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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Build and lead the legal department while advising on various legal matters.
- Arbeitgeber: Join one of the largest automotive suppliers globally, expanding in Germany and Europe.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy an attractive overall package and the chance to shape your career.
- Warum dieser Job: Unique opportunity to create processes from scratch and lead a team in a dynamic environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Must be a fully qualified lawyer with at least 5 years of relevant experience.
- Andere Informationen: Fluent English required; ideal for those with a hands-on mentality and intercultural skills.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Intro
Eine der weltweit größten Brands ihrer Branche verstärkt sich um einen erfahrenen Generalisten: Sie bauen hier nicht nur die Rechtsabteilung in Deutschland auf, sondern unterstützen insbesondere auch ganz maßgeblich die strategischen Ziele des Unternehmens sowie den Ausbau des Geschäfts in Deutschland und Europa. Eine tolle Karrierechance für alle, die mindestens 5 Jahre Berufserfahrung sammeln konnten (idealerweise auch Inhouse und im Bereich Automotive) und den nächsten Karriereschritt gehen möchten.
Setup
Unser Kunde ist einer der größten Automobilzulieferer weltweit und gerade dabei, an seinem deutschen Standort die Rechtsabteilung aufzubauen. Perspektivisch ist eine fachliche Führung von 2 Kollegen angedacht.
Aufgaben
Sie sind in dieser verantwortungsvollen Rolle als klassischer Generalist tätig und beraten das Management und die Fachabteilungen zu sämtlichen rechtlichen Fragestellungen. Sie haben dabei die seltene Gelegenheit, die Rechtsabteilung unseres Kunden quasi „von der grünen Wiese“ mit aufzubauen und Prozesse/Strukturen erstmalig zu implementieren.
Inhaltliche Schwerpunkte liegen dabei u.a. im Bereich Risk Management und Compliance, daneben spielen aber auch vertragsrechtliche Fragestellungen sowie die Bereiche Corporate Governance und Corporate/M&A eine Rolle. Ergänzt wird der bunte Strauß an Themen durch die Bereiche Arbeitsrecht, IP und Litigation – wobei es diesbezüglich ausschließlich um den Blick für das große Ganze geht.
Ihr Profil
Sie sind Volljurist und verfügen über mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung aus Kanzlei und/oder Unternehmen, wobei Sie idealerweise auch schon die Inhouse-Seite kennenlernen konnten (nicht zwingend). Sie konnten darüber hinaus im Idealfall auch schon Branchenerfahrung sammeln, wenn nicht im Bereich Automotive jedenfalls Erfahrung bei einem anderen produzierenden Unternehmen.
Ihr Englisch ist absolut verhandlungssicher und Sie haben Freude daran, etwas „from the scratch“ aufzubauen. Sie zeichnen sich durch eine hands on-Mentalität sowie interkulturelle Kompetenz aus und haben einen Blick für das Business.
Highlights
- Position bei einer der weltweit größten Brands ihrer Branche
- Aufbauszenario
- Blick über den juristischen Tellerrand
- Fachliche Führungsrolle
- Attraktives Gesamtpaket
Vorteile einer Zusammenarbeit
Wir sind langjährige Experten im Rechtsmarkt und haben unzählige Bewerbungsverfahren initiiert, erfolgreich abgeschlossen und damit die Karrieren und das Leben vieler Kollegen:innen entscheidend mitprägen dürfen.
Wenn Sie sich für uns als Karriereberater entscheiden, erhalten Sie einen umfassenden Überblick über Ihre tatsächlichen Möglichkeiten.
In einem vertraulichen und für Sie kostenlosen Gespräch schauen wir gemeinsam wo Sie aktuell stehen, was Ihre Ziele sind und wie wir Sie ad hoc oder perspektivisch unterstützen können, damit Sie mit Ihrer Karriere „on Track“ bleiben!
#J-18808-Ljbffr
Senior Legal Counsel / Unternehmensjurist (w/m/d) | Aufbau Headquarter Europa Arbeitgeber: clients&candidates
Kontaktperson:
clients&candidates HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Legal Counsel / Unternehmensjurist (w/m/d) | Aufbau Headquarter Europa
✨Netzwerken in der Automobilbranche
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Automobilzulieferer-Branche zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten und ehemaligen Kollegen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten oder gearbeitet haben, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.
✨Branchenspezifisches Wissen erweitern
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Automotive und Rechtsfragen, die für diese Branche relevant sind. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich in das Unternehmen einzubringen und die Rechtsabteilung aktiv mitzugestalten.
✨Vorbereitung auf strategische Gespräche
Bereite dich darauf vor, in Vorstellungsgesprächen konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit rechtliche Strukturen aufgebaut oder optimiert hast. Zeige, dass du nicht nur juristische Expertise mitbringst, sondern auch strategisch denken kannst, um die Unternehmensziele zu unterstützen.
✨Interkulturelle Kompetenz betonen
Da das Unternehmen international tätig ist, ist es wichtig, deine interkulturellen Fähigkeiten hervorzuheben. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich in multikulturellen Teams gearbeitet hast und wie du unterschiedliche Perspektiven in deine rechtlichen Überlegungen einbeziehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Legal Counsel / Unternehmensjurist (w/m/d) | Aufbau Headquarter Europa
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmensziele, die Branche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind, insbesondere im Bereich Automotive.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Position zugeschnitten sind. Betone deine relevanten Erfahrungen in der Rechtsberatung, insbesondere im Bereich Risk Management, Compliance und Vertragsrecht.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Hebe deine Hands-on-Mentalität und deine interkulturelle Kompetenz hervor, sowie deine Freude daran, etwas von Grund auf aufzubauen.
Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen vorhanden sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei clients&candidates vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die strategischen Ziele des Unternehmens und wie die Rechtsabteilung dazu beitragen kann. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragestellungen vor
Da die Position einen breiten rechtlichen Fokus hat, solltest du dich auf Themen wie Risk Management, Compliance und Vertragsrecht vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Hebe deine interkulturelle Kompetenz hervor
In einem internationalen Umfeld ist interkulturelle Kompetenz entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Kulturen zusammengearbeitet hast und wie du diese Fähigkeit in die neue Rolle einbringen kannst.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Die Möglichkeit, die Rechtsabteilung 'from the scratch' aufzubauen, erfordert eine proaktive Einstellung. Teile im Interview Erfahrungen, bei denen du selbstständig Lösungen entwickelt oder Prozesse implementiert hast, um deine Hands-on-Mentalität zu demonstrieren.
