Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte von der Analyse bis zur Umsetzung und entwickle IT-Strategien.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Technologieberatung mit einem inklusiven Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Mentoring-Möglichkeiten und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit Data & AI und führe spannende Projekte.
- Qualifikationen: Erfahrung in Beratung und starke Kenntnisse in Data & AI erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64554 - 77464 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- Leitung von Projekten von Anfang bis Ende: von der Analyse und Strategie bis zur Entwicklung von Roadmaps und der Überwachung der Ausführung
- Entwicklung von IT-Strategien, Geschäftsfällen und Zielbetriebsmodellen für Unternehmenskunden
- Vorantreiben von Themen im Bereich Daten & KI Beratung
- Moderation von Workshops und Durchführung von Präsentationen auf Direktor- und VP-Ebene
- Übersetzung komplexer Herausforderungen in klare, umsetzbare Empfehlungen
- Mentoring und Anleitung von Junior Consultants innerhalb der Projektteams
- Mitverantwortung für Angebote und aktive Unterstützung von Geschäftsentwicklungsaktivitäten
- Beitrag zu RFP-Antworten und Kundenangeboten
- Entwicklung und Standardisierung von Beratungsrahmen und Angebotsmodulen
Qualifikationen
- Nachweisliche Erfolge in der Beratung oder einem technischen Beratungsumfeld
- Starke Expertise in der Daten- & KI-Beratung
- Fähigkeit, strategisch zu denken und gleichzeitig nah an den Ausführungsrealitäten zu bleiben
- Sicherheit im Umgang mit hochrangigen Stakeholdern und in der Leitung von Diskussionen auf Führungsebene
- Strukturiertes, analytisches Denken kombiniert mit einem praktischen Ansatz
- Starke Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, Komplexität zu vereinfachen
- Erfahrung in der Mentoring oder Anleitung weniger erfahrener Teammitglieder
- Fließend in Deutsch und Englisch
Gehalt & Vorteile
Das Mindestgehalt beträgt 64.554 € brutto/Jahr im Rahmen des Kollektivvertrags. Angemessen zu Ihren Fähigkeiten sind wir bereit, deutlich mehr zu zahlen.
EEO-Erklärung
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir streben danach, ein integratives Umfeld zu schaffen, in dem jeder gedeihen kann, unabhängig von seinem Hintergrund und seinen Umständen. Alle Bewerber erhalten die gleiche Chance, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Sprache, Behinderung, Ethnie, nationaler Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung.
Senior Tech Advisory Consultant (m/f/x) Arbeitgeber: Cloudflight Germany GmbH
Als Senior Tech Advisory Consultant (m/w/x) bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Innovation und Zusammenarbeit setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen die Chance geben, an spannenden Projekten im Bereich Data & AI zu arbeiten und Ihre Expertise in der Beratung weiter auszubauen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Gehältern, flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Tech Advisory Consultant (m/f/x) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um dich mit Entscheidungsträgern zu vernetzen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren, damit du selbstbewusst auftrittst und deine Erfahrungen im Bereich Data & AI überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement, und wir sind immer auf der Suche nach talentierten Leuten wie dir!
✨Tipp Nummer 4
Nutze jede Gelegenheit, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern. Ob in Workshops oder bei Präsentationen – je mehr du übst, desto besser kannst du komplexe Themen einfach erklären. Lass uns gemeinsam an deinen Fähigkeiten arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Tech Advisory Consultant (m/f/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cloudflight Germany GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich über die spezifischen IT-Strategien und Beratungsansätze des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen im Bereich Data & AI verstehst und wie du diese in deine Empfehlungen einfließen lassen kannst.
✨Bereite dich auf Executive-Level Gespräche vor
Da du mit Führungskräften auf Director- und VP-Ebene kommunizieren wirst, übe, komplexe Themen einfach und klar zu präsentieren. Nutze Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Argumente zu untermauern und zeige, dass du in der Lage bist, strategisch zu denken.
✨Mentoring-Fähigkeiten hervorheben
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du Junior Consultants oder Teammitglieder erfolgreich unterstützt hast. Dies zeigt nicht nur deine Führungsqualitäten, sondern auch dein Engagement für die Entwicklung anderer, was in der Rolle wichtig ist.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einem inklusiven und unterstützenden Arbeitsumfeld interessiert bist. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
