Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue organische Social-Media-Kanäle auf und entwickle kreativen Content.
- Unternehmen: clockin, ein innovatives Unternehmen aus Münster, das digitale Lösungen für Handwerker bietet.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, Home-Office, flexible Arbeitszeiten und moderne Ausstattung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Raum für persönliche Entfaltung und Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Marke clockin zur Love-Brand für Anpacker und mache echten Einfluss.
- Qualifikationen: 3 Jahre Erfahrung in Social Media und Videoproduktion, Kreativität und Storytelling-Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Lust, eine organische Strategie von Grund auf zu skalieren? Mit deiner Leidenschaft für Social Media machst du clockin zur Nummer eins für Anpackende. Du lieferst echtes Storytelling, schaffst Unabhängigkeit und gibst unserer Marke eine Stimme! Soziale Medien sind dein Zuhause? Du erkennst in jedem Moment eine Idee und liebst es, sie umzusetzen? Dein Maßstab: Aufmerksamkeit gewinnen, in einer Welt, die immer schneller weiterscrollt? Dann ist das hier deine Wiese!
Wir sind clockin aus Münster – und wir bringen den digitalen Fortschritt endlich dahin, wo angepackt wird. Viel zu lange wurde Software nur für Büros gebaut, während Handwerker, Logistiker und Pflegekräfte weiter umständlich mit Zettel und Stift hantieren. Das ändern wir. Wir feiern den Stolz der Anpacker und geben ihnen mit unserem Tool den Fokus zurück, den echte Arbeit verdient. In einem Markt, in dem bezahlte Reichweite immer teurer wird, ist organische Sichtbarkeit unser stärkster Hebel. Du baust ihn auf – von null.
Mit deiner Leidenschaft für Social Media machst du clockin zur Nummer eins für Anpacker. Du zeigst, wie clockin ihren Alltag besser macht: nicht werblich, sondern so, dass die Zielgruppe es selbst weiterschickt. Bock, clockin zur Love-Brand für Anpacker zu machen?
Deine Aufgaben:
- Du baust organische Social-Media-Kanäle als echten Demand-Generation-Kanal auf – eigenverantwortlich, kreativ und datengetrieben.
- Du entwickelst Formate, die Reichweite und Interaktion aufbauen – von der ersten Idee bis zum fertigen Cut.
- Du gehst dahin, wo die Arbeit passiert: Kundendrehs auf der Baustelle oder im Betrieb, um echtes Material zu sammeln.
- Du bist in den Kommentaren deiner Zielgruppe präsent (Handwerks-Bubbles, Unternehmer-Foren, LinkedIn-Diskussionen) – Social Listening als tägliches Ritual.
- Ständiges Experimentieren ist dein Standard: Du analysierst Performance-Daten nicht für den Report, sondern um unsere Strategie durch radikale Iterationen jeden Tag besser zu machen.
- Du schaffst Content, der den Arbeitsalltag unserer Kunden feiert. Dreckig, echt & authentisch. Mit wenig Hochglanz und viel echtem Stolz.
Das bringst du mit:
- Uns ist egal, welche Ausbildung du hast – uns interessiert, was du schon gerissen hast.
- Du hast 3 Jahre relevante Erfahrung oder kannst nachweislich zeigen, was du aufgebaut hast – eigener Kanal, Reichweite für eine Brand, eigene Projekte.
- Du bist ein Social Junkie: LinkedIn und Instagram sind dein natürlicher Lebensraum. Algorithmen sind keine Blackbox für dich.
- Durch deine Kreativität und deinem Gespür für Storytelling erkennst du in jeder neuen clockin Funktion Anknüpfungspunkte für das nächste Content Piece.
- Du beherrschst das Handwerk der Videoproduktion sicher: CapCut, Adobe Premiere oder vergleichbare Tools.
- Du hast keine Angst, rauszufahren und Content dort zu drehen, wo die Arbeit passiert.
- Du kannst Inhaber:innen und Handwerker:innen auf Augenhöhe begegnen und deren Arbeitsalltag in Content verwandeln.
- Du ziehst aus Daten Schlüsse und iterierst radikal - ohne Ego, dafür mit Lernkurve.
- Du organisierst dich selbst in einem dynamischen Umfeld und wartest nicht auf Anweisungen.
- Du besitzt einen Führerschein.
Bonuspunkte:
- Du hast Erfahrung in der Deskless-Welt (Bau, Handwerk, Logistik, Pflege) – aus eigener Erfahrung oder aus den Geschichten von Menschen in deinem Umfeld.
- Du kommst aus der Branche und willst jetzt einen Wechsel.
- Du wirst kreativ und sendest uns dein Portfolio, den Link zu deinem Kanal oder ein kurzes Video in dem du erläuterst, warum wir zu dir passen.
Wie dein Erfolg aussieht:
Du hast unsere Kanäle auf LinkedIn und Instagram zur echten Instanz gemacht, die nicht nur auffällt, sondern echtes Interesse weckt. Mit deinem System bringst du Struktur und Speed in unseren Content. Und: wir wachsen an deinen Impulsen und lernen jeden Tag von deiner Expertise dazu.
Das erwartet dich bei uns:
In deiner Rolle:
- Grüne Wiese mit Fundament: Ein starkes Markenfundament steht – du baust darauf auf und machst es nach außen sichtbar. Mit echter Verantwortung und dem Freiraum, den du dafür brauchst.
- Modernes Setup: MacBook Pro, iPhone Pro, Kamera, Mikrofone – alles was du brauchst, um guten Content zu machen.
- Kultur ohne Krawatte: Wir arbeiten mit Herzblut, nicht mit Hierarchie. Fehler feiern wir als Learning.
Generell bei clockin:
- Unbefristete Festanstellung
- Home-Office Möglichkeit, flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Modernste Ausstattung (MacBook, Google) und elektrisch höhenverstellbare Tische
- Strukturiertes Onboarding inkl. Buddy
- Dienstrad
- Prepaid Gutscheinkarte
- EGYM Wellpass
- Corporate Benefits
- Weiterbildungsangebote
- Kostenlose Getränke und Snacks
- Kostenlose Parkplätze
- Regelmäßige Teamevents (Teamfrühstück, Weihnachts- und Sommerfeiern, monatliche clockin Events)
Social Media Manager / Content Creator (all genders) Arbeitgeber: Clockin
clockin ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, während du eine organische Social-Media-Strategie von Grund auf aufbaust. Mit flexiblen Arbeitszeiten, modernster Ausstattung und einer Kultur, die Fehler als Lernchancen feiert, fördert clockin nicht nur deine persönliche und berufliche Entwicklung, sondern gibt dir auch den Freiraum, deine Ideen zu verwirklichen. Hier in Münster bist du Teil eines Teams, das den Stolz der Anpacker feiert und echte Geschichten erzählt, um die Marke zur Love-Brand für Handwerker zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Social Media Manager / Content Creator (all genders) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an clockin und lass sie wissen, warum du die perfekte Wahl für die Rolle bist!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist der Schlüssel! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder Webinare. Je mehr Menschen dich kennen, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von spannenden Möglichkeiten erfährst. Und hey, wir bei StudySmarter sind immer bereit, dir dabei zu helfen!
✨Tipp Nummer 3
Mach deine Hausaufgaben! Informiere dich über clockin, unsere Werte und die Branche. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du wirklich verstehst, was wir tun und wie du dazu beitragen kannst, wird das einen großen Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Zeig uns dein kreatives Potenzial! Erstelle ein Portfolio oder ein kurzes Video, in dem du erklärst, warum du zu uns passt. Lass uns sehen, was du drauf hast! Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben – so bist du direkt im Spiel!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Manager / Content Creator (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine kreative Seite! Nutze Storytelling, um zu erklären, warum du die perfekte Person für die Rolle bist. Lass uns spüren, dass du wirklich für Social Media brennst!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und Projekten, die dich geprägt haben. Wir wollen wissen, was dich antreibt und wie du tickst!
Zeig uns dein Portfolio!:Wenn du schon Content erstellt hast, teile dein Portfolio oder Links zu deinen Social-Media-Kanälen. Das gibt uns einen echten Eindruck von deinem Stil und deiner Kreativität. Wir lieben es, wenn du uns mit deinem bisherigen Werk beeindruckst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass wir alles bekommen, was wir brauchen, um dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Clockin vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben
Informiere dich gründlich über clockin und deren Produkte. Verstehe, wie ihre Software den Arbeitsalltag von Handwerkern und Logistikern verbessert. Zeige im Interview, dass du die Marke und ihre Mission verstehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zur Love-Brand für Anpacker zu machen.
✨Bring dein Portfolio mit
Da Kreativität und Storytelling in dieser Rolle entscheidend sind, solltest du Beispiele deiner bisherigen Arbeiten parat haben. Ob es sich um Social-Media-Kanäle, Videos oder andere Projekte handelt – zeige, was du kannst und wie du bereits Reichweite und Interaktion aufgebaut hast.
✨Sei bereit für praktische Fragen
Erwarte, dass dir Fragen zu deiner Herangehensweise an Content-Erstellung und Social Listening gestellt werden. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Performance-Daten analysierst und deine Strategien anpasst. Das zeigt, dass du datengetrieben arbeitest und bereit bist, ständig zu lernen.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für Social Media und Storytelling durchscheinen. Erkläre, warum du diese Rolle bei clockin willst und wie du die Marke weiterentwickeln möchtest. Deine Energie und Authentizität können einen großen Unterschied machen und zeigen, dass du wirklich zu uns passt.