Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Klimapolitikstrategien und arbeite eng mit internationalen Partnern zusammen.
- Arbeitgeber: Klimaanalytik, ein globales Institut für Klimawissenschaft und -politik.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, internationale Zusammenarbeit und positive Arbeitsatmosphäre.
- Andere Informationen: Vielfältiges und inklusives Team, das individuelle Einzigartigkeit schätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Klimaschutzes in kleinen Inselstaaten und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Master-Abschluss in Klimawissenschaft oder verwandtem Bereich und mindestens sieben Jahre Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.
Über das Diplomatie-Team Diese Position wird im Diplomatie-Team eingebettet sein, da die Projekte strategischer Natur sind und die Zusammenarbeit mit Regierungen, regionalen Organisationen und internationalen Foren erfordern. Gleichzeitig wird die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit dem Team für Implementierungsstrategien erfordern, was den Schwerpunkt auf die Gestaltung und Umsetzung umsetzbarer Klimaschutzlösungen für die Pazifikregion widerspiegelt. Aufgrund der interdisziplinären Natur der Anpassungsarbeit wird die Position auch eng mit dem Wissenschaftsteam zusammenarbeiten, insbesondere mit der Gruppe für Anpassung und Verlust und Schaden sowie der Gruppe für sozioökonomische Auswirkungen, um sicherzustellen, dass wissenschaftlich fundierte Beweise die Entwicklung und Umsetzung innovativer Strategien informieren. Diese teamübergreifende Zusammenarbeit ist entscheidend für die Erreichung der Mission von Climate Analytics und zur Maximierung der Wirkung in der Region. Die Position ist remote mit einer starken Präferenz für Standorte in der Karibik.
Hauptverantwortlichkeiten Unter der Aufsicht des Leiters der Klimadiplomatie und in enger Zusammenarbeit mit dem globalen Klimadiplomatie-Team umfassen die Hauptverantwortlichkeiten des Senior Policy Experts:
- Fundierte politische Kenntnisse und Expertise zu Anpassung und Verlust und Schaden sowie ein Verständnis für Verhandlungen über Verlust und Schaden im Rahmen des UNFCCC/Pariser Abkommens und Entwicklungen in verwandten Foren, einschließlich des Vorstands des Verlust- und Schadensfonds.
- Beitrag zur Desktop-Bewertung verfügbarer L&D-Projektmethoden.
- Durchführung von Überprüfungen bestehender Politiken und Zusammenarbeit mit Partnern und Interessengruppen zur Verbesserung dieser.
- Bereitstellung technischer Beratung zu Anpassungs- und Verlust- und Schadensarbeiten, die von Climate Analytics durchgeführt werden, einschließlich des Projekts Building Our Loss and Damage Response (BOLD).
- Unterstützung bei der Entwicklung und Durchführung von Kleinprojekten zur Erprobung von Reaktionen auf Verlust und Schaden, einschließlich NELD.
- Beitrag zur Desktop-Forschung über historische Erfahrungen mit wirtschaftlichem und nicht-wirtschaftlichem Verlust und Schaden in den pazifischen Inselstaaten.
- Unterstützung bei der Entwicklung von Anpassungsplänen, Ansätzen zur Risikobewertung des Klimawandels und der Übersetzung von Anpassungsbedürfnissen in Politiken und Pläne.
- Entwicklung und Pflege eines detaillierten Verständnisses der Anpassungs- und Verlust- und Schadenspolitik in kleinen Inselentwicklungsländern.
- Ergänzung der politischen Expertise von Forschungsanalysten in Climate Analytics Berlin.
- Regionale Verankerung der Expertise, idealerweise mit Erfahrung in der regionalen Politikgestaltung im Zusammenhang mit Anpassung und Verlust und Schaden in der Karibik.
- Unterstützung der zukünftigen Projektformulierung, einschließlich der Entwicklung von Konzeptnotizen zur Verbesserung des Zugangs zu Klimafinanzierung.
Ihr Profil Sie sollten idealerweise über die folgenden Qualifikationen und Fähigkeiten verfügen:
- Ein Master-Abschluss in Klimawissenschaften, internationaler Diplomatie, Politikwissenschaft oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens sieben Jahre Erfahrung, vorzugsweise mehr, in der Klimadiplomatie, Verlust und Schaden und den UNFCCC-Prozessen.
- Nachweisbare Erfahrung in der Zusammenarbeit mit kleinen Inselentwicklungsländern.
- Hohe analytische Fähigkeiten.
- Starke quantitative Fähigkeiten und Interesse am internationalen Diskurs über Verlust und Schaden.
- Motiviert, hart arbeitend, lösungsorientiert, flexibel mit hohem Maß an beruflicher Integrität.
- Nachgewiesene Teamfähigkeit mit der Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten.
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Unser Angebot Mit uns arbeiten Sie in Zusammenarbeit mit hoch engagierten Menschen und können mit Ihren Fähigkeiten einen positiven Beitrag zu unserer Arbeit im Bereich Klimawandel leisten. Wir sind ein diverses und inklusives Team und freuen uns auf Ihre Bewerbung, unabhängig von Ihrer Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexuellen Orientierung, Religion, Ethnie, Alter, Neurodiversität, Behinderungsstatus, Staatsangehörigkeit oder einem anderen Aspekt, der Sie einzigartig macht. Wir arbeiten in einer positiven und inspirierenden Arbeitsatmosphäre mit einem internationalen Team.
Bedingungen Bewerbungsfrist: 19. Mai 2026. Startdatum: So bald wie möglich. Standort: Remote mit einer starken Präferenz für Standorte in der Karibik. Bedingungen: Wir suchen eine langfristige Zusammenarbeit. Wir können einen 12-monatigen Beratungsvertrag anbieten, mit der Perspektive einer Verlängerung basierend auf Leistung und Finanzierung. Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem Lebenslauf und einem Anschreiben. Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben Ihr frühestes Startdatum und Ihren erwarteten Tagessatz an. Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht bearbeitet werden. Wir ermutigen Sie, sich über das Bewerbungsformular zu bewerben.
Über uns Climate Analytics ist ein globales Institut für Klimawissenschaft und -politik, das 2008 gegründet wurde und modernste Wissenschaft, Analysen und Unterstützung bereitstellt, um Klimaschutzmaßnahmen zu beschleunigen und die globale Erwärmung unter 1,5 °C zu halten. Unser internationales Team besteht aus rund 170 Mitarbeitern. Die Hälfte ist in unserem Hauptsitz in Berlin, Deutschland, und der Rest arbeitet in unseren fünf Regionalbüros in Afrika, Australien & Pazifik, der Karibik, Südasien und Nordamerika.
SIDS Senior Adaptation and L&D Policy Analyst (f/m/d) Arbeitgeber: Climate Analytics
Kontaktperson:
Climate Analytics HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SIDS Senior Adaptation and L&D Policy Analyst (f/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Webinare oder lokale Meetups, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die Organisation und ihre Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Übe häufige Interviewfragen, um selbstbewusst aufzutreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SIDS Senior Adaptation and L&D Policy Analyst (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für diese Position interessierst. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Bereich Klimadiplomatie und Verlust und Schäden klar hervorhebst. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast und wie du das Team unterstützen kannst.
Sei präzise und strukturiert: Halte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Formular einzureichen! Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass wir alles erhalten und deine Bewerbung schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Climate Analytics vorbereitest
✨Verstehe die Mission und Werte
Mach dich mit der Mission von Climate Analytics vertraut und überlege, wie deine Erfahrungen und Werte dazu passen. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Klimadiplomatie und Anpassungsstrategien verstehst und bereit bist, aktiv zur Erreichung dieser Ziele beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Klimadiplomatie und im Umgang mit Verlust und Schäden demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige Teamfähigkeit und Flexibilität
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit und Flexibilität zu betonen. Teile Geschichten, in denen du erfolgreich in einem interdisziplinären Team gearbeitet hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich Verlust und Schäden oder wie das Team die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Abteilungen fördert. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.