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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Arbeitszeugnisse und organisiere den Onboarding-Prozess für neue Mitarbeiter.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen im Raum Memmingen mit einem freundlichen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, faire Bezahlung und Urlaubs-/Weihnachtsgeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte den Eintritt neuer Kollegen aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalwesen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Für unseren Kunden mit Sitz im Raum Memmingen suchen wir aktuell SIE als Personalsachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit 20 Std./Woche.
Ihre Aufgaben wären u.a.:
- Erstellung von Zwischen- und Arbeitszeugnissen
- Erfassung und Pflege von Krankmeldungen, Urlaubsanträgen, Schichtänderungen, Pausengutschriften etc.
- Freigabe von Stunden sowie Pflege des Urlaubs- und Personalplaners
- Sicherstellen korrekter Daten für die Entgeltabrechnung
- Organisation und Durchführung des Onboarding-Prozesses neuer Mitarbeiter (m/w/d)
- Verwalten von Gutscheinen, Sicherheitsschuhen und Spinden
- Pflege und Auswertung relevanter Daten im SAP HR
- Sicherstellung eines strukturierten und vollständigen Eintrittsprozesses
- Organisation, Dokumentation und Abstimmung mit internen und externen Beteiligten
- Mitwirkung an internen Kommunikationsmaßnahmen (z.B. Aushänge, Intranet)
Ihre Qualifikationen:
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen
- Berufserfahrung im Personalbereich
- sicherer Umgang mit SAP HR und MS Office
- hohe Diskretion, Kommunikationsstärke, Organisationsfähigkeit und serviceorientiertes Auftreten
- selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Deutsch in Wort und Schrift
- Führerschein / PKW von Vorteil
Wir bieten Ihnen u.a.:
- unbefristeten Arbeitsvertrag
- leistungsgerechte Entlohnung zzgl. freiwilligen Zulagen wie z.B. Fahrgeld, VMA etc.
- Urlaubs-/Weihnachtsgeld gem. GVP-Tarifwerk
- pünktliche Lohnzahlungen sind für uns selbstverständlich
Personalsachbearbeiter (m/w/d) TZ 20h/Wo. Arbeitgeber: CLASSICA CONSULTING GmbH
Kontaktperson:
CLASSICA CONSULTING GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d) TZ 20h/Wo.
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Personalwesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Personalbereich dazu passen. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d) TZ 20h/Wo.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe deine Erfahrungen hervor, die direkt mit den Aufgaben als Personalsachbearbeiter zu tun haben.
Korrekturlesen nicht vergessen: Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen auf Rechtschreib- und Grammatikfehler zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns ankommt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CLASSICA CONSULTING GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über deren Werte und Kultur und informiere dich über aktuelle Projekte oder Entwicklungen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit SAP HR, der Erstellung von Arbeitszeugnissen oder dem Onboarding-Prozess zu sprechen. So kannst du deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen und die Position wirklich zu dir passen. Frage nach den Herausforderungen im Personalbereich oder wie das Team strukturiert ist.
✨Präsentiere dich professionell
Achte darauf, dass du dich angemessen kleidest und pünktlich zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Erscheinungsbild und eine positive Körpersprache können einen großen Unterschied machen. Zeige, dass du motiviert und bereit bist, Teil des Teams zu werden.