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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Senioren im Alltag und halte die Appartements sauber.
- Arbeitgeber: Das Marienstift in Schweinfurt bietet ein Zuhause für 150 Bewohner.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Senioren und Teamfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach über unser Kurzbewerbungsformular!
Das Marienstift in Schweinfurt sucht für den Bereich Wohnen mit Service einen Hauswirtschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) ab sofort in Teilzeit mit 10 Stunden/Woche. Montag bis Freitag zwischen 08:30 Uhr – 14:00 Uhr Über uns: Unser Marienstift in Schweinfurt bietet im Rahmen des Servicewohnens 150 Bewohnerinnen und Bewohnern ein Zuhause. Im integrierten Pflegeheim Haus Franziska stehen unseren Mietern Möglichkeiten zur stationären, Kurzzeit- und Verhinderungspflege zur Verfügung, ebenso wie unsere hauseigene Sozialstation. Ihre Aufgaben: Unterstützung im Alltag in den Appartements im Servicewohnen, Grund und Unterhaltsreinigung der Appartements, sowie Wäscheversorgung und Wäscheverteilung Reinigung von Funktionsräumen und Gemeinschaftsräumen Durchführung der Wäscheversorgung und Wäscheverteilung in den Pflegezimmern Dekoration der Gemeinschaftsräume Mithilfe bei kleinen Gartenarbeiten Einhaltung der Hygienevorschriften Ihr Profil: Ein kooperatives und partnerschaftliches Verhalten und die aktive Unterstützung einer guten Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen in der Einrichtung sind für Sie selbstverständlich Freude am Umgang mit Senioren Sie kommunizieren offen und vertrauensvoll mit Ihren Bezugspersonen Sie freuen sich auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung Sie identifizieren sich mit den Zielen und Wertender Caritas Wir bieten: Wertschätzendes Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team Individuelle und von uns finanzierte Fort- und Weiterbildungen Krisensicherer Arbeitsplatz mit starken Werten Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas Urlaubs- und Weihnachtsgeld (77,51 %) Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (4,8 %) gute Balance von Beruf, Familie und Privatleben 30 Tage Urlaub, sowie zusätzliche Dienstbefreiung zu persönlichen Anlässen Zeitwertkonto für Auszeiten, früheren Ruhestand oder Reduzierung der Arbeitszeit Gelebtes betriebliches Gesundheitsmanagement mehr unter www.caritas-einrichtungen.de Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt! Gerne können Sie sich über unser Kurzbewerbungsformular bewerben. Oder senden Sie Ihre Bewerbung per Mail oder postalisch anbewerbung-marienstift@caritas-einrichtungen.deMarienstiftSt. Anton-Straße 497422 Schweinfurt Bei Fragen steht Ihnen unsere Einrichtungsleiterin Sabine Woytinnek unter 09721/1735-500 gerne zur Verfügung.
Marienstift, Schweinfurt sucht einen Hauswirtschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Classmarkets
Kontaktperson:
Classmarkets HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marienstift, Schweinfurt sucht einen Hauswirtschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und Ziele der Caritas, da diese für die Position wichtig sind. Zeige in deinem Gespräch, dass du dich mit diesen Werten identifizieren kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast. Das Marienstift legt großen Wert auf kooperatives Verhalten, also zeige, dass du ein Teamplayer bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Freude am Umgang mit Senioren. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen oder deine Motivation in diesem Bereich kommunizieren kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Frage während des Gesprächs nach den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner eigenen Entwicklung im Unternehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marienstift, Schweinfurt sucht einen Hauswirtschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Marienstift: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über das Marienstift in Schweinfurt. Besuche die Website und lerne mehr über die Einrichtung, ihre Werte und die angebotenen Dienstleistungen.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als hauswirtschaftlicher Mitarbeiter zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere im Umgang mit Senioren und in der Hauswirtschaft.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Freude am Umgang mit Senioren und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen hervorhebst. Zeige, dass du dich mit den Werten der Caritas identifizierst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten korrekt sind und alle erforderlichen Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Classmarkets vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Aufgaben
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die du als hauswirtschaftlicher Mitarbeiter übernehmen wirst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du in der Lage bist, die Grund- und Unterhaltsreinigung sowie die Wäscheversorgung effizient durchzuführen.
✨Kommunikation mit Senioren
Da der Umgang mit Senioren ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du eine vertrauensvolle Kommunikation aufbauen kannst. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit älteren Menschen interagiert hast.
✨Teamarbeit betonen
Das Marienstift legt Wert auf kooperatives Verhalten und gute Zusammenarbeit. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen und wie du zur positiven Dynamik im Team beitragen kannst.
✨Interesse an Weiterbildung zeigen
Das Unternehmen bietet individuelle Fort- und Weiterbildungen an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst und erklärst, wie du dich in der Rolle weiterentwickeln möchtest.