deux responsables de secteur

La Fondation Clair Bois est une organisation privée au bénéfice d’un contrat de prestations avec l’Etat de Genève. Dans ses cinq écoles et foyers, elle accueille des personnes en situation de polyhandicap et accompagne également des jeunes en formation initiale.

Pour son foyer de Pinchat, le Pôle Adultes recherche deux responsables de secteur.

Description du poste

Rattaché-e au Chef-fe de service Habitat ou au Chef-fe de service Centres de jour du Pôle Adultes, vous exercez une fonction centrale de pilotage de proximité. Vous garantissez la qualité des prestations, la sécurité des personnes accompagnées, la cohérence des pratiques et la continuité de service.

Vous coordonnez les équipes pluridisciplinaires de deux à trois unités — appartements ou centres de jour — y compris le personnel en formation. Vous régulez l’activité dans des environnements complexes nécessitant discernement, capacité d’analyse, sens des priorités et prise de décision.

Votre présence de terrain, votre leadership et votre sens de l’organisation contribuent à la qualité de vie des personnes accompagnées, à la fiabilité des prestations, au développement des équipes et à l’amélioration continue des pratiques.

Vos Responsabilités Principales

• Garantir la qualité de l’accompagnement, la sécurité des personnes accompagnées et la cohérence des pratiques sur l’ensemble du secteur.
• Veiller à la mise en œuvre des projets personnalisés, en fédérant les équipes autour d’objectifs clairs.
• Piloter l’activité de deux à trois unités, organiser les ressources et assurer la continuité de service.
• Encadrer, soutenir et développer les équipes pluridisciplinaires.
• Gérer les situations complexes ou sensibles en coordination avec la hiérarchie.
• Valider la planification des équipes et veiller à un équilibre durable entre qualité d’accompagnement et conditions de travail.
• Contribuer à l’amélioration continue des pratiques et à la gestion des risques.
• Entretenir une communication claire et constructive avec les équipes et les partenaires concernés.

Qualifications

• Bachelor HES en travail social, en santé ou titre jugé équivalent.
• Expérience confirmée de minimum 5 ans dans le champ du handicap.
• Formation complémentaire en management ou expérience équivalente.
• Leadership affirmé et capacité à décider, prioriser et déléguer.
• Excellentes compétences relationnelles et de communication.
• Capacité à gérer la complexité et à faire face à l’imprévu.
• Aptitude à objectiver les besoins et à contribuer à l’amélioration continue.
• Intérêt marqué pour la mission sociale et inclusive de la Fondation.
• Bonne maîtrise des outils informatiques usuels.
• Nationalité suisse ou permis valable.

Informations complémentaires

Nous Offrons :

• Une fonction clé d’encadrement de proximité, variée et porteuse de sens.
• L’opportunité de contribuer concrètement à la qualité de vie des personnes en situation de handicap.
• Un cadre de travail stimulant, humain et engagé.
• Des prestations de qualité soutenues par une organisation reconnue.

Taux d’activité : 100 %
Délai de postulation : à convenir
Entrée en fonction : à convenir

Les candidatures se font uniquement sous format électronique sur notre Plateforme en intégrant un dossier complet (CV, lettre de motivation, certificats de travail et diplômes).