Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Küchenchef bei der Zubereitung und Organisation von Speisen.
- Unternehmen: Renommierte Klinik mit Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden.
- Vorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem inspirierenden Umfeld in Clarens - Montreux.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte gesunde Menüs für unsere Gäste.
- Qualifikationen: Abschluss einer Hotelfachschule oder Erfahrung in der Gastronomie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Fondée en 1931, la Clinique La Prairie s'est forgé une réputation d'excellence dans le monde entier, en devenant pionnier dans le domaine de la longévité. Ayant l'esprit innovant dans son ADN, depuis 90 ans, l'établissement n'a cessé d'améliorer ses services, et est depuis plusieurs décennies reconnu comme la destination de prestige pour des séjours de santé et bien-être.
Notre mission est d'aider et d'inspirer les personnes à vivre une vie plus longue, plus saine et meilleure. Le Centre médical de la Clinique La Prairie propose une gamme d'expertises exceptionnelle comprenant plus de 50 médecins spécialistes, plusieurs services de chirurgie, 3 salles d'opération et 20 salles de post-chirurgie. Orientées vers une approche holistique de la santé et du bien-être, nos spécialités couvrent une large gamme de domaines médicaux et paramédicaux afin de répondre aux besoins physiques et psychologiques de nos patients.
Le/La Chef/fe adjoint/e seconde le/la Chef/fe et le/la remplace durant ses jours de repos, de vacances, ou lors de ses absences. Il peut également intervenir en présence du/de la Chef/fe, sur demande ou par délégation. Il/Elle représente directement le/la Chef/fe auprès de la brigade et assure le lien entre la direction de cuisine et les équipes opérationnelles. À ce titre, il veille à la bonne organisation du service, à la qualité de la mise en place et au bon déroulement des activités en cuisine.
Le/La Chef/fe adjoint/e occupe un rôle à la fois opérationnel, organisationnel et de production. Par délégation, il peut également être amené à assurer certaines tâches administratives liées à la gestion de la cuisine, notamment le contrôle de la qualité et de la quantité des produits.
RESPONSABILITES- Assurer la qualité de la cuisine existante sous toutes ses formes et dans tous les différents points de consommation.
- Respecter (faire respecter) à tout moment le caractère et la personnalité de la cuisine du/de la Chef/fe (validé par les Diets et la Direction).
- Veiller à l'approvisionnement des marchandises :
- Contrôle des quantités, de la qualité et du coût des produits commandés.
- Rotation des stocks et des denrées (gestion des invendus).
- Repas du personnel : supervision des menus ou par délégation fait par le 2ème second.
- Rédaction d'une liste descriptive de qui fait quoi ? combien ? comment ? quand ?
- Assurer la gestion du passe aux heures de service sur demande du/de la Chef/fe ou en l'absence de celui-ci/celle-ci.
- Assurer et veiller à la propreté :
- Des cuisines et des annexes.
- Des postes et des chambres froides.
- Du matériel.
- Des vestiaires du personnel.
- Des collaborateurs cuisine, tenues vestimentaires professionnelles et tenues corporelles.
- Coopérer avec le/la Chef/fe pour l'élaboration des menus et de l'organisation.
- Organiser les postes de travail et le suivi du contrôle de la production.
- Faire respecter la discipline en cuisine.
- Connaître l'activité et les demandes clientèles.
- Organiser les premiers secours en cas de besoins.
- Veiller au respect des normes d'hygiène.
- Gestion financière : Prendre les inventaires en fin stock congélateur.
- Management : Assurer la formation des apprentis et stagiaires.
- Diplômé d'une école hôtelière ou d'un apprentissage en cuisine.
- Expérience en hôtellerie / restauration.
- Bonne connaissance du métier et nouvelles techniques.
- Notions en cuisine diététique.
Autres informations : Lieu de travail : Clarens - Montreux. Type de contrat : CDI. Taux d'activité : 100%. Entrée en fonction: à convenir.
Nous vous offrons : Un environnement enrichissant, dynamique avec des prestations de premier ordre. Un cadre de travail très stimulant et chaleureux où nous mettrons en valeurs vos talents avec des conditions salariales en rapport avec vos compétences.
Pour plus d'information concernant notre organisation : Notre équipe de recrutement examine toutes les candidatures et nous vous tiendrons au courant dès que possible. Néanmoins, si vous n'étiez pas contacté par notre société sous 3 semaines, vous pouvez considérer votre candidature comme négative.
Chef Adjoint Arbeitgeber: Clinique La Prairie
La Clinique La Prairie est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique et enrichissant à Clarens - Montreux. Avec une réputation d'excellence dans le domaine de la santé et du bien-être, nous valorisons les talents de nos employés et offrons des opportunités de croissance professionnelle au sein d'une équipe passionnée. Nos conditions salariales sont compétitives et reflètent les compétences de chacun, tout en favorisant un cadre de travail chaleureux et stimulant.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef Adjoint erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche die Klinik La Prairie persönlich. Ein kurzer Besuch kann dir helfen, einen ersten Eindruck zu gewinnen und vielleicht sogar ein paar wichtige Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten. Sie könnten dir wertvolle Informationen über die Klinik oder sogar eine Empfehlung geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Klinik und ihre Philosophie. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen des Jobs verstehst, sondern auch, wie du zur Mission der Klinik beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bearbeitet wird.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef Adjoint mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von deinen Erfolgen in der Küche oder besonderen Projekten, an denen du gearbeitet hast.
Achte auf Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Clinique La Prairie vorbereitet
✨Vorbereitung ist alles
Mach dir im Vorfeld Gedanken über die Klinik La Prairie und ihre Philosophie. Informiere dich über ihre Spezialisierungen und die Art der Küche, die sie anbieten. So kannst du im Interview gezielt auf ihre Werte eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Chef Adjoint unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Probleme in der Küche gelöst hast. Das zeigt, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse, indem du Fragen zur Küche, den Menüs oder dem Team stellst. Das zeigt, dass du engagiert bist und wirklich daran interessiert bist, Teil des Teams zu werden. Überlege dir auch, welche Herausforderungen du in dieser Position erwarten könntest und sprich darüber.
✨Hygiene und Organisation betonen
Da Hygiene und Organisation in der Gastronomie entscheidend sind, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir diese Aspekte sind. Erkläre, wie du in der Vergangenheit dafür gesorgt hast, dass alles reibungslos läuft und die Standards eingehalten werden.