Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe bedarfsorientierte Gespräche und mache aus deiner Pipeline jeden Monat abgeschlossene Upsells.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die Energiewende vorantreibt und ein dynamisches Team aufbaut.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, neueste Apple-Hardware, 25 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Transparenter Bewerbungsprozess und enge Zusammenarbeit mit dem Gründerteam.
- Warum dieser Job: Gestalte Entscheidungen, die Tausende von Installateurpartnern direkt betreffen und arbeite an der Energiewende.
- Qualifikationen: 1–3 Jahre Vertriebserfahrung oder Quereinstieg mit Vertriebshunger, gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Deine Rolle
Jeden Monat finanzieren Tausende Eigentümer:innen ihre Solaranlage oder Wärmepumpe über Cloover, und viele von ihnen könnten mit dem richtigen nächsten Produkt noch mehr sparen oder sich besser absichern. In mehreren Upsell-Pilots haben wir das bewiesen, jetzt skalieren wir das Modell mit einem eigenen Team. Erfolg heißt: aus einem schnell wachsenden Kundenbestand echten Mehrwert für alle Kund:innen machen und das Playbook mitbauen, auf dem das Team wächst. Du berichtest an unseren Head of Business Development und arbeitest in einem Team von [X]. Du gehörst zu den ersten Mitgliedern unseres neuen Upsell-Teams und arbeitest eng mit Aktivierung und Produkt zusammen.
Deine Aufgaben
- Führe bedarfsorientierte Gespräche mit Bestandskund:innen per Telefon, WhatsApp und E-Mail und mach aus deiner Pipeline jeden Monat abgeschlossene Upsells.
- Biete allen Kund:innen das Produkt, das zu ihrer Situation passt: dynamische Stromtarife, Versicherungen, den Wechsel zwischen unseren Finanzierungslösungen und neue Produkte, sobald wir sie launchen, damit jeder Abschluss auch nach dem Gespräch trägt.
- Priorisiere einen Kundenbestand, der jeden Monat um Tausende wächst, und entscheide, wen du wann mit welchem Produkt ansprichst, um die Abschlussquote zu maximieren.
- Erkläre Energie- und Finanzprodukte einfach und verständlich und behandle Einwände souverän, sodass aus Zögern unterschriebene Verträge werden.
- Dokumentiere jeden Kontakt sauber in HubSpot und sichere eine reibungslose Übergabe an die Aktivierung, ohne dass ein Abschluss verloren geht.
- Gib Erkenntnisse aus Kundengesprächen an Team, Produkt und Playbook weiter und mach unseren Upsell-Prozess mit jeder Skalierungsstufe besser.
- Bereite mit uns den Schritt unseres Upsell-Modells in weitere Märkte vor.
Dein Profil
Wie du denkst und was du aufgebaut hast, zählt mehr als wo du warst. Das sind die Voraussetzungen für deinen Erfolg in dieser Rolle:
- 1–3 Jahre Vertriebserfahrung, idealerweise im Innendienst, Telesales oder in der Kundenberatung (z. B. Energie, Telko, Versicherung, Banking), oder ein Quereinstieg mit echtem Vertriebshunger.
- Du verbringst gern einen Großteil deines Tages am Telefon, hörst zuerst zu und empfiehlst nur, was wirklich passt.
- Du verfolgst deine Zahlen gegen Ziele, steckst schwierige Telefontage weg und verbesserst dich Monat für Monat messbar.
- Du lernst neue Produkte schnell und erklärst sie am nächsten Tag verständlich im Kundengespräch.
- Du hältst dein CRM als Teil deiner täglichen Routine korrekt und aktuell (HubSpot von Vorteil).
- Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, gutes Englisch.
- Du bist in Berlin ansässig und gehst mit Energie in den Büroalltag. Wir sind bewusst Office-first: Entscheidungen fallen in Echtzeit, Prototypen werden beim Mittagessen getestet, und das Gründerteam ist zehn Meter entfernt. Wenn du so am besten arbeitest, wirst du dich hier sofort wohlfühlen.
Nice to have (aber kein Muss):
- Kenntnisse zu Stromtarifen, Photovoltaik oder Wärmepumpen.
- Erfahrung im Versicherungs- oder Finanzvertrieb.
So läuft's bei uns
Wir halten den Prozess transparent und gehen respektvoll mit deiner Zeit um. Die meisten kommen innerhalb von drei Wochen vom ersten Gespräch zum Angebot.
- Erstes Kennenlernen (30 Min.): Wir möchten verstehen, was du suchst, und nicht nur deinen Lebenslauf prüfen.
- Interview mit deiner künftigen Führungskraft (30 Min.): Wir gehen tief in deine Erfahrung, deine Denkweise und deine Herangehensweise an Probleme.
- Rollenspiel (45 Min.): Du bekommst vorab ein kurzes Kundenprofil und führst mit uns ein Upsell-Gespräch. Uns interessiert dein Ansatz, nicht ein perfektes Skript.
- Angebot & unterschriebener Vertrag.
Brauchst du zu irgendeinem Zeitpunkt besondere Unterstützung? Meld dich einfach.
Warum wir?
- Leistungsgerechte Vergütung. Starkes Grundgehalt und ein Bonus, der an echte Ergebnisse geknüpft ist. Anerkennung kommt, wenn sie verdient ist, und nicht erst im Jahreszyklus.
- AI-first & ungedrosselt. Unbegrenzte Enterprise-KI, keine Obergrenzen, kein Genehmigungsprozess. Jede Rolle, jedes Team. Die Routinearbeit verschwindet, damit du dich auf das konzentrieren kannst, was wirklich menschliches Urteilsvermögen erfordert.
- Echte Verantwortung für eine echte Mission. Ab Tag eins gestaltest du Entscheidungen, die Tausende von Installateurpartnern in Deutschland und Österreich direkt betreffen. Wir bauen nicht nur Software. Wir treiben die Energiewende in ganz Europa voran.
- Schneller wachsen als anderswo. Du arbeitest direkt neben dem Gründerteam und erstklassigen Investoren. Wenn du irgendwann gründen willst, bist du hier genau richtig.
Perks & benefits
- Neueste Apple-Hardware in unserem Büro in Prenzlauer Berg.
- 25 Urlaubstage.
- 500 € pro Jahr Budget für Weiterbildung.
- WHOOP Peak inklusive. Nach sechs Monaten bei uns übernehmen wir deine WHOOP Peak Mitgliedschaft vollständig.
- Urban Sports Club (M) Mitgliedschaft.
- Deutschlandticket, voll übernommen.
- Cloover Stromtarif: unser eigener Ökostromtarif, die monatliche Grundgebühr übernehmen wir.
- Kostenloses Mittagessen jeden Tag im Büro (über Bella&Bona).
- Kostenloses Abendessen jeden Tag im Büro (über Wolt).
- Voll ausgestattete Küche mit Frühstück, Snacks und Getränken.
- Team-Events mit 50 € pro Person und Monat.
- Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits und FutureBens.
Upsell Representative (vor Ort) in Berlin Arbeitgeber: Cloover
Cloover ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Energiewende konzentriert. Mit einem starken Fokus auf KI-gestützte Automatisierung und einem Büro im kreativen Prenzlauer Berg fördert Cloover eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, in der deine Ideen geschätzt werden und du direkt mit dem Gründerteam zusammenarbeitest. Zudem profitierst du von attraktiven Benefits wie flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Arbeitsplatz und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, die dir helfen, deine Karriere voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Upsell Representative (vor Ort) in Berlin erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Cloover treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Cloover empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Cloover dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Cloover bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Upsell Representative (vor Ort) in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Cloover bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Cloover erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cloover vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!