Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichte Kinder in Programmierung und KI in kleinen, spannenden Online-Kursen.
- Unternehmen: complori begeistert mit innovativen Kursen für die digitale Zukunft.
- Vorteile: 15 € pro Stunde, 20 Tage Urlaub, 100 % remote und flexible Planung.
- Weitere Informationen: Werde Teil einer Community von Coaches und erhalte Perspektiven auf mehr Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft von Kindern und entwickle deine eigenen Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Studierende im MINT-Bereich, Grundkenntnisse in einer Programmiersprache und Freude am Umgang mit Kindern.
Über complori codary begeistert Kinder und Jugendliche für Programmieren, KI und digitale Zukunftsthemen.
Unterrichtet wird in kleinen Live-Online-Kursen auf complori – unserer Plattform für Kurse, Mentoring und Tutoring.
complori wird von Unternehmen als Benefit für ihre Mitarbeitenden angeboten: Eltern erhalten ein Angebot, das ihre Kinder wirklich weiterbringt, und wir erreichen Kinder, die sonst keinen Zugang zu solchen Angeboten hätten.
Als Coach stehst du dabei im Zentrum: Du machst aus einer Videokonferenz eine Stunde, auf die sich Kinder jede Woche freuen.
- Deine Aufgaben
- Du unterrichtest Kinder und Jugendliche (8–18 Jahre) live online in kleinen Gruppen – von Scratch über Python und Webentwicklung bis zu KI-Grundlagen.
- Du übernimmst feste wöchentliche Kursslots über eine Laufzeit von 8–12 Wochen (je 60–90 Minuten).
- Du arbeitest mit vorbereiteten Unterrichtsmaterialien und Stundenplanungen – Konzeption musst du nicht selbst leisten.
- Du begleitest die Kinder individuell, gibst Feedback und dokumentierst kurz den Lernfortschritt.
- Du bringst deine Beobachtungen aus dem Unterricht ein und hilfst uns, Material und Didaktik weiterzuentwickeln.
- Dein Profil
- Du bist immatrikuliert (Werkstudent: innenstatus), vorzugsweise in einem MINT-nahen Fach ab dem 2. Semester.
- Du beherrschst die Grundlagen mindestens einer Programmiersprache – Python bevorzugt; Erfahrung mit Scratch, Java Script oder Unity ist ein Plus.
- Du arbeitest gerne mit Kindern. Erfahrung aus Nachhilfe, Ferienfreizeiten, Jugendarbeit, Sportverein oder Musikschule ist ausdrücklich willkommen.
- Du bist mindestens 4 Stunden pro Woche im Zeitfenster Mo–Fr, 14:00–19:00 Uhr verfügbar – und über die gesamte Kurslaufzeit hinweg verlässlich.
In der Vorlesungszeit sind bis zu 20 Stunden pro Woche möglich, in den Semesterferien auf Wunsch mehr.
- Du sprichst Deutsch auf C1/C2-Niveau.
- Du hast eine stabile Internetverbindung, einen Laptop mit Kamera und Mikrofon und einen ruhigen, ungestörten Arbeitsplatz für die Kurszeiten.
- Du legst vor deinem ersten Kurs ein erweitertes Führungszeugnis vor (die Kosten übernehmen wir) und unterzeichnest unseren Verhaltenskodex zum Kinder- und Jugendschutz.
- Was wir dir bieten
- 15,00 € brutto pro Stunde – Onboarding, Schulung und Vor-/Nachbereitung werden mitvergütet.
- 20 Tage bezahlter Urlaub im Kalenderjahr (bei 5-Tage-Woche, anteilig entsprechend deiner Stunden).
- 100 % remote und flexibel planbar: Du entscheidest vor jeder Kursstaffel, wie viele Kurse du übernimmst.
- Strukturiertes Onboarding, didaktische Schulung und eine feste Ansprechperson im Coach-Team.
- Fertige Kursmaterialien, Stundenpläne und technische Infrastruktur – du kannst dich auf das Unterrichten konzentrieren.
- Kleine Gruppen und motivierte Kinder, deren Eltern das Angebot bewusst gewählt haben.
- Eine Community aus rund 50 Coaches: Austausch, Peer-Feedback und gemeinsame Team-Events.
- Perspektive auf mehr Verantwortung – z. B. als Lead Coach, im Onboarding neuer Coaches oder in der Kursentwicklung.
- Ein Job, der sich im Lebenslauf und im echten Leben bezahlt macht: Du vertiefst dein Fachwissen und baust Präsentations-, Moderations- und Führungskompetenz auf.
Bewirb dich jetzt!
- Kein Anschreiben nötig. Klick auf „Jetzt bewerben“ und gib uns folgende Angaben mit:
- Vor- und Nachname
- Telefonnummer
- Deine Verfügbarkeit pro Woche und im Zeitfenster Mo–Fr, 14:00–19:00 Uhr
- Lebenslauf oder Link zu deinem Linked In-Profil
- Aktuelle Studienbescheinigung
- Zwei bis drei Sätze dazu, welche Programmiersprachen du unterrichten könntest
Wir melden uns innerhalb weniger Tage. Der Prozess besteht aus einem kurzen Kennenlerngespräch und einer Probe-Unterrichtseinheit von 15 Minuten.
Coding-Coach (m/w/d) - (für complori Kurse) Arbeitgeber: Cleverly edu GmbH
complori bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der du als Coding-Coach nicht nur deine Programmierkenntnisse weitergeben, sondern auch aktiv zur digitalen Bildung von Kindern und Jugendlichen beitragen kannst. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer 100 % remote Möglichkeit und einem strukturierten Onboarding-Prozess unterstützt das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung, während du Teil einer engagierten Community von Coaches wirst. Hier hast du die Chance, Verantwortung zu übernehmen und deine Fähigkeiten in einem sinnstiftenden Job auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Coding-Coach (m/w/d) - (für complori Kurse) erhalten könntest
✨E-Learning-Communities nutzen
Tritt E-Learning- und digitale Bildungs-Communities in sozialen Medien bei, zum Beispiel auf Facebook oder LinkedIn. Dort kannst du nicht nur wertvolle Insights erhalten, sondern auch mit anderen Lernbegeisterten vernetzen und deine Leidenschaft zeigen.
✨Bildungsinitiativen und Events besuchen
Halte Ausschau nach Konferenzen, Workshops oder lokalen Meetups zum Thema digitale Bildung. Hier kannst du direkt mit Personen aus der Branche sprechen, wichtige Kontakte knüpfen und mehr über mögliche Werkstudentenstellen erfahren.
✨Portfolio für digitale Projekte erstellen
Zeig, was du kannst! Erstelle ein Online-Portfolio mit Projekten, an denen du gearbeitet hast, sei es in der Uni oder privat. Das kann alles von e-Learning-Kursen bis hin zu innovativen Lernmaterialien sein - das beeindruckt Arbeitgeber wie Cleverly edu GmbH!
✨Bewerbungen über unsere Webseite einreichen
Wenn du an einer Werkstudentenstelle bei uns interessiert bist, schau regelmäßig auf unserer Webseite vorbei! Dort findest du die neuesten Angebote und kannst direkt über uns dich bewerben – so hast du die besten Chancen auf ein Gespräch.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Coding-Coach (m/w/d) - (für complori Kurse) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für E-Learning!:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt deine Begeisterung für digitale Bildung und E-Learning zeigen. Erzähl uns, was dich an diesem Bereich fasziniert und wie du zu aktuellen Trends stehst. Wenn du eigene Erfahrungen mit Online-Lernplattformen oder -projekten hast, teile diese unbedingt!
Bereite deinen Lebenslauf auf E-Learning vor.:Füge alle relevanten Kurse, Praktika oder Nebenjobs hinzu, die deine Fähigkeiten in digitaler Bildung widerspiegeln. Denk an Softwarekenntnisse oder Plattformen, die du beherrschst, und vergiss nicht, auch deine technischen Fähigkeiten aufzulisten – alles, was deine Eignung für unsere Stelle als Werkstudent bei Cleverly edu GmbH stärkt!
Motivierendes Anschreiben ist Pflicht!:In deinem Anschreiben solltest du uns klar machen, warum du als Werkstudent bei Cleverly edu GmbH arbeiten möchtest und was du dir davon versprichst. Zeig uns, was du lernen und wie du unser Team unterstützen möchtest. Das hilft uns, deine Motivation und dein Potenzial besser zu verstehen.
Betonung deiner Flexibilität:Als Werkstudent ist es wichtig, dass du deine Verfügbarkeit und Flexibilität darstellst. Gebt klare Angaben zu deinem Stundenumfang und deiner Erreichbarkeit: Das macht es für uns einfacher, dich in unser Team einzuplanen und zeigt, dass du bereit bist, dich an den Arbeitsalltag anzupassen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cleverly edu GmbH vorbereitet
✨Zeige dein Verständnis für E-Learning
Bereite dich darauf vor, wie E-Learning-Plattformen funktionieren und welche aktuellen Trends es gibt. Sei bereit, über deine eigenen Erfahrungen mit digitaler Bildung zu sprechen und wie du diese in die Rolle bei Cleverly edu GmbH einbringen könntest.
✨Interaktive Tools und Software nicht vergessen!
Wir sollten die gängigen Tools und Softwarelösungen im E-Learning-Bereich kennen. Informiere dich über z.B. Lernmanagementsysteme wie Moodle oder Blackboard und über Tools zur Erstellung von E-Learning-Inhalten. Das zeigt, dass du tech-savvy bist und mit den heutigen Ressourcen umgehen kannst.
✨Hebe deine Lernbereitschaft hervor
Als Werkstudent ist es wichtig, dass wir zeigen, dass wir bereit sind zu lernen und uns weiterzuentwickeln. Bereite Beispiele vor, in denen du schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um deine Motivation und Anpassungsfähigkeit zu unterstreichen.
✨Portfolio und Projekte parat haben
Falls du bereits an Bildungsprojekten oder E-Learning-Inhalten gearbeitet hast, bringe diese Beispiele mit. Ein kleines Portfolio kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzt.
