Ihr Profil
Für diese spannende Tätigkeit bringst du neben einem Abschluss als Pflegefachperson HF/FH eine hohe persönliche Kompetenz und Kundenorientierung mit und stellst dich gut auf verändernde Situationen ein. Eine interprofessionelle Zusammenarbeit sowie eine recovery-orientierte Behandlung sollen dir Freude bereiten und deinen Arbeitsalltag prägen. Idealerweise bringst du Erfahrung in der Pflege psychiatrisch erkrankter Personen mit. Wenn du dich darin wiederfindest und Teil von der Clienia Schlössli werden möchtest, bist du die Person, die wir suchen!
Ihre Aufgaben
- die individuelle Pflege und Betreuung der Patientinnen und Patienten und der Kontakt zu den Angehörigen im Rahmen der Bezugspersonenarbeit und in Absprache mit dem Kernteam
- Leitung und Co-Leitung von Psychotherapeutischen Gruppenangeboten und Rapporten
- die Absprache sowie Planung der Behandlung im interprofessionellen Team
- die Unterstützung der Patientinnen und Patienten in den Aktivitäten des täglichen Lebens und die Begleitung in Krisensituationen
- da wir mit Dauernachtwachen arbeiten, wirst Du primär im Zweischichtsystem (Früh- und Spätdienst) eingesetzt
Unser Angebot
- Eine spannende Stelle in einem Top Team welches sich auf Dich freut
- Innovativer Arbeitgeber mit einer starken interprofessionellen Zusammenarbeit
- Wertschätzende und freundliche Klinikkultur
- Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten mit grosszügiger Unterstützung in Fort- und Weiterbildungen
- Diverse Vergünstigungen (z.B. mit Reka-Checks, gesundheitsfördernde Angebote, ausgewählte Freizeitaktivitäten und Online-Shops, ZVV Bonuspass)
- 5 Wochen Ferien, ab dem 50. Lebensjahr 27 Tage und ab dem 60. Lebensjahr 32 Tage
- Hervorragende Verpflegungsmöglichkeiten zu sehr fairen Preisen
- Dienstaltersgeschenk bereits ab 5 Jahren
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Diplomierte Pflegefachperson (50% - 70%) Arbeitgeber: Clienia-Gruppe
Die Clienia-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden einen modernen Arbeitsplatz in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Assistenzärzte. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von flexiblen Arbeitszeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die Raum für innovative Ansätze in der Psychiatrie schafft.
