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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende internationale Projekte im Rechtsbereich und arbeite eng mit einem dynamischen Team zusammen.
- Arbeitgeber: Globale Kanzlei mit innovativer Kultur und Fokus auf Inklusion.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein internationales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines preisgekrönten Teams und gestalte die Zukunft des Legal Project Managements.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, erste Erfahrung im Projektmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Exzellente Aufstiegsmöglichkeiten in einem schnell wachsenden Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über das Unternehmen
Als eine vollständig integrierte, globale Partnerschaft sind wir stolz auf unsere pragmatische und teamorientierte Arbeitsweise. Wir sind stets bestrebt, die Erwartungen unserer Mandanten zu übertreffen, zu denen Unternehmen aus allen kommerziellen und industriellen Sektoren, Regierungen, Aufsichtsbehörden, Handelsorganisationen und gemeinnützige Organisationen gehören. Wir bieten Beratung und Rechtsberatung auf höchstem Niveau, die die globalen Standards der Kanzlei mit umfassender lokaler Expertise verbinden. Inklusion ist ein zentraler Bestandteil unserer Kanzleikultur – sie bereichert unsere Teams, stärkt unsere Gemeinschaft und spiegelt unsere Verantwortung gegenüber der Gesellschaft wider. Wir setzen uns aktiv für ein Arbeitsumfeld ein, in dem alle Menschen willkommen sind und fair sowie respektvoll behandelt werden – unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Familienstand, Hautfarbe, Herkunft, sozialem oder wirtschaftlichem Hintergrund, Behinderung, religiöser Überzeugung, sexueller Orientierung oder Alter. Unser Ziel ist es, allen Mitarbeiter*innen die gleichen Chancen, Rechte und Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten.
Legal Project Management (LPM)
Wir haben ein marktführendes Legal Project Management Team etabliert. Diejenigen, die unserem preisgekrönten Team beitreten, werden ein integraler Teil einer sich rasch entwickelnden Rechtsdisziplin, die für die Wachstumsstrategie der Kanzlei von entscheidender Bedeutung ist.
Stellenbeschreibung
Zur Verstärkung unseres internationalen Legal Project Management Teams suchen wir ab sofort eine*n Legal Project Manager*in (m/w/d) für den Standort Frankfurt.
Was Sie erwartet
- Sie sind integraler Bestandteil des europäischen Kernteams bei unseren bedeutendsten (internationalen) Mandaten und helfen unseren Legal Teams bei der Planung, Umsetzung und Nachbereitung.
- Zusammenarbeit mit internationalen Teams und regelmäßiger Austausch mit Kolleg*innen aus unserem globalen Clifford Chance-Netzwerk.
- Sicherstellung eines kontinuierlichen Informationsflusses zwischen Mandanten und Projektteam.
- Empfehlung und Einsatz unserer Legal Tech Tools und Prozesse, um die effiziente Steuerung und Umsetzung von Projekten zu gewährleisten.
- Koordination von Partner*innen und Anwält*innen sowie interner Einheiten unserer Sozietät, effiziente Einbindung unserer Tools, Prozesse und Produkte sowie Fachexperten, zum Beispiel zu Pricing- oder Legal Tech-Fragestellungen.
- Unterstützung bei der Budgetplanung und dem Budget‑Monitoring.
- Gewährleistung einer effektiven Planung von Projekten: kurz-, mittel- und langfristig, sowie die Umsetzung dieser Pläne.
- Reporting in Mandaten und Projekten, Planung und Vorbereitung von Besprechungen.
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium, vorzugsweise in juristischen oder betriebswirtschaftlichen Studiengängen.
- Der Abschluss eines Projektmanagementprogramms mit Zertifikat kann von Vorteil sein.
- Erste Erfahrung im Projektmanagement oder juristischer Tätigkeiten, idealerweise in einem Dienstleistungsunternehmen oder einer Sozietät.
- Sozialkompetenz, Durchsetzungsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Mandantenorientierung (intern wie extern), Flexibilität und Einsatzbereitschaft.
- Teamwork und Networking.
- Rechtliches und betriebswirtschaftliches Verständnis.
- Analytische, sorgfältige und strukturierte Denk- und Arbeitsweise.
- Verhandlungssichere Englisch- und sehr gute/gute Deutschkenntnisse, sehr gute MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel), sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit einem Project Management Tool.
Zusätzliche Informationen
Legal Project Management ist einer der am schnellsten wachsenden Bereiche in Sozietäten und bietet exzellente Aufstiegsmöglichkeiten. Wir sind stolz darauf, global als "Best Innovative LPM Law Firm 2023" ausgezeichnet worden zu sein. Diese Anerkennung spiegelt unser kontinuierliches Engagement für Innovation und Exzellenz im Bereich des Legal Project Managements wider. Die abwechslungsreichen Tätigkeiten aus Kommunikation, Koordination und Planung verbunden mit Legal Tech bieten einen besonderen Reiz. Lassen Sie sich anstecken von einem starken und motivierten Team, kooperativer Arbeitsatmosphäre, einem internationalen Umfeld und ebenso ausgerichteten Projekten. Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung und profitieren Sie von unseren herausragenden Weiterbildungsmöglichkeiten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns online auf Ihre Bewerbung in englischer Sprache, einschließlich Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Was wir bieten
Legal Project Management ist eines der am schnellsten wachsenden Bereiche im juristischen Sektor und bietet hervorragende Karrierechancen. Wir sind stolz darauf, global als "Best Innovative LPM Law Firm 2023" anerkannt worden zu sein. Der Preis spiegelt unser kontinuierliches Engagement für Innovation und Exzellenz im Legal Project Management wider. Die Rolle ist besonders vielfältig und kombiniert Kommunikation, Koordination, Planung und Legal Tech. Sie werden Teil eines talentierten, motivierten und freundlichen Teams in einem internationalen Umfeld, das an spannenden und herausfordernden grenzüberschreitenden Projekten arbeitet. Wir bieten ein attraktives Gehalt und hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wie wir Sie unterstützen
Von Ihrem ersten Tag an werden Sie vielfältige Möglichkeiten haben, Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse kontinuierlich zu erweitern. Von formalen Schulungen, informellem Coaching und Mentoring bis hin zu fachspezifischen und technischen Schulungen sowie Lernen am Arbeitsplatz. Wir bieten Unterstützung und Finanzierung für extern anerkannte Projektmanagementqualifikationen, einschließlich APM und anderen, sowie Schulungen im Change Management und in der Technologie. Darüber hinaus wird die Art der Arbeit und die Interaktion mit dem Team kontinuierliches Lernen am Arbeitsplatz fördern, und Sie haben Zugang zu unserem globalen Schulungs- und Entwicklungszentrum, der Academy.
Kontakt
Melanie Hay
Talent Acquisition Specialist
Tel: +49 69 7199 4447
Legal Project Manager*in (m/w/d) Litigation and Dispute Resolution - Frankfurt Arbeitgeber: Clifford Chance
Kontaktperson:
Clifford Chance HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Legal Project Manager*in (m/w/d) Litigation and Dispute Resolution - Frankfurt
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Kanzlei und ihre Projekte verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In einem Team wie unserem sind Kommunikation und Zusammenarbeit entscheidend. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Legal Project Manager*in (m/w/d) Litigation and Dispute Resolution - Frankfurt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Position reizt.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zur Stelle passen. Wir lieben es, wenn du deine Erfolge quantifizieren kannst – das macht einen starken Eindruck!
Beweise deine Teamfähigkeit: Da wir in einem teamorientierten Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Teamarbeit hervorhebst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell bei den richtigen Leuten landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Clifford Chance vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Legal Project Manager*in vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die Aufgaben passen, die du in dieser Rolle übernehmen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Kanzlei verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit im internationalen Team eine zentrale Rolle spielt, sei bereit, über deine Erfahrungen im Teamwork zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie wichtig dir ein kooperatives Arbeitsumfeld ist.
✨Frage nach der Kanzleikultur
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Kultur und den Werten der Kanzlei zu stellen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Inklusion und die Teamarbeit, die in der Stellenbeschreibung hervorgehoben werden.
