Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den B2B-Vertrieb im Mid-Market und direkte Zusammenarbeit mit dem General Manager.
- Unternehmen: CleverMatch, ein dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Vertrieb und Wachstum.
- Vorteile: Firmenwagen zur Privatnutzung, ungedeckeltes Bonusmodell und hohe Autonomie.
- Weitere Informationen: Spannende Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte den Vertrieb aktiv mit und profitiere von flexibler Arbeitsweise und attraktiven Boni.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im B2B-Field-Sales und aktives Netzwerk in der Handelslandschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
CleverMatch sucht einen engagierten National Sales Manager (m/w/d) zur Verstärkung des Vertriebsteams in Österreich. Sie verantworten den Auf- und Ausbau des B2B-Vertriebs im Mid-Market und agieren als direkter Ansprechpartner für den General Manager Austria.
Sie bringen mehrjährige Erfahrung im B2B-Field-Sales mit und verfügen über ein aktives Netzwerk in der Handelslandschaft.
Die Position bietet einen Firmenwagen zur Privatnutzung, ein ungedeckeltes Bonusmodell und viel Autonomie in der Marktbearbeitung.
National Sales Manager – Hohe Autonomie & Performance-Bonus Arbeitgeber: CleverMatch
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Festgehalt und eine leistungsabhängige Vergütung bietet, sondern auch die Möglichkeit zur direkten Beteiligung am Unternehmenserfolg durch ein Mitarbeiterbeteiligungsmodell. In einem dynamischen und kollegialen Umfeld in Löhne (OWL) haben Sie die Chance, als COO die Strukturen und Prozesse aktiv mitzugestalten und an einem spannenden IPO-Prozess mitzuwirken, während Sie gleichzeitig von umfangreichen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten profitieren.
