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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team in Onkologie und Hämatologie und gestalte die Patientenversorgung aktiv mit.
- Arbeitgeber: Eine angesehene medizinische Einrichtung mit Fokus auf Qualität und Patientenorientierung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsangebote und betriebliche Gesundheitsförderung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin in einem unterstützenden und teamorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzttitel in Onkologie und Hämatologie sowie Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Attraktive Entlohnung und ein modernes Arbeitsumfeld sind garantiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 120000 - 168000 € pro Jahr.
Stellenreferenz: CLJ-MM 40923
Job registriert am: 06.06.2025
Region: Mittelland
Ihre Ansprechsperson: Martin Meyer
Stelle verfügbar ab: nach Vereinbarung
Bei unserem Kunden handelt es sich um eine angesehene medizinische Einrichtung, die eine umfassende onkologische und hämatologische Versorgung sicherstellt. Das interdisziplinäre Umfeld, kombiniert mit einem hohen Anspruch an Qualität und Patientenorientierung, schafft ideale Voraussetzungen für medizinisches Arbeiten auf höchstem Niveau. Im Fokus stehen dabei nicht nur moderne medizinische Konzepte, sondern auch ein teamorientiertes Miteinander, das von Vertrauen, Wertschätzung und einem offenen Austausch geprägt ist.
Ihre Aufgaben im Überblick:
- Fachliche und organisatorische Leitung des Bereichs Onkologie und Hämatologie.
- Gestaltung der medizinischen Versorgung von Patientinnen und Patienten gemeinsam mit einem engagierten Team.
- Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung der Abteilung.
- Sicherstellung eines hohen Qualitätsstandards.
- Einbringung der Expertise in organisatorische und planerische Themen wie Dienstplanung oder medizinische Dokumentation.
- Koordination der interdisziplinären Zusammenarbeit innerhalb der Institution.
- Sorge für eine reibungslose Abstimmung mit anderen Fachbereichen.
Ihr Profil / Ihre Kompetenzen:
- Erfahrene medizinische Fachkraft mit anerkanntem Facharzttitel in Onkologie und Hämatologie.
- Fundierte klinische Erfahrung und Führungskompetenz.
- Ausgeprägtes Interesse an der Weiterentwicklung der medizinischen Versorgung.
- Sicherer Umgang mit medizinischen IT-Systemen.
- Stilsicheres Deutsch und organisatorisches Geschick.
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Unser Kunde bietet Ihnen zahlreiche Möglichkeiten:
- Vielseitige Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum in einem modernen medizinischen Umfeld.
- Attraktive Arbeitsbedingungen und zeitgemäße Anstellungsmodelle.
- Umfangreiche Zusatzleistungen, darunter individuelle Weiterbildungsangebote und flexible Arbeitszeitmodelle.
- Betriebliche Gesundheitsförderung und vergünstigte Verpflegungsmöglichkeiten.
- Faire Entlöhnung mit leistungsbezogenen Komponenten und wertschätzende, teamorientierte Unternehmenskultur.
Passt diese Stelle zu Ihnen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Chefarzt Onkologie und Hämatologie Arbeitgeber: Clickjob Meyer AG
Kontaktperson:
Clickjob Meyer AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chefarzt Onkologie und Hämatologie
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Informationen über die Position des Chefarztes in Onkologie und Hämatologie zu sammeln. Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Mitarbeitern der Einrichtung, um einen Einblick in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erhalten.
✨Fachliche Expertise zeigen
Bereite dich darauf vor, deine klinische Erfahrung und Führungskompetenz in Gesprächen hervorzuheben. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der medizinischen Versorgung und Teamführung demonstrieren.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit betonen
Da die Koordination interdisziplinärer Zusammenarbeit eine wichtige Aufgabe ist, solltest du in Gesprächen betonen, wie du erfolgreich mit anderen Fachbereichen zusammengearbeitet hast. Zeige auf, wie du Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit in der Vergangenheit eingesetzt hast.
✨Engagement für Weiterbildung
Zeige dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und Entwicklung im Bereich Onkologie und Hämatologie. Informiere dich über aktuelle Trends und neue Behandlungsmethoden, um in Gesprächen zu zeigen, dass du stets bestrebt bist, dein Wissen zu erweitern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chefarzt Onkologie und Hämatologie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die medizinische Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Werte, das Team und die angebotenen Dienstleistungen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Onkologie und Hämatologie hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und klinischen Erfahrungen, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Onkologie und Hämatologie darlegst. Erkläre, warum du gut zu der Institution passt und wie du zur Weiterentwicklung der Abteilung beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Clickjob Meyer AG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da es sich um eine Position als Chefarzt in Onkologie und Hämatologie handelt, solltest du dich auf spezifische medizinische Fragen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen in deinem Fachgebiet und sei bereit, deine klinischen Erfahrungen und Behandlungsmethoden zu erläutern.
✨Zeige deine Führungskompetenz
In dieser Rolle ist es wichtig, dass du deine Führungskompetenzen unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du ein Team geleitet hast, Herausforderungen gemeistert hast und zur Weiterentwicklung der Abteilung beigetragen hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du interdisziplinäre Teams koordinierst und einen offenen Austausch förderst.
✨Frage nach den Werten des Unternehmens
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den Werten und der Teamdynamik stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Engagement in einem teamorientierten Umfeld.
