Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und implementiere innovative AI-Features für unsere SaaS-Plattform.
- Unternehmen: Ein dynamisches Start-up in München mit einem kreativen Team von 9 Personen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Aktienoptionen und echte Mitbestimmung ab dem ersten Tag.
- Weitere Informationen: Hobbyprojekte im AI-Bereich sind ein Plus – wir lieben Neugierde!
- Warum dieser Job: Arbeite an der Spitze der AI-Technologie und forme die Zukunft des Kundenservice.
- Qualifikationen: 1–4 Jahre Erfahrung in Backend oder AI Engineering, auch neue Absolventen sind willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind ein Seed-Stage B2B SaaS-Unternehmen, das eine AI-Support-Agent-Plattform entwickelt, die technischen B2B-Teams hilft, komplexe Kundenanfragen automatisch zu lösen. Unser Produkt integriert sich tief mit Tools wie Zendesk, Jira, Slack und Sentry und basiert auf einem modernen Stack, einschließlich Python, FastAPI, Next.js, TypeScript, PostgreSQL, Firestore, Docker und Kubernetes – mit OpenAI-Modellen im Kern unserer AI-Fähigkeiten.
Wir sind ein kleines, schnelllebiges Team von 9 Personen mit Sitz in München, Deutschland, und suchen einen AI & Backend Engineer, der uns vor Ort, 5 Tage die Woche, unterstützt. Du wirst End-to-End-Funktionen übernehmen, die Grenzen der aktuellen AI-Systeme erweitern und helfen, die Architektur zu gestalten, die unsere Agenten antreibt.
Was du tun wirst:
- Gestalte und implementiere Full-Stack-Produktfunktionen über den gesamten Stack.
- Entwickle und verbessere AI-gesteuerte Funktionen, einschließlich Agenten-Workflows und Modell-Pipelines.
- Arbeite mit dem Team zusammen, um neue Funktionen schnell zu planen, zu entwerfen und einzuführen.
- Hilf dabei, interne Workflows AI-nativ zu gestalten – du wirst AI-Tools als Teil deiner täglichen Arbeit nutzen und verbessern.
Was wir suchen:
- Must-haves:
- 1–4 Jahre Erfahrung in der Backend- oder AI-Entwicklung (auch Absolventen mit starken Projekten sind willkommen).
- Praktische Erfahrung mit der Integration von OpenAI-Modellen und Prompt Engineering.
- Nachweisbare Erfahrung im Aufbau von Backend-Systemen oder AI-Pipelines für die Produktion.
- Mindestens grundlegende Erfahrung mit AI-Agenten oder agentischen Workflows.
- Erfahrung in der Bereitstellung und dem Betrieb von Anwendungen mit Docker und Kubernetes.
- Kenntnisse in Next.js, React und TypeScript für die Full-Stack-Entwicklung.
- Erfahrung mit PostgreSQL und/oder Firestore (GCP).
- Berechtigung zur Arbeit in Deutschland (Visumsponsoring ist verfügbar).
- Fähigkeit, vor Ort in München, 5 Tage die Woche, zu arbeiten.
Starke Signale, nach denen wir suchen:
- Hobby- oder Nebenprojekte, die LLMs oder verwandte AI-Themen betreffen – wir lieben es, echte Neugier in diesem Bereich zu sehen.
- Intensive Nutzung von AI-Coding-Agenten (z.B. Codex, Claude Code oder Cursor), mit konkreten Ideen oder Erkenntnissen zur Verbesserung von AI-Coding-Setups.
- Erfahrung im Entwurf von End-to-End-Architekturen und Daten-/Modell-Pipelines.
- Hintergrund in Unternehmen im Bereich AI, SaaS oder Unternehmenssoftware.
Standort & Arbeitsanordnung:
- Standort: München, Deutschland
- Arbeitsanordnung: Vor Ort, 5 Tage die Woche
- Visumsponsoring: Verfügbar
Vergütung & Vorteile:
Die Vergütungsdetails werden im Verlauf des Vorstellungsgesprächs besprochen. Als Seed-Stage-Startup bieten wir wettbewerbsfähige Anteile neben dem Gehalt und die Möglichkeit, von Anfang an echte Verantwortung für das Produkt und die Architektur zu übernehmen.
AI & Backend Engineer Arbeitgeber: Clera
Als schnell wachsendes, von Y Combinator unterstütztes B2B SaaS-Start-up in München bieten wir Ihnen die Möglichkeit, als erster GTM Engineer Teil unseres Gründungsteams zu werden. Wir fördern eine dynamische Arbeitskultur, die auf Eigenverantwortung und Innovation setzt, und bieten Ihnen die Chance, durch bedeutende Eigenkapitalbeteiligungen und direkten Einfluss auf das Unternehmenswachstum einen echten Unterschied zu machen. Bei uns erwarten Sie nicht nur spannende Herausforderungen im Bereich der Automatisierung von Verkaufsprozessen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem inspirierenden Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so AI & Backend Engineer erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Clera anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als AI & Backend Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Clera vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI & Backend Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Clera klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Clera vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
