Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue organische Social-Media-Kanäle auf und entwickle kreativen Content.
- Unternehmen: clockin, ein innovatives Unternehmen aus Münster mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Freiheit und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Junges Team, das Verantwortung übernimmt und gemeinsam wächst.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Präsenz von clockin und mache echte Geschichten sichtbar.
- Qualifikationen: 3 Jahre Erfahrung in Social Media und Videoproduktion.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Lust, eine organische Strategie von Grund auf zu skalieren? Mit deiner Leidenschaft für Social Media machst du clockin zur Nummer eins für Anpackende. Du lieferst echtes Storytelling, schaffst Unabhängigkeit und gibst unserer Marke eine Stimme!
Soziale Medien sind dein Zuhause? Du erkennst in jedem Moment eine Idee und liebst es, sie umzusetzen? Dein Maßstab: Aufmerksamkeit gewinnen, in einer Welt, die immer schneller weiterscrollt? Dann ist das hier deine Wiese!
Wir sind clockin aus Münster - und wir bringen den digitalen Fortschritt endlich dahin, wo angepackt wird. Viel zu lange wurde Software nur für Büros gebaut, während Handwerker, Logistiker und Pflegekräfte weiter umständlich mit Zettel und Stift hantieren. Das ändern wir. Wir feiern den Stolz der Anpacker und geben ihnen mit unserem Tool den Fokus zurück, den echte Arbeit verdient.
In einem Markt, in dem bezahlte Reichweite immer teurer wird, ist organische Sichtbarkeit unser stärkster Hebel. Du baust ihn auf - von null.
Mit deiner Leidenschaft für Social Media machst du clockin zur Nummer eins für Anpacker. Du zeigst, wie clockin ihren Alltag besser macht: nicht werblich, sondern so, dass die Zielgruppe es selbst weiterschickt. Bock, clockin zur Love-Brand für Anpacker zu machen?
Deine Aufgaben:
- Du baust organische Social-Media-Kanäle als echten Demand-Generation-Kanal auf - eigenverantwortlich, kreativ und datengetrieben.
- Du entwickelst Formate, die Reichweite und Interaktion aufbauen - von der ersten Idee bis zum fertigen Cut.
- Du gehst dahin, wo die Arbeit passiert: Kundendrehs auf der Baustelle oder im Betrieb, um echtes Material zu sammeln.
- Du bist in den Kommentaren deiner Zielgruppe präsent - Social Listening als tägliches Ritual.
- Ständiges Experimentieren ist dein Standard: Du analysierst Performance-Daten nicht für den Report, sondern um unsere Strategie durch radikale Iterationen jeden Tag besser zu machen.
- Du schaffst Content, der den Arbeitsalltag unserer Kunden feiert. Dreckig, echt & authentisch.
Das bringst du mit:
- Uns ist egal, welche Ausbildung du hast - uns interessiert, was du schon gerissen hast.
- Du hast 3 Jahre relevante Erfahrung oder kannst nachweislich zeigen, was du aufgebaut hast - eigener Kanal, Reichweite für eine Brand, eigene Projekte.
- Du bist ein Social Junkie: LinkedIn und Instagram sind dein natürlicher Lebensraum.
- Durch deine Kreativität und deinem Gespür für Storytelling erkennst du in jeder neuen clockin Funktion Anknüpfungspunkte für das nächste Content Piece.
- Du beherrschst das Handwerk der Videoproduktion sicher: CapCut, Adobe Premiere oder vergleichbare Tools.
- Du hast keine Angst, rauszufahren und Content dort zu drehen, wo die Arbeit passiert.
- Du kannst Inhaber:innen und Handwerker:innen auf Augenhöhe begegnen und deren Arbeitsalltag in Content verwandeln.
- Du ziehst aus Daten Schlüsse und iterierst radikal - ohne Ego, dafür mit Lernkurve.
- Du organisierst dich selbst in einem dynamischen Umfeld und wartest nicht auf Anweisungen.
- Du besitzt einen Führerschein.
Bonuspunkte:
- Du hast Erfahrung in der Deskless-Welt (Bau, Handwerk, Logistik, Pflege).
- Du kommst aus der Branche und willst jetzt einen Wechsel.
- Du wirst kreativ und sendest uns dein Portfolio, den Link zu deinem Kanal oder ein kurzes Video in dem du erläuterst, warum wir zu dir passen.
Wie dein Erfolg aussieht:
Du hast unsere Kanäle auf LinkedIn und Instagram zur echten Instanz gemacht, die nicht nur auffällt, sondern echtes Interesse weckt. Mit deinem System bringst du Struktur und Speed in unseren Content. Und: wir wachsen an deinen Impulsen und lernen jeden Tag von deiner Expertise dazu.
Team:
Wir sind ein junges, zehnköpfiges Team, in dem jeder Verantwortung für seinen Bereich übernimmt. Unsere Aufgabe sehen wir nicht darin, "irgendwelche" Leads an Sales zu übergeben, sondern durch unsere Arbeit Qualität in die Pipeline zu bringen. Auch wenn bei uns im Büro alle fokussiert an ihren Themen arbeiten, sind wir immer für einen Spaß und ein Getränk auf unserer Dachterrasse zu haben. Was uns ausmacht, ist, dass alle mit Begeisterung bei der Sache sind und gemeinsam daran arbeiten, clockin noch größer zu machen. Eine Ellenbogenmentalität wirst du bei uns vergeblich suchen. Wir lernen jeden Tag dazu, packen Dinge an, machen Fehler, lernen daraus und werden dadurch immer besser.
Bewerbungsprozess:
Sobald du deine Unterlagen eingereicht hast, screenen wir diese. In der Regel kannst du innerhalb von einer Woche mit einer Rückmeldung von uns rechnen. Wenn wir deine Bewerbungsunterlagen spannend fanden, laden wir dich zum digitalen Kennenlernen ein. Hier beantworten dir der Fachbereich sowie People & Culture Fragen zur Position und clockin. Fast geschafft! Im letzten Gespräch möchten wir dich den anderen clockies vor Ort vorstellen. Hier hast du die Möglichkeit, uns noch besser kennenzulernen. Bei einer kleinen Aufgabe, kannst du uns zeigen, wie du vorgehst.
Social Media Manager / Content Creator (all genders) Arbeitgeber: clockin GmbH
clockin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld bietet, in dem jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, Verantwortung zu übernehmen und seine Ideen einzubringen. Mit einem jungen Team in Münster fördern wir eine offene und kollegiale Kultur, in der Lernen und Wachstum im Mittelpunkt stehen. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsbedingungen, einer starken Teamdynamik und der Chance, die Marke clockin zur Nummer eins für Anpacker zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Social Media Manager / Content Creator (all genders) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie clockin GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei clockin GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei clockin GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von clockin GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Manager / Content Creator (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für clockin GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was clockin GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei clockin GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von clockin GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für clockin GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von clockin GmbH einfügt.
