Auf einen Blick
- Aufgaben: Gère un portefeuille de caisses de pension et conseille les clients sur la prévoyance.
- Unternehmen: Société dynamique dans le courtage en assurances, active en Suisse et à l'international.
- Vorteile: Horaires flexibles, télétravail possible et environnement de travail moderne.
- Weitere Informationen: Opportunités de formation et de développement professionnel dans un cadre international.
- Warum dieser Job: Rejoins une équipe dynamique et fais la différence dans la prévoyance professionnelle.
- Qualifikationen: Expérience en prévoyance professionnelle et maîtrise des langues française et allemande.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Pour l'un de nos clients, nous sommes à la recherche d'un(e) Gestionnaire en Prévoyance Professionnelle Senior en contrat permanent entre 80% et 100% basé(e) sur le canton de Vaud. La ou le collaborateur(trice) rejoindra le département Prévoyance Professionnelle de la structure.
Notre client est une belle structure active dans le courtage en assurances et en prévoyance en Suisse et à l'international.
Missions :
- Intégration au sein du département Gestion Prévoyance Professionnelle ;
- Gestion de manière autonome d'un portefeuille de caisses de pension, selon les dispositions réglementaires et légales ;
- Conseil et renseignement des clients (assurés et/ou employés) sur tous les aspects liés à la prévoyance ;
- En charge de toutes les tâches liées à la prévoyance professionnelle des assurés, depuis leur affiliation jusqu'à leur sortie (traitement des mutations, encouragement à la propriété du logement, divorce dans la prévoyance professionnelle, rachat, etc.) ;
- Traitement des incapacités de travail en coordination avec le réassureur de la caisse de pension et les ressources humaines du client ;
- En charge des travaux de bouclement annuel, notamment les réconciliations entre la gestion et la comptabilité ;
- Collaboration avec les experts, les actuaires, les comptables et les juristes ;
- Formation des nouveaux collaborateurs ;
- Reporting clients et à la Direction ;
- Participation à la vie du bureau au quotidien.
Profil du candidat :
- Formation en prévoyance et / ou en assurances ;
- Au bénéfice du brevet de spécialiste en assurances sociales, ou du brevet fédéral de spécialiste de la prévoyance en faveur du personnel ou autre formation jugée équivalente ;
- Au moins 5 ans d'expérience dans le domaine de la prévoyance professionnelle en Suisse ;
- Excellente maîtrise de la langue française à l'oral comme à l'écrit ;
- Très bonne maîtrise de la langue allemande à l'oral comme à l'écrit ;
- Maîtrise de la langue anglaise comme un atout ;
- Grande rigueur, aisance relationnelle, sens du service de l'organisation et de la communication, autonomie et esprit d'équipe.
Conditions et Avantages :
- Un poste offrant une grande autonomie avec des horaires de travail flexibles et des possibilités de pratiquer le télétravail ;
- Une opportunité de travailler dans un environnement international, digital et moderne ;
- Un emploi stable et des conditions de travail attrayantes au sein d'une équipe dynamique.
Gestionnaire En Prévoyance Professionnelle 80% - 100% Arbeitgeber: Client
Notre client est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et moderne dans le canton de Vaud. Avec des horaires flexibles et la possibilité de télétravail, les employés bénéficient d'une grande autonomie tout en faisant partie d'une équipe internationale et collaborative. De plus, l'entreprise investit dans le développement professionnel de ses collaborateurs, garantissant ainsi des opportunités de croissance et d'épanouissement personnel.
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✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge im Bereich der Prévoyance Professionnelle zu teilen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform, um deine Chancen zu erhöhen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und lässt uns einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles tip-top ist!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Client vorbereitet
✨Informiere dich über die Branche
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über die Branche der beruflichen Vorsorge informieren. Verstehe die aktuellen Trends und Herausforderungen, die in der Schweiz relevant sind. Das zeigt deinem Gesprächspartner, dass du engagiert und gut vorbereitet bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und in der Verwaltung von Pensionskassen demonstrieren. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen klar zu kommunizieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der Firma.
✨Präsentiere deine Sprachkenntnisse
Da die Stelle gute Französisch- und Deutschkenntnisse erfordert, sei bereit, in beiden Sprachen zu kommunizieren. Du könntest auch ein kurzes Beispiel geben, wie du deine Sprachkenntnisse in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu beraten oder Probleme zu lösen.