Bid Manager - SAP Transformation
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Bid Manager - SAP Transformation

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Düsseldorf Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den gesamten Angebotsprozess für große SAP-Deals in der DACH-Region.
  • Arbeitgeber: Führende internationale Beratung, spezialisiert auf komplexe S/4HANA-Transformationen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Arbeitsumfeld und langfristige Karriereentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Angebotsmanagement-Funktion neu und arbeite mit Branchenexperten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Angebotsmanagement, fließend in Deutsch und Englisch.
  • Andere Informationen: Möglichkeit, ein eigenes Team aufzubauen und echte Verantwortung zu übernehmen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Wir suchen einen erfahrenen Bid Manager, der einem führenden internationalen Beratungsunternehmen beitritt, das komplexe S / 4HANA-Transformationsprogramme für Unternehmenskunden auf dem deutschen Markt liefert. Dies ist eine brandneue Rolle, die Ihnen die Möglichkeit gibt, die Bid-Management-Funktion von Grund auf innerhalb eines leistungsstarken SAP-Teams aufzubauen. Bisher wurden die Verantwortlichkeiten zwischen Solution Architects und Program Managers aufgeteilt, aber mit der steigenden Nachfrage nach strukturierten, qualitativ hochwertigen Angeboten ist es an der Zeit, dass ein dedizierter Experte die Führung übernimmt.

Sie werden eng mit erfahrenen SAP-Experten und Programmleitern zusammenarbeiten, um überzeugende, maßgeschneiderte Vorschläge für große deutsche Unternehmenskunden zu entwickeln – mit voller Unterstützung, um in Zukunft Ihr eigenes Team aufzubauen.

Hauptverantwortlichkeiten
  • Leitung und Management des gesamten Bid-Prozesses für großangelegte SAP / S / 4HANA-Deals in der DACH-Region
  • Koordination der Beiträge von technischen, kommerziellen, rechtlichen und liefernden Stakeholdern
  • Entwicklung und Anpassung von Angebotsinhalten in muttersprachlichem Deutsch, um die Übereinstimmung mit den Erwartungen der Kunden sicherzustellen
  • Einführung und Implementierung strukturierter Bid-Management-Prozesse, -Tools und -Vorlagen
  • Gestaltung der strategischen Ausrichtung und des Wertangebots jedes Vorschlags
  • Sicherstellung der Einhaltung der Ausschreibungsanforderungen und Management aller Fristen und Einreichungslogistik
  • Einzelner Ansprechpartner für alle bid-bezogenen Aktivitäten innerhalb der Organisation
  • Aufbau und Leitung eines Bid-Management-Teams, während die Funktion skaliert
Ihr Profil
  • 5+ Jahre Erfahrung im Bid- oder Angebotsmanagement im IT- oder Beratungssektor
  • Nachweislicher Erfolg im Management komplexer RFPs, idealerweise im Bereich SAP oder Unternehmens-IT-Transformation
  • Fließendes Deutsch (C2 / muttersprachlich) und starke Englischkenntnisse sind unerlässlich
  • Ausgezeichnete Schreibfähigkeiten und die Fähigkeit, technische Eingaben in überzeugende Inhalte zu übersetzen
  • Starke organisatorische Fähigkeiten und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
  • Selbstbewusst, proaktiv und in der Lage, unabhängig in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten
  • Erfahrung mit SAP oder S / 4HANA-Projekten ist sehr wünschenswert
Was wird angeboten
  • Eine strategische, hochwirksame Rolle mit echtem Eigentum ab dem ersten Tag
  • Die Chance, die Bid-Management-Funktion und Ihr eigenes Team aufzubauen und zu entwickeln
  • Arbeiten an großen Transformationsprogrammen für Unternehmen mit branchenführenden Experten
  • Eine flexible, moderne Arbeitskultur, die auf Vertrauen, Autonomie und Zusammenarbeit fokussiert ist
  • Wettbewerbsfähige Vergütung und langfristige Karriereentwicklung in einem wachsenden Unternehmen

Bereit, die Verantwortung für etwas Neues und Bedeutungsvolles zu übernehmen? Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, gewinnende Angebote zu erstellen und eine Schlüsselrolle in einem der gefragtesten Bereiche der Unternehmens-IT spielen möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören.

Bid Manager - SAP Transformation Arbeitgeber: Cloud International

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, eine Schlüsselrolle in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen zu übernehmen, das sich auf komplexe SAP S/4HANA-Transformationen spezialisiert hat. Unsere moderne Arbeitskultur fördert Vertrauen, Autonomie und Zusammenarbeit, während wir Ihnen gleichzeitig die Chance geben, Ihr eigenes Team im Bereich Bid Management aufzubauen. Mit wettbewerbsfähigen Vergütungen und klaren Entwicklungsmöglichkeiten unterstützen wir Ihre berufliche Entfaltung in einem inspirierenden Umfeld.
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Kontaktperson:

Cloud International HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Bid Manager - SAP Transformation

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der SAP- und Beratungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Bid Management oder SAP Transformation konzentrieren.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich SAP S/4HANA. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen für komplexe Ausschreibungen zu entwickeln.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Leitung von Bid-Prozessen konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele, bei denen du erfolgreich RFPs gemanagt hast, und sei bereit, diese in einem persönlichen Gespräch zu erläutern.

Tip Nummer 4

Zeige deine Führungsqualitäten! Auch wenn du noch kein Team leitest, kannst du deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Koordination betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Zukunft ein Bid Management Team aufbauen würdest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bid Manager - SAP Transformation

Erfahrung im Bid-Management
Kenntnisse in SAP / S/4HANA
Fließende Deutschkenntnisse (C2/Nativ)
Starke Englischkenntnisse
Ausgezeichnete Schreibfähigkeiten
Fähigkeit, technische Inhalte überzeugend zu präsentieren
Organisationsfähigkeiten
Stakeholder-Management
Proaktive Arbeitsweise
Fähigkeit, unabhängig in einem schnelllebigen Umfeld zu arbeiten
Kenntnis von RFP-Prozessen
Entwicklung und Implementierung von strukturierten Bid-Management-Prozessen
Teamführungskompetenzen
Strategisches Denken

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Bid Managers. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt zu gestalten.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 5+ Jahre Erfahrung im Bid- oder Proposal-Management hervor, insbesondere in der IT- oder Beratungsbranche. Zeige konkrete Beispiele für erfolgreiche RFPs, die du verwaltet hast.

Schreibe überzeugende Inhalte: Da die Rolle exzellente Schreibfähigkeiten erfordert, achte darauf, dass dein Anschreiben klar und überzeugend ist. Verwandle technische Informationen in ansprechende Inhalte, die den Anforderungen der Kunden entsprechen.

Prüfe auf Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass dein Bewerbungsunterlagen sowohl in Deutsch (C2/Nativ) als auch in Englisch verfasst sind, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren. Achte darauf, dass alle Texte fehlerfrei sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cloud International vorbereitest

Verstehe die Rolle des Bid Managers

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines Bid Managers in der SAP-Transformation vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von strukturierten, qualitativ hochwertigen Angeboten verstehst und wie du diese umsetzen kannst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im Management komplexer RFPs zeigen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Kenntnis der SAP-Transformation

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich SAP und S/4HANA. Zeige dein Wissen über die Branche und wie du dieses Wissen nutzen kannst, um überzeugende Angebote zu erstellen.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, technische Informationen in verständliche und überzeugende Inhalte zu übersetzen, um deine Schreibfähigkeiten zu unterstreichen.

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