EJECUTIVO(A) COMERCIAL – SECTOR SALUD OCUPACIONAL
Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Ejecutivo(a) Comercial con experiencia en el rubro de Salud Ocupacional y/o servicios de salud, orientado(a) al cumplimiento de objetivos, captación de nuevos clientes y mantenimiento de cartera corporativa. Requisitos:
Profesional técnico o universitario en Administración, Marketing, Negocios Internacionales, Gestión Comercial o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años como Ejecutivo(a) Comercial en empresas de Salud Ocupacional, clínicas ocupacionales, servicios médicos o rubros relacionados. Conocimiento en venta de servicios de salud ocupacional, exámenes médicos ocupacionales, vigilancia médica, monitoreos ocupacionales, capacitaciones SST y servicios complementarios. Manejo de cartera de clientes corporativos. Experiencia en prospección, negociación y cierre de ventas B2B. Manejo de Office a nivel intermedio. Deseable manejo de CRM comercial. Funciones:
Prospectar y captar nuevos clientes corporativos. Gestionar y fidelizar la cartera de clientes asignada. Elaborar propuestas comerciales y cotizaciones. Realizar seguimiento de oportunidades de negocio y cierre de ventas. Coordinar con las áreas internas la correcta ejecución del servicio contratado. Cumplir con los indicadores y metas comerciales establecidas. Elaborar reportes de gestión comercial y seguimiento de clientes. Participar en reuniones comerciales y estrategias de crecimiento. Competencias:
Comunicación efectiva Negociación y persuasión Orientación a resultados Proactividad Organización y planificación Trabajo en equipo Tolerancia a la presión Ofrecemos:
Ingreso a planilla Sueldo fijo + comisiones Excelente clima laboral Oportunidad de crecimiento profesional Lugar de trabajo:
Lince Modalidad:
Presencial / Híbrido (según evaluación)
#J-18808-Ljbffr
Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Ejecutivo(a) Comercial con experiencia en el rubro de Salud Ocupacional y/o servicios de salud, orientado(a) al cumplimiento de objetivos, captación de nuevos clientes y mantenimiento de cartera corporativa. Requisitos:
Profesional técnico o universitario en Administración, Marketing, Negocios Internacionales, Gestión Comercial o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años como Ejecutivo(a) Comercial en empresas de Salud Ocupacional, clínicas ocupacionales, servicios médicos o rubros relacionados. Conocimiento en venta de servicios de salud ocupacional, exámenes médicos ocupacionales, vigilancia médica, monitoreos ocupacionales, capacitaciones SST y servicios complementarios. Manejo de cartera de clientes corporativos. Experiencia en prospección, negociación y cierre de ventas B2B. Manejo de Office a nivel intermedio. Deseable manejo de CRM comercial. Funciones:
Prospectar y captar nuevos clientes corporativos. Gestionar y fidelizar la cartera de clientes asignada. Elaborar propuestas comerciales y cotizaciones. Realizar seguimiento de oportunidades de negocio y cierre de ventas. Coordinar con las áreas internas la correcta ejecución del servicio contratado. Cumplir con los indicadores y metas comerciales establecidas. Elaborar reportes de gestión comercial y seguimiento de clientes. Participar en reuniones comerciales y estrategias de crecimiento. Competencias:
Comunicación efectiva Negociación y persuasión Orientación a resultados Proactividad Organización y planificación Trabajo en equipo Tolerancia a la presión Ofrecemos:
Ingreso a planilla Sueldo fijo + comisiones Excelente clima laboral Oportunidad de crecimiento profesional Lugar de trabajo:
Lince Modalidad:
Presencial / Híbrido (según evaluación)
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Kontaktdaten:
Clinica Ocupacional Medcorp Recruiting-Team
