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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Accounting-Team und manage alle finanziellen Prozesse.
- Arbeitgeber: Globale Kanzlei, die höchste Standards mit lokaler Expertise verbindet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer inklusiven Kultur, die Vielfalt schätzt und fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen und Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Chancengleichheit für alle Bewerber*innen ist uns wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Karriere beginnt mit C. Als eine vollständig integrierte, globale Partnerschaft sind wir stolz auf unsere pragmatische und teamorientierte Arbeitsweise. Wir sind stets bestrebt, die Erwartungen unserer Mandanten zu übertreffen, zu denen Unternehmen aus allen kommerziellen und industriellen Sektoren, Regierungen, Aufsichtsbehörden, Handelsorganisationen und gemeinnützige Organisationen gehören. Wir bieten Beratung und Rechtsberatung auf höchstem Niveau, die die globalen Standards der Kanzlei mit umfassender lokaler Expertise verbinden.
Inklusion ist wichtig für unsere Teams und unsere Familien, unsere Kanzlei und die Gesellschaft. Wir haben uns verpflichtet, alle Mitarbeiter*innen und Bewerber*innen fair und gleich zu behandeln, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, Familienstand oder Lebenspartnerschaft, Hautfarbe, nationaler oder ethnischer Herkunft, sozialem oder wirtschaftlichem Hintergrund, Behinderung, religiöser Überzeugung, sexueller Orientierung oder Alter. Unser Ziel ist es, all unseren Mitarbeiter*innen Chancengleichheit, gleiche Ansprüche und gleiche Erfahrungen zu bieten.
Für unseren Standort Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Senior Accounting Manager*in (m/w/d).
Senior Accounting Manager*in (m/w/d) - Frankfurt Arbeitgeber: CLIFFORD CHANCE Partnerschaft mbB
Kontaktperson:
CLIFFORD CHANCE Partnerschaft mbB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Accounting Manager*in (m/w/d) - Frankfurt
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von C zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Senior Accounting Managers gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Rechnungswesen und in der Finanzberatung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit und Inklusion vor. Da C großen Wert auf eine teamorientierte Arbeitsweise legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deinen Beitrag zu einem inklusiven Arbeitsumfeld zeigen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, während des Vorstellungsgesprächs Fragen zu stellen. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten von C. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und gleichzeitig herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Accounting Manager*in (m/w/d) - Frankfurt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Kanzlei und ihre Werte. Verstehe die Bedeutung von Inklusion und Teamarbeit in ihrer Unternehmenskultur, um dies in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Bereich Rechnungswesen und Management hervorhebt. Betone deine Erfolge und spezifischen Fähigkeiten, die für die Position als Senior Accounting Manager*in wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Werte mit denen der Kanzlei übereinstimmen. Gehe auf deine Erfahrungen ein, die dich für die Rolle qualifizieren.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass der Text klar und professionell formuliert ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CLIFFORD CHANCE Partnerschaft mbB vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Arbeitsweise der Kanzlei. Da sie eine teamorientierte und inklusive Umgebung betonen, solltest du Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung bereit haben, die zeigen, wie du in einem solchen Umfeld erfolgreich gearbeitet hast.
✨Bereite dich auf fachspezifische Fragen vor
Als Senior Accounting Manager*in wirst du mit komplexen finanziellen Themen konfrontiert. Stelle sicher, dass du aktuelle Trends und Herausforderungen im Rechnungswesen kennst und bereit bist, deine Fachkenntnisse zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Kanzlei Wert auf Zusammenarbeit legt, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven zu integrieren und Konflikte konstruktiv zu lösen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb der Kanzlei.
