Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Empfangsteam und optimiere den Service für unsere Gäste.
- Unternehmen: Dynamisches Hotel mit einem wertschätzenden Team und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Nutzung der Klinik-Infrastruktur.
- Weitere Informationen: Erlebe abwechslungsreiche Aufgaben und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Hotellerie aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Hotellerie oder vergleichbarem Bereich, Team- und Serviceorientierung.
Ihre Aufgaben
- Disziplinarische und fachliche Führung des Empfangsteams
- Einsatz- und Ferienplanung sowie Koordination von Vertretungen
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Servicequalität
- Prozessoptimierungen (z.B. Digitalisierung)
- Erstellung von Statistiken und Berichten
- Unterstützung im Lieferantenmanagement (z.B. Preisvergleiche)
- Mitwirkung bei der Umsetzung von Projekten
- Operative Einsätze am Empfang bei Engpässen oder Vertretungen (ca. 4-6 pro Monat)
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung in Hotellerie, Hauswirtschaft, Facility Management, Verwaltung oder vergleichbar
- Erfahrung in einer administrativen oder serviceorientierten Funktion von Vorteil
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools wie MS Office
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohe Service- und Teamorientierung
- Kommunikationsstärke sowie freundliches und professionelles Auftreten
- Belastbarkeit und Flexibilität
- Bereitschaft für gelegentliche Wochenendeinsätze bei Veranstaltungen oder Vertretungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
Unser Angebot
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum
- Wertschätzendes und kollegiales Team mit flachen Hierarchien
- Flexible Gestaltung der Arbeitszeit (außer während operativen Einsätzen am Empfang)
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne Arbeitsmittel und digitale Prozesse
- Diverse Vergünstigungen
- Bezahlte Kaffeepausen und vergünstigte Verpflegung im Restaurant
- Kostenlose Nutzung der Klinik-Infrastruktur (z.B. Fitnessraum)
Assistent/in Hotellerie (m/w/d) (80% - 90%) Arbeitgeber: Clienia-Gruppe
Als Arbeitgeber in der Hotellerie bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem wertschätzenden, kollegialen Team. Unsere flachen Hierarchien fördern eine offene Kommunikation und ermöglichen flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem profitieren Sie von modernen Arbeitsmitteln, Vergünstigungen und einer kostenlosen Nutzung unserer Klinik-Infrastruktur, was unser Standort zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistent/in Hotellerie (m/w/d) (80% - 90%) mit Bravour zu bestehen
Führungskompetenz
Einsatz- und Ferienplanung
Servicequalitätssicherung
Prozessoptimierung
Statistik- und Berichtserstellung
Lieferantenmanagement
Projektmitarbeit
