Für unsere Akutstationen S2 und T2 suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine.
Diplomierte Pflegefachperson (40% - 100%) Die Akutstationen S2 und T2 wenden sich an Menschen in psychiatrischen Ausnahmesituationen, welche auf sofortige Hilfe angewiesen sind. Diesen Menschen bieten wir professionelle Unterstützung. Wir leisten Hilfe in der akuten Phase. Dazu gehört eine psychiatrische Notfallversorgung mit einer sorgfältigen Diagnostik, entsprechender Behandlung sowie einer zügigen Abklärung der sozialen Situation. Ziele der Behandlung sind der Wiederaufbau von Alltagsfertigkeiten, die Erarbeitung möglicher Bewältigungsstrategien und die Stabilisierung des Selbstwertgefühls.
Die Stationen haben unterschiedliche Behandlungsschwerpunkte:
S2: Psychose
T2: Affektive Erkrankungen
Beide Stationen arbeiten mit dem Safewards-Modell und sind in der Regel offen geführt.
Stellenbeschrieb Vorteile Ihre Aufgaben
Bezugspersonenarbeit: Wir behandeln unsere Patientinnen und Patienten individuell nach ihren Bedürfnissen und pflegen den Kontakt zu den Angehörigen.
Gruppenangebote: Neben den Einzelgesprächen finden Gruppenangebote statt, die auch durch die Pflege geleitet werden.
Interprofessionelle Zusammenarbeit: Eine riesengrosse Stärke ist die aktive Mitgestaltung und der Beitrag jedes Teammitglieds.
Dauernachtwachen: Wir arbeiten im Zweischichtsystem (Früh- und Spätdienst). Nach Bedarf kann auch Nachtarbeit durchgeführt werden.
Ihr Profil Fachkompetenz, Dienstleistungsorientierung und ganz viel Humor sind die wichtigsten Eigenschaften, die Sie mitbringen müssen. Sollten Sie Erfahrung in der Pflege, aber nicht im Umfeld der Psychiatrie mitbringen, ist ein Einstieg trotzdem möglich. Entscheidend ist Motivation und Engagement, um die spezifischen Kompetenzen zu erlangen. Im Rahmen unseres grossen internen Angebots und der grosszügigen Beteiligung an Fort- und Weiterbildungen können Sie die verschiedenen Therapieverfahren kennenlernen und danach anwenden. Selbstverständlich werden Sie von Ihren neuen Kolleginnen und Kollegen unterstützt.
Unser Angebot
Innovativer Arbeitgeber mit einer starken interprofessionellen Zusammenarbeit
Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten mit grosszügiger Unterstützung in Fort- und Weiterbildungen
Diverse Vergünstigungen (z.B. mit Reka-Checks, gesundheitsfördernde Angebote, ausgewählte Freizeitaktivitäten und Online-Shops)
5 Wochen Ferien, ab dem 50. Lebensjahr 27 Tage und ab dem 60. Lebensjahr 32 Tage
Hervorragende Verpflegungsmöglichkeiten zu sehr fairen Preisen und vieles mehr…
Gerne stellen wir die Benefits für Mitarbeitende in einem Vorstellungsgespräch vor.
Fühlen Sie sich angesprochen? Weitere Auskünfte erteilen Ihnen gerne Thomas Sutter, Bereichsleitung Erwachsenenpsychiatrie, Tel. +41 44 929 82 52.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung via Bewerbungstool.
Bereichsleiter Pflege Clienia Schlössli AG
#J-18808-Ljbffr
Diplomierte Pflegefachperson (40% - 100%) Die Akutstationen S2 und T2 wenden sich an Menschen in psychiatrischen Ausnahmesituationen, welche auf sofortige Hilfe angewiesen sind. Diesen Menschen bieten wir professionelle Unterstützung. Wir leisten Hilfe in der akuten Phase. Dazu gehört eine psychiatrische Notfallversorgung mit einer sorgfältigen Diagnostik, entsprechender Behandlung sowie einer zügigen Abklärung der sozialen Situation. Ziele der Behandlung sind der Wiederaufbau von Alltagsfertigkeiten, die Erarbeitung möglicher Bewältigungsstrategien und die Stabilisierung des Selbstwertgefühls.
Die Stationen haben unterschiedliche Behandlungsschwerpunkte:
S2: Psychose
T2: Affektive Erkrankungen
Beide Stationen arbeiten mit dem Safewards-Modell und sind in der Regel offen geführt.
Stellenbeschrieb Vorteile Ihre Aufgaben
Bezugspersonenarbeit: Wir behandeln unsere Patientinnen und Patienten individuell nach ihren Bedürfnissen und pflegen den Kontakt zu den Angehörigen.
Gruppenangebote: Neben den Einzelgesprächen finden Gruppenangebote statt, die auch durch die Pflege geleitet werden.
Interprofessionelle Zusammenarbeit: Eine riesengrosse Stärke ist die aktive Mitgestaltung und der Beitrag jedes Teammitglieds.
Dauernachtwachen: Wir arbeiten im Zweischichtsystem (Früh- und Spätdienst). Nach Bedarf kann auch Nachtarbeit durchgeführt werden.
Ihr Profil Fachkompetenz, Dienstleistungsorientierung und ganz viel Humor sind die wichtigsten Eigenschaften, die Sie mitbringen müssen. Sollten Sie Erfahrung in der Pflege, aber nicht im Umfeld der Psychiatrie mitbringen, ist ein Einstieg trotzdem möglich. Entscheidend ist Motivation und Engagement, um die spezifischen Kompetenzen zu erlangen. Im Rahmen unseres grossen internen Angebots und der grosszügigen Beteiligung an Fort- und Weiterbildungen können Sie die verschiedenen Therapieverfahren kennenlernen und danach anwenden. Selbstverständlich werden Sie von Ihren neuen Kolleginnen und Kollegen unterstützt.
Unser Angebot
Innovativer Arbeitgeber mit einer starken interprofessionellen Zusammenarbeit
Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten mit grosszügiger Unterstützung in Fort- und Weiterbildungen
Diverse Vergünstigungen (z.B. mit Reka-Checks, gesundheitsfördernde Angebote, ausgewählte Freizeitaktivitäten und Online-Shops)
5 Wochen Ferien, ab dem 50. Lebensjahr 27 Tage und ab dem 60. Lebensjahr 32 Tage
Hervorragende Verpflegungsmöglichkeiten zu sehr fairen Preisen und vieles mehr…
Gerne stellen wir die Benefits für Mitarbeitende in einem Vorstellungsgespräch vor.
Fühlen Sie sich angesprochen? Weitere Auskünfte erteilen Ihnen gerne Thomas Sutter, Bereichsleitung Erwachsenenpsychiatrie, Tel. +41 44 929 82 52.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung via Bewerbungstool.
Bereichsleiter Pflege Clienia Schlössli AG
#J-18808-Ljbffr
Diplomierte Pflegefachperson (40% - 100%) Akutstation S2 oder T2 (S2 mit Behandlungsschwerpunkt[...] Arbeitgeber: Clienia AG
Die Clienia AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Oetwil am See nicht nur ein motiviertes Team und spannende Aufgaben bietet, sondern auch umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit attraktiven Vergünstigungen und exzellenten Verpflegungsmöglichkeiten schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, die das Wohlbefinden und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter fördert.
