Montagemitarbeiter:in mit Führungsverantwortung 80-100% Hinwil
Montagemitarbeiter:in mit Führungsverantwortung 80-100% Hinwil

Montagemitarbeiter:in mit Führungsverantwortung 80-100% Hinwil

Wyssachen Vollzeit 4000 - 5500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere innovative Solaranlagen und führe ein motiviertes Team auf Baustellen.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien mit mehreren Standorten.
  • Mitarbeitervorteile: Moderne Anstellungsbedingungen, gratis Znüni und zMittag sowie Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Spannende Tätigkeit mit viel Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft der Schweiz aktiv mit und arbeite in einem jungen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und Führerausweis Kategorie B erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.

Bereit, die Energiezukunft der Schweiz aktiv mitzubauen? Dann bist du bei uns genau richtig! Ab dem 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung suchen wir eine/n Montagemitarbeiter:in mit Führungsverantwortung, 80-100% in Hinwil.

Wir realisieren Solar-, Wärmepumpen- und E-Mobilitätsprojekte für Privat- und Geschäftskunden in der ganzen Deutschschweiz. Mit fünf Standorten stehen wir für hochwertige Arbeit, moderne Energielösungen und ein starkes Miteinander.

Das begeistert dich:

  • Die Montage von Photovoltaikanlagen auf Flach- und Steildächern sowie an Fassaden.
  • Die fachliche Führung des Montageteams und das Übernehmen der Verantwortung auf der Baustelle.
  • Die Qualitätssicherung sowie die Kontrolle der Arbeitssicherheit.
  • Das Erstellen von Baustellenberichten und Rapports.
  • Die enge Zusammenarbeit mit Projektleitern, Bauleitern und unseren Kunden.

Damit begeisterst du uns:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung im Handwerk (z. B. Holz-, Dach- oder Metallbau) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Schwindelfreiheit und Freude an Arbeiten in der Höhe.
  • Führerausweis Kategorie B.
  • Eine aufgeschlossene, motivierte und freundliche Persönlichkeit.
  • Eine selbständige, zuverlässige und qualitätsorientierte Arbeitsweise.
  • Kundenorientierung und Teamgeist.

Darauf kannst du dich freuen:

  • Ein junges, dynamisches Team und eine Branche mit Zukunft.
  • Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und eine 40 Stunden-Woche.
  • Gratis Znüni und zMittag.
  • Eine vielseitige, spannende Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Haben wir dein Interesse geweckt? Kai Nitzsche, Teamleiter Montage/Logistik gibt dir gerne weitere Auskünfte unter der Telefonnummer.

Ihr Anbieter für Gesamtlösungen im Bereich erneuerbare Energie. Sonne, Wärme, Mobilität: Erneuerbar.

Montagemitarbeiter:in mit Führungsverantwortung 80-100% Hinwil Arbeitgeber: clevergie ag

Als Arbeitgeber in der zukunftsorientierten Branche der erneuerbaren Energien bieten wir dir die Möglichkeit, aktiv an der Energiezukunft der Schweiz mitzuwirken. Unser junges und dynamisches Team in Hinwil fördert eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der du nicht nur deine Fähigkeiten einbringen, sondern auch kontinuierlich wachsen kannst. Mit attraktiven Anstellungsbedingungen, kostenlosen Mahlzeiten und spannenden Entwicklungsmöglichkeiten sind wir der ideale Ort für alle, die eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen.
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Kontaktperson:

clevergie ag HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Montagemitarbeiter:in mit Führungsverantwortung 80-100% Hinwil

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Montagemitarbeiter:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Teamleiter Kai Nitzsche Kontakt aufzunehmen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der erneuerbaren Energie und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich an der Sache interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Mach den ersten Schritt in eine spannende Zukunft!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Montagemitarbeiter:in mit Führungsverantwortung 80-100% Hinwil

Montage von Photovoltaikanlagen
Fachliche Führung des Montageteams
Qualitätssicherung
Arbeitssicherheit
Erstellen von Baustellenberichten
Zusammenarbeit mit Projektleitern
Zusammenarbeit mit Bauleitern
Kundenorientierung
Teamgeist
Selbständige Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Qualitätsorientierung
Schwindelfreiheit
Ausbildung im Handwerk

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Handwerk oder in der Montage. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Qualifikationen mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.

Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei clevergie ag vorbereitest

Mach dich mit der Branche vertraut

Informiere dich über die neuesten Trends in der Solar- und Wärmepumpentechnologie. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an erneuerbaren Energien hast und verstehst, wie dein zukünftiger Arbeitgeber in diesem Bereich agiert.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsverantwortung übernommen hast oder erfolgreich im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit Projektleitern oder zur Qualitätssicherung sind besonders relevant.

Präsentiere deine Soft Skills

Da Teamgeist und Kundenorientierung wichtig sind, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du eine freundliche und motivierte Persönlichkeit bist, die gut ins Team passt.

Montagemitarbeiter:in mit Führungsverantwortung 80-100% Hinwil
clevergie ag
Standort: Wyssachen
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