Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen und Ausbilden von Assistenzärzten und Psychologen sowie eigenverantwortliche Behandlungen.
- Unternehmen: Dynamisches, multidisziplinäres Team im Bereich Psychiatrie.
- Vorteile: Führungsverantwortung, kollegiales Arbeitsklima und hervorragende Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsräume, gute Anbindung und keine wesentlichen Dienstbelastungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychiatrischen Versorgung in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Facharzttitel in Psychiatrie und Psychotherapie sowie klinische Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Führung und Ausbildung unserer Assistenzärzte/innen und Psychologen/innen
- Fachliche Unterstützung des gesamten Teams
- Eigenverantwortliche Abklärungen und Behandlungen von Erwachsenen mit Erkrankungen aus dem gesamten psychiatrischen Diagnosespektrum
- Möglichkeit, Gruppenangebote mitzugestalten und bei der Weiterentwicklung unserer ambulanten Dienstleistungen mitzuwirken
- Arbeiten in einem multidisziplinären, dynamischen und sich stetig weiterentwickelnden Umfeld
Ihr Profil
- Anerkannter Facharzttitel in Psychiatrie und Psychotherapie
- Fundierte klinische Erfahrung und gute Kenntnisse des Schweizer Gesundheitssystems
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Teamplayer/innen, die interdisziplinär und vernetzt tätig sind
- Patienten- und werteorientierte Arbeitsweise in einem sozialpsychiatrischen Umfeld
Unser Angebot
- Interessante und vielseitige Tätigkeit mit der Übernahme von Führungsverantwortung
- Kollegiales, werte- und prozessorientiertes Arbeitsklima
- Individuelle Unterstützung und Förderung durch gutes Coaching und ausgezeichnete Fortbildungsangebote
- Arbeiten werktags in modernen, bahnhofsnahen Räumlichkeiten und ohne wesentliche Dienstbelastung
Oberärztin / -arzt (m/w/d) (80% - 100%) Arbeitgeber: Clienia-Gruppe
Als Oberärztin/Oberarzt in unserem innovativen und dynamischen Team profitieren Sie von einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, das auf kollegialer Zusammenarbeit und individueller Förderung basiert. Wir bieten Ihnen nicht nur die Möglichkeit, Führungsverantwortung zu übernehmen, sondern auch hervorragende Fortbildungsangebote, um Ihre berufliche Entwicklung voranzutreiben. Unsere modernen, zentral gelegenen Räumlichkeiten und die flexible Arbeitszeitgestaltung sorgen dafür, dass Sie Beruf und Privatleben optimal miteinander vereinbaren können.
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✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei Clienia-Gruppe unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei Clienia-Gruppe zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei Clienia-Gruppe arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Oberärztin / -arzt (m/w/d) (80% - 100%)? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Clienia-Gruppe vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Oberärztin / -arzt (m/w/d) (80% - 100%) bei Clienia-Gruppe kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über Clienia-Gruppe und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.
