Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei das technische Rückgrat im Vertrieb und beeinflusse komplexe Deals.
- Unternehmen: Frühphasen B2B SaaS Unternehmen mit Fokus auf KI-gestützte Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Visa-Sponsoring und dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Arbeiten vor Ort in München in einem hochintensiven Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite an spannenden Projekten in einem Startup.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Solution Engineering oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 200000 € pro Jahr.
Dies ist eine Gründungsposition als Solution Engineer in einem frühen B2B SaaS-Unternehmen, das KI-gestützte Angebote und Auftragsautomatisierung für Distributoren und Hersteller bereitstellt. Sie werden das technische Rückgrat des Unternehmensvertriebs sein – an der Schnittstelle von Vertrieb, Produkt und Technik – und direkt beeinflussen, wie komplexe Geschäfte gewonnen werden und was als Nächstes entwickelt wird.
Was Sie tun werden:
- Den gesamten technischen Verkaufszyklus bei großen Deals übernehmen, vom ersten Demo bis zum unterzeichneten Kunden.
- In die Arbeitsabläufe der Kunden eintauchen, um die Anwendungsfälle zu identifizieren, die den realen Wert ihrer Daten und in ihrem Kontext am besten demonstrieren.
- Verkaufsgespräche als glaubwürdiger technischer Ansprechpartner zu Integrationen, Daten, Sicherheit und Architektur führen – und die Bedenken ausräumen, die zwischen einem Interessenten und einer Kaufentscheidung stehen.
- Proofs-of-Concept und Live-Demos mit Kundendaten anstelle idealisierter Beispiele erstellen und durchführen.
- Deal-Einsichten in klare, priorisierte Produktfeedbacks übersetzen – dabei zwischen Demo-Anfragen und Kernproduktbedürfnissen unterscheiden.
Was wir suchen:
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Solution Engineering, Technischem Kundenservice, Technischer Beratung oder einer eng verwandten Rolle.
- Praktische Kenntnisse in JavaScript und Python, mit solider Erfahrung in der Arbeit mit APIs, Integrationen und Systemarchitektur.
- Nachgewiesene Fähigkeit, überzeugende Proofs-of-Concept und Live-Demos mit echten Kundendaten in Unternehmensgeschäftszyklen zu liefern.
- Kenntnisse über Datensicherheit, Datenschutz und Integrationsüberlegungen im Unternehmensumfeld (z.B. ERP/CRM-Konnektivität, DSGVO, Datenverarbeitung).
- Deutsch auf Muttersprachenniveau und starke Kommunikationsfähigkeiten – in der Lage, selbstbewusst vor leitenden Stakeholdern zu präsentieren und auch in stressigen Live-Demos ruhig zu bleiben.
- Eine Erfolgsbilanz bei der Identifizierung des tatsächlichen Problems hinter einer Kundenanfrage und der Veranschaulichung abstrakter Produkte.
- Kommerzielle Instinkte: Sie können den Raum lesen, den echten Blocker erkennen, die Sprache des Kunden sprechen und Geschäfte vorantreiben.
- Komfortabel mit Unklarheiten und motiviert durch die unstrukturierte Natur eines frühen Startups.
- Bereit und motiviert, vor Ort in München in einem hochintensiven Umfeld zu arbeiten.
Vergütung & Vorteile:
Gehaltsbereich: 90.000 € – 200.000 € pro Jahr. Visa-Sponsoring ist verfügbar.
Standort: Vor Ort in München, Deutschland.
Solution Engineer Arbeitgeber: Clera
Als Arbeitgeber bietet unser aufstrebendes B2B SaaS-Unternehmen in München eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die von einer starken Teamkultur geprägt ist. Wir fördern das Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und spannende Herausforderungen im Bereich der KI-gestützten Lösungen. Zudem bieten wir ein wettbewerbsfähiges Gehalt und die Möglichkeit, direkt an der Gestaltung unserer Produkte und der Unternehmensstrategie mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Solution Engineer erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Clera anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Solution Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Clera vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Solution Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Clera klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Clera vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
