Junior Research Assistant - Climate Diplomacy (20h/w) (f/m/w)

Über das Climate Diplomacy Team

Unser Climate Diplomacy Team bietet strategische und technische Unterstützung sowie Kapazitätsaufbau für am wenigsten entwickelte Länder (LDCs) und kleine Inselstaaten (SIDS) in internationalen Klimaforen, einschließlich der UN-Klimarahmenkonvention (UNFCCC), dem Pariser Abkommen und dem Grünen Klimafonds. Unsere bedarfsorientierte Unterstützung umfasst die Beratung der LDC-Gruppe, der Allianz der kleinen Inselstaaten (AOSIS), UN-Botschafter, Minister und Klimaverhandler durch die Bereitstellung von Berichten und Briefings, die auf diplomatischer Führungsstärke und den neuesten Erkenntnissen der Klimawissenschaft und -politik basieren.

Wir suchen derzeit zwei Teilzeit (20h/w) Junior Research Assistants für unser internationales und diverses Climate Diplomacy Team, um Forschungs- und verwandte Unterstützung für unsere Arbeit mit LDCs und SIDS zu leisten.

Ihre Verantwortlichkeiten

• Durchführung von Recherchen und Informationssynthese zu prioritären Themenbereichen in den internationalen Klimaverhandlungen.
• Unterstützung bei der Umsetzung des Pariser Abkommens für LDCs und SIDS:

• Für das LDC-Team sind relevante Erfahrungen in Geschlechterfragen, Kapazitätsaufbau oder Landwirtschaft wünschenswert.
• Für das SIDS-Team sind relevante Erfahrungen in Klimafinanzierung oder Geschlechterfragen wünschenswert.

Ihr Profil

• Relevante Erfahrungen in Geschlechterfragen, Kapazitätsaufbau oder Landwirtschaft für das LDC-Team sind wünschenswert.
• Relevante Erfahrungen in Klimafinanzierung oder Geschlechterfragen für das SIDS-Team sind wünschenswert.
• Ein Master-Abschluss oder mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in Recht, Politik, Umweltstudien oder verwandten Bereichen.
• Ausgezeichnete Forschungsfähigkeiten und die Fähigkeit, Informationen in klare und nutzbare Formate zu synthetisieren.
• Starkes Interesse und gute Kenntnisse in internationalen Klimawandelfragen.
• Hochgradig organisiert, detailorientiert und selbstmotiviert.
• Ein gut entwickeltes Teamgefühl und die Fähigkeit, mit einer Vielzahl von Menschen zu interagieren; Komfort im Arbeiten über verschiedene Zeitzonen hinweg.
• Erfahrung im Projektmanagement und in der Reisekoordination ist von Vorteil.

Unsere Arbeitssprache ist Englisch, daher sind ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich.

Unser Angebot

• Ein Job mit Sinn. Wir sind ein engagiertes Team und mit Ihren Fähigkeiten können Sie einen positiven Beitrag zu unserer Arbeit im Bereich Klimawandel leisten.
• Wir sind ein diverses und inklusives Team und freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Religion, Ethnie, Alter, Neurodiversität, Behinderungsstatus, Staatsbürgerschaft oder einem anderen Aspekt, der Sie einzigartig macht.
• In dieser Rolle arbeiten Sie in der gesamten Organisation und lernen alle kennen.
• Positive und inspirierende Arbeitsatmosphäre in einem internationalen Team.

Bewerbungsbedingungen

• Bewerbungsfrist: 29. Mai 2026
• Startdatum: So bald wie möglich
• Standort: Remote (Homeoffice) oder in einem Büro von Climate Analytics
• Vertragsdauer: Die anfängliche Vertragsdauer beträgt 20 Stunden pro Woche und 1 Jahr, mit der Möglichkeit der Verlängerung und Erhöhung der wöchentlichen Stunden je nach Finanzierung und Leistung.
• Vergütung: Die Vergütung variiert je nach Region und entspricht Stufe 2 Schritt 1 unserer Vergütungsskala.

Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem Lebenslauf und einem Anschreiben im PDF-Format ausschließlich über das Bewerbungsformular. Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben Ihr frühestmögliches Startdatum und an, für welches Team (SIDS oder LDC) Sie sich interessieren. Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht bearbeitet werden.

Über uns

Climate Analytics ist ein globales Institut für Klimawissenschaft und -politik, das 2008 gegründet wurde und modernste Wissenschaft, Analysen und Unterstützung bereitstellt, um Klimaschutzmaßnahmen zu beschleunigen und die globale Erwärmung unter 1,5 °C zu halten. Unser internationales Team besteht aus rund 170 Mitarbeitern. Die Hälfte ist in unserem Hauptsitz in Berlin, Deutschland, ansässig, der Rest arbeitet in unseren fünf regionalen Büros in Afrika, Australien & Pazifik, der Karibik, Südasien und Nordamerika.