Sr. Staff Software Engineer - Apache Iceberg

Sr. Staff Software Engineer - Apache Iceberg

Kempten Vollzeit 62100 - 75900 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Datenarchitektur mit Apache Iceberg und entwickle innovative Features.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Datenverarbeitung mit einer offenen und kollaborativen Kultur.
  • Vorteile: Großzügige Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und umfassende Gesundheitsprogramme.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und Unterstützung für persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und beeinflusse die Entwicklung moderner Datenlösungen.
  • Qualifikationen: Abschluss in Informatik und umfangreiche Erfahrung in Softwareentwicklung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 62100 - 75900 € pro Jahr.

Job Description

We are seeking a visionary Staff Engineer to take ownership of the next generation of our enterprise‑grade Apache Iceberg distribution.

The role involves architecting, designing, and scaling the system that powers data processing for large enterprises, managing petabytes of data across thousands of nodes.

Responsibilities

As a Staff Engineer you will

  • Drive the future of data architecture by contributing to the open‑source Apache Iceberg project.
  • Implement new features in Iceberg and work with other teams to integrate performance improvements into the Cloudera stack.
  • Collaborate with Product Managers and customers to shape Iceberg for modern data lakes.
  • Develop new features using modern Java platforms.
  • Gain in‑depth understanding of components across the Cloudera stack, focusing on Iceberg.
  • Work on massive‑scale distributed systems spanning 100s to 1,000s of production nodes.
  • Debug deployment issues, perform root cause analysis, and resolve system failures.
  • Collaborate with cross‑functional team members and stakeholders.

Qualifications (Required)

  • Bachelor’s degree in Computer Science or equivalent with 6+ years of experience; Master’s degree with 4‑6 years; or Ph D with 2‑4 years.
  • Hands‑on programming with strong data‑structures and algorithms.
  • Experience with systems design and development.
  • Proficiency in at least one of Java, Scala, C++, Python.
  • Passion for clean coding, attention to detail, and quality.
  • Strong research and problem‑solving skills with minimal supervision.
  • Effective independent and team communication skills.
  • Open‑minded attitude and desire to learn.
  • Preferred Skills
  • Experience with Apache Iceberg or similar technologies.
  • Interest in distributed computing or high‑availability systems.
  • Open‑source project contributions.
  • SQL optimization from query plan analysis to optimization implementation.

Benefits

  • Generous PTO Policy
  • Unplugged Days for work‑life balance
  • Flexible WFH Policy
  • Physical and mental wellness programs
  • Phone and Internet reimbursement
  • Career development support
  • Comprehensive benefits and competitive packages
  • Paid volunteer time
  • Employee resource groups
  • Other Details

Location: Washington, Salary range: $184,000 – $230,000. Salary varies with skills, experience, and location.

This role is not eligible for immigration sponsorship.

  • EEO/VEVRAA
  • #J-18808-Ljbffr

Sr. Staff Software Engineer - Apache Iceberg Arbeitgeber: Cloudera

Cloudera ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einer großzügigen PTO-Politik, flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten und umfassenden Wellness-Programmen fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem werden kontinuierliche Karriereentwicklung und die Nutzung modernster Technologien in der B2B-Tech-Branche unterstützt, was Cloudera zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte im Bereich Pricing und Sales Operations macht.

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Kontaktdaten:

Cloudera Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sr. Staff Software Engineer - Apache Iceberg erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Cloudera anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Sr. Staff Software Engineer - Apache Iceberg bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Cloudera vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sr. Staff Software Engineer - Apache Iceberg mit Bravour zu bestehen

Architektur von Datenarchitekturen
Entwicklung neuer Funktionen in Apache Iceberg
Kenntnisse in Java, Scala, C++, Python
Systemdesign und -entwicklung
Datenstrukturen und Algorithmen
Debugging und Fehlerbehebung
Root Cause Analysis

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Cloudera klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cloudera vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.