Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktentwicklung und arbeite eng mit Ingenieuren zusammen, um innovative Lösungen zu schaffen.
- Unternehmen: Ein aufstrebendes B2B SaaS-Unternehmen in Berlin mit einer dynamischen Teamkultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Eigenkapitaloptionen und direkten Einfluss auf das Produkt von Anfang an.
- Weitere Informationen: Hohe Eigenverantwortung in einem schnelllebigen Umfeld mit großartigen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte Produkte, die echten Handwerkern helfen, und hinterlasse einen bleibenden Eindruck.
- Qualifikationen: Fließend in Deutsch und Englisch, Erfahrung in der Produktentwicklung und AI-Tools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Ein Unternehmen in der Seed-Phase, das Software und KI-Tools für Handwerks- und Heimdienst-SMBs entwickelt, sucht einen Founding Product Manager, um einem kleinen, ehrgeizigen Team in Berlin-Mitte beizutreten. Dies ist eine praktische Rolle mit echter End-to-End-Verantwortung: Sie werden die Produktstrategie vorantreiben, Funktionen zusammen mit der Technik ausliefern und helfen, wie die Produktarbeit von Grund auf skaliert wird.
Diese Rolle ist ideal für einen PM mit hoher Eigenverantwortung, der in Ungewissheit gedeiht, systematisch denkt und einen sichtbaren Einfluss auf ein Produkt haben möchte, das von echten Handwerkern in realen Unternehmen genutzt wird.
Was Sie tun werden:
- Die Produktstrategie von Anfang bis Ende besitzen – vom Verständnis der Benutzerprobleme bis zur Gestaltung von Lösungen und deren Auslieferung.
- Unternehmensziele in klare Produktwetten, Prioritäten und Abwägungen übersetzen.
- Eng mit der Technik zusammenarbeiten, um Funktionen schnell zu planen, zu gestalten und auszuliefern.
- Produktentscheidungen mit unvollständigen Daten treffen und bei Bedarf Kurskorrekturen vornehmen.
- Ein tiefes Verständnis für Benutzer, Arbeitsabläufe und reale Einschränkungen im Bereich Handwerk/Heimdienste entwickeln.
- Dem Team Klarheit darüber bringen, was gebaut wird, warum und wie „fertig“ aussieht.
- Definieren, wie Produktarbeit erfolgt, während das Unternehmen wächst.
- Hohe Geschwindigkeit annehmen: schnelle Feedbackschleifen, wenige Meetings und praktische Auslieferung.
Was wir suchen:
- Must-haves:
- Fließend in Deutsch (gesprochen und geschrieben) und Englisch – Deutsch ist erforderlich für die Produktoberfläche und Partnerkommunikation; Englisch für die interne Teamkommunikation.
- AI-native Denkweise: aktiver Einsatz von KI-Tools in der Produktentwicklung und Vertrautheit mit KI-ersten Produktmustern.
- Erfahrung in der vollständigen Verantwortung für die Produktstrategie, vom Entdecken von Problemen bis zur Auslieferung.
- Komfortabel bei Entscheidungen unter Unsicherheit und schnellem Kurswechsel.
- Erfahrung in enger Zusammenarbeit mit Ingenieuren – schnelle Planung, Gestaltung und Iteration von Funktionen; Fähigkeit, über Systeme und technische Einschränkungen nachzudenken.
- Erfahrung in der Entwicklung von Produkten für Handwerks-, Handels- und Heimdienst-SMBs und/oder in schnelllebigen frühen Phasen.
- Starke strategische Priorisierungsfähigkeiten: Übersetzung von Geschäftszielen in Produktwetten, einschließlich KI-erster Überlegungen.
- Nice-to-haves:
- Seitenprojekte oder Dinge, die Sie persönlich gebaut haben.
- Starkes UX-Gefühl und Aufmerksamkeit für UI/UX-Details, auch ohne formalen Designhintergrund.
- Erfahrung mit KI-Tools in einem Produktentwicklungsworkflow.
- Denkweise über den Lebenslauf: Das Team legt mehr Wert darauf, wie Sie denken und handeln, als auf Jahre an PM-Erfahrung. Hohe Eigenverantwortung, Besitz und Komfort mit Ungewissheit sind nicht verhandelbar.
Vergütung & Vorteile:
- Gehalt: 80.000 € – 100.000 € pro Jahr
- Chancen auf Eigenkapital in der Frühphase
- Modernes, lichtdurchflutetes Büro in Berlin-Mitte
- Direkter Zugang zu den Gründern und realer Einfluss auf das Produkt von Tag eins
- Visa-Sponsoring ist für diese Rolle nicht verfügbar. Kandidaten müssen bereits das Recht haben, in Deutschland zu arbeiten.
Standort:
Diese Rolle ist vollständig vor Ort in Berlin-Mitte, Deutschland. Tägliche Präsenz im Büro wird erwartet.
Founding Product Manager Arbeitgeber: Clera
Als Arbeitgeber bietet unser aufstrebendes B2B SaaS-Unternehmen in München eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die von einer starken Teamkultur geprägt ist. Wir fördern das Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und spannende Herausforderungen im Bereich der KI-gestützten Lösungen. Zudem bieten wir ein wettbewerbsfähiges Gehalt und die Möglichkeit, direkt an der Gestaltung unserer Produkte und der Unternehmensstrategie mitzuwirken.