Werkstudent (m/w/d) Im Bereich Hr - Change-management
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Hannover Werkstudent Kein Home Office möglich
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Clarios Inc.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Support exciting Change-Management projects and help organize meetings and events.
  • Arbeitgeber: Join Clarios, a global leader in advanced battery technologies with a strong focus on sustainability.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, a modern work atmosphere, and access to an in-house gym.
  • Warum dieser Job: Be part of a creative team where your ideas matter and you can make a real impact.
  • Gewünschte Qualifikationen: You need to be a proactive student with good MS Office skills and a passion for teamwork.
  • Andere Informationen: Opportunity to connect this role with your thesis work.

UNLOCK YOUR POTENTIAL

Clarios ist der weltweit führende Anbieter fortschrittlicher Niederspannungsbatterietechnologien für die Mobilität. Wir treiben den Fortschritt durch immer intelligentere Lösungen für praktisch jede Art von Fahrzeug voran. Mit 16.000 Mitarbeitern in über 140 Ländern bringen wir unseren Aftermarket- und OEM-Partnern fundiertes Know-how sowie Zuverlässigkeit . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Werkstudent (m/w/d) Im Bereich Hr - Change-management Arbeitgeber: Clarios Inc.

Clarios ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Werkstudent im Bereich HR – Change-Management in Hannover die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer modernen Arbeitsatmosphäre und der Chance, aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken, fördert Clarios nicht nur deine Kreativität, sondern auch deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Fitnessstudio und einer Bezuschussung des Kantinenessens, was das Arbeiten hier besonders angenehm macht.
Clarios Inc.

Kontaktperson:

Clarios Inc. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Werkstudent (m/w/d) Im Bereich Hr - Change-management

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits bei Clarios oder in ähnlichen Unternehmen gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte herstellen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Change-Management-Trends und -Methoden. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Ansätze zur Umsetzung von Veränderungen kennst.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine kreativen Ideen zu präsentieren. Überlege dir im Voraus, wie du innovative Ansätze zur Unterstützung von Veränderungsprozessen entwickeln kannst, und sei bereit, diese im Gespräch zu teilen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Hands-on-Mentalität! Bereite Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen vor, in denen du Verantwortung übernommen und aktiv an Projekten mitgewirkt hast. Das wird deine Eignung für die Stelle unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent (m/w/d) Im Bereich Hr - Change-management

Projektmanagement
Kreativität
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationstalent
Teamarbeit
Eigeninitiative
Analytische Fähigkeiten
MS Office Kenntnisse (PowerPoint, Excel, Word)
Englischkenntnisse
Hands-on-Mentalität
Fähigkeit zur Entwicklung innovativer Ideen
Erfahrung in der Gestaltung von Präsentationen und Kommunikationsmaterialien

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über Clarios und deren Engagement für Nachhaltigkeit und Innovation. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du dazu beitragen kannst.

Gestalte deine Unterlagen kreativ: Da Kreativität in dieser Position wichtig ist, achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben ansprechend gestaltet sind. Nutze klare Strukturen und visuelle Elemente, um deine Ideen zu präsentieren.

Betone deine Teamfähigkeit: Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an Projekten mitzuarbeiten.

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor: Überlege dir im Voraus, welche Fragen du stellen möchtest und welche Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung du anführen kannst, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Clarios Inc. vorbereitest

Zeige deine Kreativität

Da die Rolle viel kreatives Denken erfordert, solltest du Beispiele für innovative Ideen oder Projekte bereithalten, an denen du gearbeitet hast. Überlege dir, wie du deine Kreativität in Change-Management-Projekte einbringen kannst.

Bereite dich auf Fragen zu Change-Management vor

Informiere dich über grundlegende Konzepte und Methoden im Change-Management. Sei bereit, deine Ansichten zu teilen und zu erklären, wie du Veränderungen in einem Team unterstützen würdest.

Präsentiere deine Teamfähigkeit

Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen können, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und andere zu motivieren.

Nutze MS Office sicher

Da der Umgang mit MS Office ein wichtiger Bestandteil der Arbeit ist, solltest du deine Kenntnisse in PowerPoint, Excel und Word demonstrieren können. Bereite eventuell eine kurze Präsentation vor, um deine Fähigkeiten zu zeigen.

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