Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Dein eigenes Fitnessstudio und betreue Mitglieder aktiv.
- Unternehmen: clever fit ist ein wachsender Global Player im Fitnessbereich mit über 500 Filialen in Europa.
- Vorteile: Erhalte eine kostenlose Gold-Mitgliedschaft und Weiterbildungsmöglichkeiten während der Arbeitszeit.
- Weitere Informationen: Möglichkeit, während der Arbeit Kurse zu geben und extra vergütet zu werden.
- Warum dieser Job: Starte Deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit tollen Aufstiegschancen und attraktivem Gehalt.
- Qualifikationen: Fitnesstrainerlizenz oder in Ausbildung, teamfähig und fitnessinteressiert.
Werde zur Führungskraft bei clever fit und leite Dein Studio mit einem Team mit bis zu 6 Mitarbeitern!
Schon während Deiner Ausbildung erhältst Du ein Gehalt und lernst alles, was es zur zukünftigen Führungskraft bei clever fit braucht. Neben Deiner bezahlten Vollzeit-Stelle hast Du jeden Monat eine 2-3 tägige Präsenzphase an der SAFS.
Aufgaben
- Mitgliederbetreuung auf der Trainingsfläche, Durchführung von Probetrainings, Erstellung von Trainingsplänen und aktive Begleitung
- Gewinnung und Bindung von Mitgliedern
- Gewährleistung des Qualitätsstandards gemäss Mitarbeiterhandbuch
- Unterstützung bei der Warenbewirtschaftung unter Einhaltung der internen und externen Richtlinien
- Aktive Mitarbeit bei Marketing-Massnahmen oder Events
- Einhaltung sämtlicher Reglemente, Vorschriften und Gesetze
- Mithilfe bei der Rückgewinnung von gekündigten Mitgliedern
- Unterstützung bei der Erreichung der Zielvorgaben hinsichtlich der Google-Bewertungen und Probetrainingsstatistiken
- Reinigungsarbeiten
Qualifikation
- Abschluss Fitnesstrainerlizenz oder in Ausbildung / auch Quereinsteiger
- Fitnessinteressiert, vertrauenswürdig, loyal und teamfähig
- gepflegtes Auftreten
- Stilsichere Kommunikation in Deutsch mündlich
Benefits
- Übernahme der Ausbildungsgebühren bei der SAFS
- Kostenlose Weiterbildung innerhalb der Arbeitszeit zur Trainer-B-Lizenz und Trainer-A-Lizenz
- Verknüpfung von Theorie und Praxis durch das duale Ausbildungssystem
- Möglichkeit zu zusätzlichen Qualifikationen im Fitnessbereich und im Bereich Leadership
- Kostenlose Gold-Mitgliedschaft in allen Schweizer clever fit Studios
- Möglichkeit der Beförderung zu höheren Stellen schon während der Ausbildung - inklusive attraktivem Lohn
- Zusätzlich auf Wunsch die Möglichkeit, während der Arbeit Kurse zu geben und hierfür extra vergütet zu werden
- Überdurchschnittlich hohes Gehalt für Praktikanten
- Sehr gute Aufstiegschancen bei einem stark wachsendem Global Player mit über 500 Filialen in ganz Europa
Starte Deine Karriere bei clever fit!
#J-18808-LjbffrSpezialist Bewegungs- und Gesundheitsförderung (SAFS) Arbeitgeber: clever fit Schweiz
clever fit ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir nicht nur eine bezahlte Vollzeitstelle bietet, sondern auch die Möglichkeit, während Deiner Ausbildung zur Führungskraft zu wachsen. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und Entwicklung, einschließlich der Übernahme von Ausbildungsgebühren und der Möglichkeit, zusätzliche Qualifikationen zu erwerben, fördert clever fit eine dynamische und unterstützende Arbeitskultur. Zudem profitierst Du von einer kostenlosen Gold-Mitgliedschaft in allen Schweizer Studios und hast die Chance, in einem schnell wachsenden Unternehmen mit über 500 Filialen in Europa Karriere zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Spezialist Bewegungs- und Gesundheitsförderung (SAFS) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerke aktiv in der Fitnessbranche! Besuche lokale Fitness-Events oder Messen, um Kontakte zu knüpfen. Oftmals erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in sozialen Medien, insbesondere auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram. Teile deine Leidenschaft für Fitness und Gesundheit, um auf dich aufmerksam zu machen und potenzielle Arbeitgeber zu erreichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Unternehmenswerte und die Kultur von clever fit. Zeige in Gesprächen, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur positiven Atmosphäre im Studio beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Mitgliederservice und Teamführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Spezialist Bewegungs- und Gesundheitsförderung (SAFS) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über clever fit:Bevor Du Deine Bewerbung schreibst, solltest Du Dich intensiv mit clever fit und deren Unternehmensphilosophie auseinandersetzen. Besuche die offizielle Website und informiere Dich über die Werte, die das Unternehmen vertritt.
Betone Deine Qualifikationen:Stelle sicher, dass Du in Deinem Lebenslauf und Anschreiben Deine Fitnesstrainerlizenz oder relevante Erfahrungen hervorhebst. Zeige auf, wie Deine Fähigkeiten und Interessen mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du erklärst, warum Du bei clever fit arbeiten möchtest und was Dich an der Position als Spezialist für Bewegungs- und Gesundheitsförderung reizt. Gehe auf Deine Teamfähigkeit und Deine Kommunikationsstärke ein.
Prüfe Deine Unterlagen:Bevor Du Deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass Dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei clever fit Schweiz vorbereitet
✨Bereite Dich auf die Fragen vor
Überlege Dir im Voraus, welche Fragen Dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu Deiner Motivation, Deinen Erfahrungen im Fitnessbereich und wie Du mit Herausforderungen umgehst. Eine gute Vorbereitung zeigt, dass Du ernsthaft an der Position interessiert bist.
✨Zeige Deine Leidenschaft für Fitness
Da die Stelle einen starken Fokus auf Bewegungs- und Gesundheitsförderung hat, ist es wichtig, Deine Begeisterung für Fitness und Gesundheit zu zeigen. Teile persönliche Erfahrungen oder Erfolge, die Deine Leidenschaft unterstreichen und zeige, wie Du diese Begeisterung in die Arbeit einbringen möchtest.
✨Präsentiere Deine Teamfähigkeit
In dieser Rolle wirst Du ein Team leiten, daher ist es entscheidend, Deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen Du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie Du Konflikte gelöst hast. Dies zeigt, dass Du in der Lage bist, ein harmonisches Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest Du immer nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt Dein Interesse an der Position und gibt Dir auch die Möglichkeit, mehr über den Zeitrahmen und die Erwartungen des Unternehmens zu erfahren.
